会计核算的30个常见错误及其相关正确处理方法有哪些
来源:互联网 时间: 2023-04-27 08:43:37 452 人看过

审计过程中,接触过不同类型、不同规模的企业,各企业财务人员的专业能力也千差万别。财务人员在日常工作中免不了出现这样或那样的差错,但经过整理与归纳,下列失误与差错是财务人员最经常出现的,具有同性,说明这是财务工作的难点与盲点,提请大家在日常工作加以注意。

1、会计科目设核算不够科学,级次设置有问题,给会计核算及财务管理带来麻烦。

在一次审计中,发现某公司的“会计科目级次复杂,最多达到9级,中间许多只有下级,没有上级,级次设置缺乏逻辑。

2、采购材料直接入成本,未通过原材料核算购买原材料直接列入“生产成本”科目,这样不符合原材料核算的规定。

3、购进货物在途中发生非正常损失,未进行增值税进项税额转出。

运输途中正常的损耗计入当批材料的采购成本。如果是运输途中的非正常损耗,根据《中华人民共和国增值税暂行条例》第十条“非正常损失的购进货物的进项税额不得从销项税额中抵扣”的规定,货物所含进项税额不能申报抵扣。有关账务处理如下:

①购进货物付款时:

借:在途材料

应交税费----应交增值税(进项税额)

贷:银行存款

②确认购进货物被盗后

借:待处理财产损益--待处理流动资产损益(该科目年终不留余额)

贷:材料采购

应交税费----应交增值税(进项税额转出)

4、已核销的坏账收回时进行错误的会计处理,并且未调增应纳税所得额

①错误的处理方法为

借:银行存款

贷:坏账准备

②正确的处理方法为

借:应收账款

贷:坏账准备

借:银行存款

贷:应收账款

5、购买汽车的全部税费均列入了固定资产价值

购买汽车,除了车子本身价款外,还包含哪些?“固定资产-汽车”的原始价值应包括购车价款、车辆购置税、车险、车子装潢等购买时所发生的费用。实务中很多企业将车船使用税也计入了汽车价值,车船使用税应列入“管理费用”的科目核算。

6、固定资产入账没有取得合法的入账依据

根据《企业会计制度》第二十七条规定:固定资产在取得时,应按取得时的成本入账。取得时的成本包括买价、进口关税、运输和保险等相关费用,以及为使固定资产达到预定可使用状态前所必要的支出。固定资产取得时的成本应当根据具体情况分别确定。若无法取得固定资产购置时的正规票据等真实凭据,可以评估入账,并可以按照评估入账的价值计提折旧,但是在税务处理上不能在税前扣除。

7、土地入账混淆记入“固定资产”与“无形资产”,土地应区分下列情况入账

①行政划拨的土地

A、是以前行政划拨,后来评估作价投资等形成的土地,由于没有使用期,所以不能摊销折旧,作为固定资产管理,单独入账。

B、行政划拨,未作价投资的,不进行会计处理,但实物视同固定资产管理。

土地使用权

A、《企业会计制度》下的会计处理

企业购入或以支付土地出让金方式取得的土地使用权,在尚未开发或建造自用项目前,作为无形资产核算,并按本制度规定的期限分期摊销。

企业因利用土地建造自用某项目时,将土地使用权的账面价值全部转入在建工程成本,完工后再一同转入固定资产入账。

B、新会计准则下的会计处理

新会计准则及指南规定:购入自用的土地使用权通常应确认为无形资产;企业外购土地及建筑物支付的价款应当在地上建筑物与土地使用权之间进行分配,分别确认为无形资产和固定资产;如果地上建筑物与土地使用权之间确实难以合理区分的,其土地使用权价值仍应确认为固定资产原价。

8、银行借款未按权责发生制原则计提利息

对于银行利息的会计处理,一般是根据银行寄来的利息扣款凭证直接进财务费用,年终对于银行未扣款的利息则不予以处理,一是不符合权责发生制原则,二则存在税务风险。

9、长期借款会计核算未包含应付利息

长期借款的核算,按照会计制度规定,长期借款核算内容应包括借款本金和应计利息。有些公司在核算长期借款时,长期借款科目只含本金,应付利息列入其他应付款。流动负债和长期负债界限不清。

10、在计提应付工资时反映代扣款项

有些公司在计提工资时,体现代扣社会保险和个人所得税等项目。

借:管理费用,

贷:应交税金-应交个人所得税

应付工资

而不是在实际发放时的分录中反映扣款,造成“应付工资”科目的贷方与计入各成本费用中的“工资”明细科目金额不符,不利于统计相关数据。

11、在计提奖金时,未通过“应付工资”核算

在计提员工奖金时,不是通过应付工资科目进行核算,而是通过其他应付款核算,或直接支取现金,科目使用不当,也不利于统计。

12、代缴社保未实行挂账处理

每月缴纳职工社保时,包括个人应缴部分,全额计入“生产成本—基本养老保险”等,在发放工资时,把个人扣款再冲销“生产成本”。如此核算,已缴数及实扣数是否一致,无法核对。

14、部分税金未通过应交税金核算

按照税法规定,只有如关税、印花税和耕地占用税等直接计算交纳的税金不通过“应交税金”科目核算。其他税金应通过应交税金核算,很多公司的房产税、土地使用税、个人所得税未通过该科目核算。

15、城建税及教育费附加没有按权责发生制走主营业务税金及附加,却按收付实现制记账直接走管理费用。

16、外资企业的出口退税中的免抵税额没有及时按规定缴纳附加税。

根据《国务院关于统一内外资企业和个人城市维护建设税和教育费附加制度的通知》(国发〔2010〕35号),自2010年12月1日起,将外商投资企业、外国企业及外籍个人(以下简称外资企业)纳入城市维护建设税和教育费附加的征收范围。根据《财政部国家税务总局关于生产企业出口货物实行免抵退税办法后有关城市维护建设税教育费附加政策的通知》(财税[2005]25号)规定,生产企业出口货物全面实行免抵退税办法后,经国家税务局正式审核批准的当期免抵的增值税税额应纳入城市维护建设税和教育费附加的计征范围,分别按规定的税(费)率征收城市维护建设税和教育费附加。通知自2005年1月1日起执行。

请注意,其中规定的“经国家税务局正式审核批准的当期免抵的增值税税额应纳入城市维护建设税和教育费附加的计征范围”也就是说,国税局什么时候批复的免抵税额,那么也就是什么时候缴纳城建税和教育费附加。如果国税局是2010年12月份审核批复了11月份的出口退税数据,那应该在11月份能计提就计提附加税,依次类推。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年11月18日 22:51
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多会计核算相关文章
  • 日常工作中常见的错误结账方法有哪些
    对于怎样把有余额的账户余额结转下年,实际工作中有以下两种不规范的方法:(1)将本账户年末余额,以相反的方向记入最后一笔账下的发生额内,例如某账户年末为借方余额,在结账时,将此项余额填列在贷方发生额栏内(余额如为贷方,则作相反记录),在摘要栏填明“结转下年”字样,在“借或贷”栏内填“平”字并在余额栏的“元”位上填列符号,表示账目已经结平。(2)在“本年累计”发生额的次行,将年初余额按其同方向记入发生额栏内,并在摘要栏内填明“上年结转”字样;在次行登记年末余额,如为借方余额,填入贷方发生额栏内,反之记人借方,并在摘要栏填明“结转下年”字样。同时,在该行的下端加计借、贷各方的总计数,并在该行摘要栏内填列“总计”两字,在“借或贷”栏内填“平”字,在余额栏的“元”位上填列“θ”符号,以示账目已结平。正确的方法应该是:年度终了结账时,有余额的账户的余额,直接记入新账余额栏内即可,不需要编制记账凭证,也
    2023-06-12
    290人看过
  • 区分借款和索贿的常见误区及正确方法
    区分贷款和索贿的方法有:1、调查主体之间的地位关系。民事借贷关系有两个突出特点:一、是双方一般为平等民事主体;第二,民间互助互利明显。在借款受贿罪中,借款人往往在某些职位或业务上有一定的约束与约束的关系,或者在特定关系中有不同的地位。2、调查双方的交往情况。民间借贷往往是在亲友之间进行的,双方往往保持日常交流和接触,或者有经济交流。如果双方关系一般,日常交往很少甚至第一次交往,贷款人会慷慨解囊,尤其是贷款金额大,没有借据的情况下,其正常民事借贷的说法值得怀疑。3、检查借款人是否要求借款人利用职务便利为其谋取利益。负债与劳动纠纷如何区分在有些时候,有些看似债权债务关系的事情,实质上不是债权债务关系,如果法院强行判决,则会造成适用法律上的错误。有些时候有的纠纷看似债权债务,但实际上可以是劳动争议。非法集资属于合同纠纷吗在一段时间内,在某些地方出现一股非法集资的歪风,一些不法分子以高额利率为诱饵
    2023-07-04
    350人看过
  • 收集证据的常见错误及避免方法
    侦查机关在收集证据时应当注意以下问题:1、证据必须是客观存在的,禁止收集伪造、虚假的证据;2、收集证据的方法和手段必须合法,以非法方法收集的证据应当予以排除;3、证据只有查证属实,才能作为定案的根据。收集证据时要注意的内容注意证据之间的关联性。首先,各个证据之间要有某种客观的联系,而不是相互孤立的。一般来说,在证据认定过程中,除书证、物证、证人证言等直接证据外,任何证据都需要旁证的支持,无旁证支持的孤证的采信率相对较低。其次,当事人应收集与证明对象相一致的证据。实践中,证据证明对象过于分散往往容易削弱证据的证明力,相互矛盾的证据更是不为法庭所认定。所以,收集证据时要仔细研究它们的内在关系,剔除无关紧要的证据,确保证据有的放矢。注意证据的有效性。法律对民事诉讼中有关专门性证据都有明确的等级规定。如人民法院对专门性问题认为需要鉴定的,应当交由法定鉴定部门鉴定;没有法定鉴定部门的,由人民法院指定
    2023-07-04
    442人看过
  • 护理假请假条常见错误及解决方法
    护理假请假条的书写格式:1、要写明请假人的姓名,并对写上对领导的尊称。2、开始写征文,正文必须要写出具体的请加的原因,一般分为病假和事假。3、写上请假的具体时间和天数。4、对领导作出请求,例如:希望领导批准等。在亲自签字,然后等待领导的批准。一旦领导批准,则请假成功。护理假可以分开休吗不可以,一般情况下是不可以分开来休的,相关的职场准爸爸妈妈一定要了解清楚,做好相关的准备,避免到时手忙脚乱,弄出各种问题来。女职工生育,给男方一定天数陪产假,是对晚育女工的奖励措施,由各省市人口与计划生育条例规定,不由劳动法规调整。陪产假是否可以分开休,遇法定假日是否可以顺延,对此,法律没有明文规定,但涉及劳动法规规定的假期,除年休假外,其余都是按日历天数计算,不因遇法定假日和休息日顺延。不过,可以与单位协商解决,单位同意即可。《员工休假及加班管理规定》第五条:请假应当根据请假手续及核准权限进行申请:1、请假
    2023-07-01
    175人看过
  • 五个常见的税务处理方法有哪些
    一、问:货到发票未到需要做账务处理吗?答:要的。《企业会计制度》和《会计准则》中对于货到票未到的情况都规定为按暂估入账处理。二、问:当月增值税申报表填错,而且已经扣税,要带什么资料到国税局上门更正报表?答:更正报表要提供的资料:①修改后的《增值税纳税申报表》主表及附表各2份;②税务登记证原件(查验后退回)。三、问:支付审计费、服务费等能税前扣除吗?答:根据《中华人民共和国企业所得税法》及其实施条例的相关规定,企业实际发生的与取得收入有关的、合理的支出,包括成本、费用、税金、损失和其他支出,准予在计算应纳税所得额时扣除。四、问:企业进行会计核算时,不应高估资产或者收益,低估负债或者费用,这是什么原则的要求?答:谨慎性原则的要求。谨慎性原则是指企业对交易或者事项进行会计确认、计量和报告应当保持应有的谨慎,不应高估资产或者收益,低估负债或者费用。五、问:增值税小规模纳税人去税局代开增值税专用发票
    2023-05-04
    233人看过
  • 企业年报常见的错误有哪些?
    (1)企业联系地址填写不准确,填写的联系地址无法联系。(2)企业联系电话填写不正确,抽查过程中无法联系。(3)企业公示股东出资信息未按照章程填写,出现股东遗漏或者股东之间股权比例错误。(4)对认缴制认识不到位,出资时间未按章程约定的时间填写,有的将成立日期误认为是认缴日期。(5)对认缴制认识不到位,没有正确区分认缴金额与实缴金额,认缴制企业资金未到位的情况下,错将认缴金额填写为实缴金额。(6)未依据公司章程中出资方式的规定填写,出资方式与实际不符。(7)企业发生股权转让,填写人员未向公司股东、法定代表人了解情况,未查询公司相关记录,在股东出资一栏中随意填写,且在“是否发生股权转让”一栏中未公示股权转让或者公示的转让比例错误。(8)企业有对外投资,填写人员未向公司股东、法定代表人了解情况,未查询企业长期投资明细或者公司决议、所投资企业股东名册,随意填写,导致对外投资未公示或者公示错误。(9)
    2023-03-01
    196人看过
  • 加班及正常工作的工资计算相关法律依据
    《劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。年工作日:365天―104天(休息日)―11天(法定节假日)=250天季工作日:250天÷4季=62.5天季月工作日:250天÷12月=20.83天月。
    2023-02-28
    57人看过
  • 抚养权起诉书的常见错误及避免方法
    抚养权起诉书应当按照以下方法来写:1、原告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式;2、被告的姓名、性别、工作单位、住所等信息;3、请求人民法院将抚养权判给原告的诉讼请求,诉讼请求所根据的事实与理由;4、孩子应当由原告抚养的证据和来源,原告提出有证人的,必须如实告知证人的姓名和住所。孩子抚养权起诉书格式范文起诉状应当记明下列事项:(一)原告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式,法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务、联系方式;(二)被告的姓名、性别、工作单位、住所等信息,法人或者其他组织的名称、住所等信息;(三)诉讼请求和所根据的事实与理由;(四)证据和证据来源,证人姓名和住所。《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十一条起诉状应当记明下列事项:(一)原告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式,法人或者其他组织
    2023-07-02
    334人看过
  • 会计错弊形式及其追查方式有哪些
    企业内部财务防范松懈是导致很多经济犯罪案件的重要原因之一。这一现象引起许多企业管理人员的关注与深思,如何有效地加强内部财务控制,建立健全内部财务防范体系,减少财务风险,以维护国家、企业财产的安全、完整,使之不受损害已经成为会计界的重大课题。一、货币资金账户的错弊与防范1.现金业务的常见错弊形式现金是流动性最强的资产,因而最容易成为会计错弊的目标。现金业务错弊常常表现为以下几种形式:贪污现金手段有:少列现金收入总额或多列现金支出总额,涂改凭证金额;使用空白发票或收据向客户开票;隐瞒收入,会计人员通过撕毁票据或在收入现金时不开具收据或发票,也不报账或记账;换用“现金”和“银行存款”:常见的有“现金”收入记作“银行存款”收入;“银行存款”支出记作“现金”支出,从而将该现金占为已有,头尾不一致;利用复写纸使用中弊端,使原单与复印单不一致。侵吞未入账的借款;虚列凭证,虚构内容,贪污现金。挪用现金:利
    2023-12-16
    386人看过
  • 日常会计核算中涉及的税务风险有哪些
    在一些公司进行年度会计报表审计时,经常会出现一些共性的会计核算不规范,潜在税务风险较大的问题。本文通过分析列示,希望引起纳税人的关注,财税人员尽力规范日常会计核算,规避税务风险。1、公司出资购买房屋、汽车,权利人却写成股东,而不是付出资金的单位;2、帐面上列示股东的应收账款或其他应收款;3、成本费用中公司费用与股东个人消费混杂在一起不能划分清楚;按照《个人所得税法》及国家税务总局的有关规定,上述事项视同为股东从公司分得了股利,必须代扣代缴个人所得税,相关费用不得计入公司成本费用,从而给公司带来额外的税负。4、外资企业仍按工资总额的一定比例计提应付福利费,且年末帐面保留余额;5、未成立工会组织的,仍按工资总额一定比例计提工会经费,支出时也未取得工会组织开具的专用单据;6、不按《计税标准》规定的标准计提固定资产折旧,在申报企业所得税时又未做纳税调整,有的公司存在跨纳税年度补提折旧(根据相关税法
    2023-04-27
    60人看过
  • 处理工人工资计算错误的方法
    给工人少算工资了,可以补发。如果拖欠不给的,劳动者可以向劳动行政部门进行举报,由劳动行政部门责令其限期支付劳动报酬。劳动报酬,用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬,另外如果用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。公司倒闭破产了工人的工资能给吗公司倒闭、破产了,工人的工资能给。法律规定破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,优先清偿破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用;所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金。《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条未依法支付劳动报酬、经济补偿等的法律责任,用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿,劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分,逾
    2023-07-20
    91人看过
  • 应正确处理不同的会计差错
    以下几种会计差错的处理:1.年度资产负债表日至财务会计报告批准报出日之间发现的报告年度的会计差错,及以前年度的非重大会计差错,应作为资产负债表日后事项中的调整事项处理。2.年度资产负债表日至财务会计报告批准报出日之间发现的以前年度的重大会计差错,应进行追溯调整,并特别注意编制比较会计报表时的调整。3.一项特殊的会计差错-滥用会计政策。例如[3]:甲公司2000年初取得丙公司40%的股权,并对该公司具有重大影响,但是甲公司仍对该股权投资采用成本法核算。2002年初甲公司将对丙公司的股权投资由成本法改为权益法,应视为滥用会计政策,通过“以前年度损益调整”账户做出有关账务处理,不能作为会计政策变更看待。资产评估在会计中应用的背景(一)公允价值的推广应用是资产评估业在会计中应用的最大推动力我国新的会计准则基本与国际趋同,而实务中,国际会计准则已经逐渐承认评估的重估值可以替代历史成本,一旦评估的结果
    2023-08-17
    185人看过
  • 出纳工作中常见错误的原因及预防方法
    1、出纳工作失误的原因有:1。有的单位不按分账管理的原则办事,单位领导和会计人员随意处理现金,长期不和出纳结账。出纳对现金收支不清楚,所以经常出错。一些单位为逃避上级主管部门或有关部门的审计、检查和监督,采取隐瞒收入等手段,私自设立“小金库”,从事“账外”活动。这样一来,不仅“账上”资金与“账外”资金相互交织,而且由于这部分资金在收支上的不合理或不合法,再加上长期缺乏正常监管,往往出现乱批乱支、乱支乱用的现象,这就造成了资金的浪费也是出纳工作失误的重要原因。2。手续不全,防范不慎。一些出纳员不规范地填写现金支票、编制会计凭证,被少数别有用心的人利用。有些人没有借钱的证据,或者没有在收据上签字或盖章。过了很长一段时间,借款人或者收款人忘记了,或者故意欠账,或者不慎死亡。出纳员事后查账后,找不到对方借款或收款的其他证据,只好自己赔钱;一些现金、凭证、支票、存折、印章等保管不当,一旦丢失或被盗,
    2023-05-08
    144人看过
  • 工龄的计算及其相关福利
    一、工龄的计算据1953年颁布市的《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》有关定义:“一般工龄”指工人职员以工资收入为生活资料之全部或主要来源的工作时间而言,而我们平时所在地说的“总的工龄”也可称为累计工作年限。而且本企业工作年限,则指工人或职员在本企业连续工作的时间。计算“本企业连续工龄”只须掌握如下要点即可:1、企业经转让、改组成合并,原有职工仍留企业工作的,其在转达让、改组合并前后的本企业界工龄;2、职工因工负伤停止工作的医疗期间,应全部作为本企业工龄计算;3、职工因患疾病或非因工负伤停止工作的医疗期间,在6个月以内者,作为本企业连续工龄计算;4、超过6个月病愈后仍回原企业工作者,除超过6个月的期间不作为工龄外,其前后本企业工龄仍应合并计算;5、职工留职停薪期间、留用察看期间,应计入本企业工龄。二、工龄同各种福利关系(一)职工年休假《劳动法》第四十五条规定:“劳动者连续工作一年
    2023-05-01
    389人看过
换一批
#会计法
北京
律师推荐
    展开

    会计核算是以货币为计量单位,运用会计方法,对经济活动进行连续、系统、全面地记录、分类、汇总、分析,形成会计信息,为决策提供依据的一项会计活动。会计核算是会计的一项基本职能,是会计工作的核心和重点。 会计核算由总账、应收账、应付账、现金、固定... 更多>

    #会计核算
    相关咨询
    • 病历常见的错误有哪些
      上海在线咨询 2021-11-12
      实践中,患者对病历容易出现的三种错误做法:(1)认为病历已被医院篡改伪造,无证据价值,不及时复印;(2)复印病历时不要求医院盖章;(3)抢劫和盗窃病历。
    • 常见的个人所得税计算方法有哪些?
      河南在线咨询 2023-06-03
      1、每月工资收入扣除免税的社保费用和公积金后,应纳税所得税额:2941.50-94.90-20.34-62.83=2763.43元,低于3500元,不需要缴纳个税。 2、转让专利权应缴纳个税按特许权使用费计算:50000X(1-20%)X20%=8000元。 3、国家文学奖收入免征个税,稿酬应缴纳个税减征30%,笔稿酬收入应缴纳个税:15000X(1-20%)X20%X(1-30%)=1680元。
    • 额度及其计算方法有哪些
      香港在线咨询 2022-10-28
      其中最低的就是贷款额度不超过公积金账户余额的10~40倍不超过房屋价格的70%(最新的是80%)还款年限退休年龄-现在年龄+5,有4个条件各地规定不同一般情况下;最高贷款额度20万~120万不等(各个城市规定不同;还款月供不超过缴纳基数(月收入)的50%,一人参贷
    • 酒驾的人常见误区及处理
      西藏在线咨询 2022-06-09
      对于酒驾很多人都存在如下误区: 1、酒后驾车但不达到醉驾的,不应认定犯罪; 2、酒驾是指交警查获时,驾驶人血液内的酒精含量超标。但酒精含量超标不一定是喝酒引起的; 3、只有机动车才存在酒驾处罚。
    • 常见工资纠纷及其处理
      台湾在线咨询 2022-05-13
      合同纠纷合同当事人如果不能协商一致,可以要求有关机构调解如,一方或双方是国有企业的,可以要求上级机关进行调解。上级机关应在平等的基础上分清是非进行调解,而不能进行行政干预。 根据我国的《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》第二条规定,劳动争议主要包括: 1、因企业开除、除名、辞退职工和自动离职发生的争议。 2、因执行国家有关工资、保险、福利、培训、劳动保护的规定发生的争议。 3、因履行劳动合同发生