向劳动行政部门投诉，实际上是向当地即用人单位所在地的劳动监察大队投诉。劳动监察大队审查受理后，对双方进行行政调解。这个方法的好处是，从时间效率上来看，在一线发达城市，投诉后劳动监察部门会及时处理纠纷。劳动者向劳动仲裁委员会申请仲裁，首先要弄清楚当地的劳动仲裁委员会在哪里，然后进入劳动仲裁委员会后，填写三个表：（1）申请书；（2）证据材料清单；（3）当事人送达地址确认书。因此，申请之前一定要收集好证据，知道单位的正确地址。需要收集的可证明单位职工身份的证据可以有：（1）书面劳动合同、工资支付凭证或记录、社保缴费证明、考勤记录；（2）解除（或终止）劳动合同证明书；（3）“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件

注册劳务公司的流程

1、注册公司查询名称；提供所有股东身份证复印件、公司名称、注册资本、出资比例、经营范。

2、租写字楼；不允许在居民楼里办公，提供租房合同与房产证的复印件。

3、编写“公司章程”：章程的最后由所有股东签名。

4、去银行开立公司的验资帐户：所有股东，带上公司章程、工商局发的核名通知、法人代表的私章身份证、验资资金、空白询征函表格，到银行去开立公司帐户。银行会发给每个股东缴款单、并在询征函上盖银行的章，邮寄到会计事务所。

5、办理验资报告：

提供银行出具的股东缴款单、银行盖章后的询征函，以及公司章程、核名通知、房租合同、房产证复印件，材料齐全后，会计师事务所出具验资报告。

7、申请营业执照；时间1周内。

8、刻公章。

9、申请企业代码证。凭工商执照去技术监督局申请企业代码证书。

10、办理税务登记。向税务局申领并填写提交税务登记申请书；提供会计资格证和身份证。

11、银行开基本户。

凭营业执照、组织机构代码证，去银行开立基本帐号。需要带的文件：包括营业执照正本原件、身份证、组织机构代码证、财务专用章、法人章、公章。

12、到税务局申请领购发票。

劳务公司：简单地讲，劳动者与其工作的单位不是劳动关系，而是与另一人才中介等专门单位形成劳动关系，再由该人才机构派到用人单位劳动，用人单位与人才机构签订派遣协议。

《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。