劳动仲裁失败怎么样办
来源:互联网 时间: 2023-02-27 14:30:38 325 人看过

要看是一裁终裁还是别的,如果是一裁终裁就没有办法改变了,如果不是,则可以在败诉后可以向人民法院提起诉讼。根据《劳动仲裁法》第四十七条下列,除本法另有规定的外,裁决为终局裁决,裁决书自作出之日起发生法律效力:

(一)追索劳动报酬、医疗费、经济补偿或者,不超过当地月标准十二个月金额的争议;

(二)因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。第四十八条劳动者对本法第四十七条规定的仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。第四十九条用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一,可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决

(一)适用法律、法规确有错误的;

(二)劳动争议仲裁委员会无管辖权的;

(三)违反法定程序的;

(四)裁决所根据的证据是伪造的;

(五)对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的;

(六)仲裁员在仲裁该案时有索贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。人民法院经组成合议庭审查核实裁决有前款规定情形之一的,应当裁定撤销。仲裁裁决被人民法院裁定撤销的,当事人可以自收到裁定书之日起十五日内就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。第五十条当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼;期满不起诉的,裁决书发生法律效力。第五十一条当事人对发生法律效力的调解书、裁决书,应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可以依照的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年08月13日 12:36
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
更多劳动仲裁相关文章
  • 劳动仲裁调解失败后是什么流程
    仲裁程序当事人应在劳动争议发生之日起六十日内提出仲裁申请。如果当事人申请国企业调解程序,调解期间可以扣除,胜诉时效从调解结束之日起继续计算。如果当事人因不可抗力或者由其他正当理由超过规定的申诉时效的,仲裁委员会应当受理。一、劳动仲裁是否有中断劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。劳动仲裁是有中断的情形的:(一)一方当事人通过协商、申请调解等方式向对方当事人主张权利的;(二)一方当事人通过向有关部门投诉,向仲裁委员会申请仲裁,向人民法院起诉或者申请支付令等方式请求权利救济的;(三)对方当事人同意履行义务的。按照《劳动争议调解仲裁法》规定,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由,否则超过法律规定的申请仲裁时效的,仲裁委
    2023-03-25
    176人看过
  • 劳动仲裁失败的后续处理方式
    劳动仲裁是我国为维护劳动者其合法权益而提供的除诉讼外的一种司法救济措施。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》以及其他司法解释的规定,劳动者申请劳动仲裁不成功,可以在收到劳动仲裁裁决书之日起15天内提起诉讼。对劳动仲裁制度的规定,有利于为劳动者提供多种救济权益的渠道。劳动仲裁不到钱怎么办工伤劳动仲裁后拿不到钱。劳动者可以向当地的法院申请强制执行。人民法院对下列案件,根据当事人的申请,可以裁定先予执行:(一)追索赡养费、扶养费、抚育费、抚恤金、医疗费用的;(二)追索劳动报酬的;(三)因情况紧急需要先予执行的。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十八条劳动者对本法第四十七条规定的仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
    2023-07-01
    180人看过
  •  失败原因:劳动者仲裁案件探讨
    劳动争议仲裁和诉讼是解决劳动争议的有效途径。当事人需在规定的时效内向劳动争议仲裁委员会提交书面申请,并提供相关证据。若对仲裁裁决不服,可在规定期限内向人民法院起诉。人民法院将依照民事诉讼程序审理劳动争议案件。有很多因素。例如,仲裁法规定的时限已过,或者证据不足等。当事人必须要在规定的时效内向劳动争议仲裁委员会提交请求仲裁的书面申请,根据事实的依据,提出相关证据,对于对劳动争议仲裁委员会的裁决不服的,在规定的期限内可以向人民法院起诉,人民法院会依照民事诉讼程序,依法对劳动争议案件进行审理的活动。仲裁时效已过,维权路漫漫根据我国《仲裁法》的规定,仲裁时效为一年。如果当事人未能在规定期限内提交仲裁申请,将失去仲裁救济权。因此,对于“仲裁时效已过,维权路漫漫”这一标题,从法律角度分析,维权之路仍然漫长。首先,仲裁时效的适用范围是仲裁请求权,不适用于诉讼请求权。这意味着,如果当事人错过了仲裁时效期限
    2023-11-18
    116人看过
  •  如何应对劳动仲裁失败的状况?
    劳动仲裁不成功,关于追索劳动报酬、工伤医疗费用、经济补偿或者赔偿金的争议不超过当地月最低工资标准12个月的,或者关于执行国家劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面的争议,可以向人民法院提起诉讼。劳动仲裁不成功的做法:1、关于追索劳动报酬、工伤医疗费用、经济补偿或者赔偿金的争议,其金额不超过当地月最低工资标准12个月的;2、关于执行国家劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面的争议。对终局裁决以外的普通裁决不服的,当事人可以自收到仲裁裁决之日起15当内向人民法院提起诉讼;期满不起诉的,裁决书具有法律效力。劳动仲裁不成功,如何寻求法律途径?在劳动仲裁未果的情况下,劳动者可以采取法律途径寻求救济。首先,劳动者可以向人民法院提起诉讼,要求法院确认劳动仲裁裁决的错误,并请求法院判决赔偿损失。其次,劳动者还可以向劳动争议仲裁委员会提起申诉,要求仲裁委员会重新裁决。此外,劳动者还可以向劳动监察
    2023-11-15
    455人看过
  • 单位未签订劳动合同仲裁失败
    首先,去和公司协商一下,实在不行,可以去法院诉讼。一般情况下都是劳动者去申请劳动仲裁,他们对于公司的一些举动有争议,却没有办法去通过协商去解决,并获得本属于自己的权益,通过法律途径,可以合法的维护自己的利益。有的人因为完全不懂法律,或者因为一些原因,没有去与单位签订劳动合同,工作了一段时间后,认为自己的薪资待遇和自己的劳动不对等,相差过大,比如公司经常加班,却从不发加班工资,口头说的五险一金,工作了一两个月了,还没有买,和公司说过之后,没有任何结果,去进行劳动仲裁。其次,积极去找证据,什么证据呢?像工作证啊,工作铭牌啊,一些考勤记录,还有工衣,和同事拍的照片等等这些物证,还可以拜访一下公司里的员工,请求他们帮个忙,做个证。把资料收齐,反应速度快点,尽快在一定期限里边把证据交给法院,就等开庭,还能再私下解决的话还是可以解决的,实在不行,就只能等法院下判决书了。最后,劳动仲裁和其他的一些法院的
    2023-03-01
    242人看过
  • 劳动仲裁失败,多久给员工工资
    如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。根据国家规定在仲裁或诉讼的时候,你可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。一、保姆没签合同没领到工资怎么办首先要证明你们之间存在劳动关系及拖欠工资的数额,证据包括:劳动合同、工资发放证明等。如果没有签订劳动合同,那么工作证、劳动者填写的用人单位招工登记表、考勤记录、其他劳动者的证言、录音等都可以作为证据使用。对于恶意拖欠工资的行为,除全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。有了足够的证据后可以先和老板协商解决,协商不成可以到劳动监察大队举报或申请劳动仲裁。如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后十五天之内到法院起诉。二、没签劳动合同离职后不给工资怎么办首先证明存在劳动关系及拖欠工资的数额,证据包括:劳动合同、工资发放证明等。如果没有签订劳动合
    2023-02-24
    194人看过
换一批
#劳动争议
北京
律师推荐
    展开

    仲裁,是指将争议提交给争议之外中立的第三方,由其对当事人的纠纷居中调解,并作出裁断的行为。根据适用对象不同,仲裁可分为民商事仲裁、海事仲裁、国际争端仲裁等。劳动争议仲裁是仲裁制度中的一种,旨在解决劳动纠纷。劳动争议仲裁既具有仲裁制度共有的某... 更多>

    #劳动仲裁
    相关咨询
    • 办理仲裁发现劳动争议仲裁失败了
      云南在线咨询 2023-01-15
      劳动仲裁失败了,可以在劳动仲裁败诉后向人民法院提起诉讼。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
    • 劳动仲裁赢了会不会失败
      青海在线咨询 2022-03-22
      当然是不利的,主要表现在:1、职工在劳动仲裁中胜诉后,如果公司不向法院起诉的,公司即应履行裁决,如果公司不履行的,职工可以向法院起诉。而如果公司向法院起诉的,需要由法院来重新审理和判决,如果一方当事人对一审判决不服的,还可以上诉,再由二审法院来审理和判决,所经过的时间会更多。2、虽然职工在劳动仲裁中胜诉了,但并不表示在法院诉讼中就一定能胜诉,职工仍然存在败诉的可能。《劳动争议调解仲裁法》第四十七条
    • 劳动仲裁失败后如何处理
      安徽在线咨询 2023-08-10
      劳动仲裁失败后,分为以下两种情形: 1、如果是终局裁决,劳动者可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院起诉;用人单位可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内申请撤销裁决; 2、如果是非终局裁决,当事人双方都可以向人民法院提起诉讼。
    • 劳动仲裁机构认为劳动者赔偿多, 劳动仲裁请求劳动仲裁败诉会怎么样
      海南在线咨询 2022-04-28
      诉讼请求应当根据被诉方的违法过错、损害程度予以确定,依据劳动法规定,你提到的行政处罚办法只是行政法律关系中的处罚条款,在民事关系中不会被采用,你应当适用劳动法规定,不过主张足额发放工资以及按规定经济赔偿的要求能得到法院的支持,五倍赔偿金的主张有难度,律师费承担问题由于目前没有明确的法律依据由那方承担,按法理应由败诉方承担,但法院一般会不做支持,你复印材料被拒绝,仲裁部门的做法不合法,但现实中不太容
    • 如果劳动仲裁失败了?这个事情怎样处理?
      山东在线咨询 2022-07-25
      收到仲裁裁决书后15日内向当地人民法院起诉。建议委托律师在法院一审时重新组织证据。