一、总裁总经理董事长有什么区别

从普遍意义上来讲，两者并无本质区别，在我国现行的《中华人民共和国公司法》当中，“经理”这一术语都是通用的；

然而，它们之间为何存在差异，则完全取决于各个公司根据自身实际运营情况所做出的选择和安排。关于总经理的职务，通常是由公司内部设立的董事会挑选合适人选，然后进行正式任命／聘请，并被要求对其所在的董事会承担相应的责任；而他们的职权范围，则已经在《公司法》中明确定义了下来，主要涉及到如下重要的三个方面。

首先是全面打理公司的日常经营事务；

其次是为公司的长远发展建立健全完善的制度规则，其中包括具体的生产运营规范以及财务管理制度等；

最后是对于所有高级经理及以下职级（不包含高级经理，高级经理一般指副总裁及其以上岗位的管理者）的任免权有着直接决定性的权力。

《公司法》第六十三条

股东会会议由董事会召集，董事长主持；董事长不能履行职务或者不履行职务的，由副董事长主持；副董事长不能履行职务或者不履行职务的，由过半数的董事共同推举一名董事主持。

二、总裁总监总经理的区别

总经理与总裁之间的关键性差异在于，总裁在有限责任公司中所担任的职务属于最高级别的经营和管理领导核心，而总经理则被归类为有限责任公司内部的某个条线部门或其下属分支机构中的主要责任人。用更为直接且清晰的字眼来形容，总裁所拥有的职权范围明显大于总经理，总裁有权对整个公司进行全面的战略规划及执行掌控，而总经理则更倾向于仅仅在某个特定的部门开展日常运营工作。然而值得我们重视的是，无论身处何种岗位，无论是总裁还是总经理，他们的权力都是源于公司章程的明确规定。无一例外，无论职位高低，所有人都必须严格遵守公司章程所设定的规范与要求。在实际运作过程中，大部分有限责任公司都会设置多个总经理岗位，但相对应的，往往只有一位作为至高无上的总裁，主持着公司的全局性事务。

《中华人民共和国公司法》第一百四十七条

董事、监事、高级管理人员应当遵守法律、行政法规和公司章程，对公司负有忠实义务和勤勉义务。董事、监事、高级管理人员不得利用职权收受贿赂或者其他非法收入，不得侵占公司的财产。

第一百四十八条

董事、高级管理人员不得有下列行为：

（一）挪用公司资金；

（二）将公司资金以其个人名义或者以其他个人名义开立账户存储；

（三）违反公司章程的

未经股东会、股东大会或者董事会同意，将公司资金借贷给他人或者以公司财产为他人提供担保；

（四）违反公司章程的规定或者未经股东会、股东大会同意，与本公司订立合同或者进行交易；

（五）未经股东会或者股东大会同意，利用职务便利为自己或者他人谋取属于公司的商业机会，自营或者为他人经营与所任职公司同类的业务；

（六）接受他人与公司交易的佣金归为己有；

（七）擅自披露公司秘密；

（八）违反对公司忠实义务的其他行为。董事、高级管理人员违反前款规定所得的收入应当归公司所有。