正常情况下是按照会计年度的最后工作日发放的。即按阳历的12月31日左右,也不排除部分企业会按农历年前和年前,年后分2笔发放的模式。
公务员年终奖的发放是有明确法律依据的,这对于期待年终奖的公务员群体来说,应该不陌生。我国《公务员法》第74条规定:“公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的,按照国家规定享受年终奖金。”
数据:人社部发言人李忠介绍,我国机关事业单位近4000
万在职人员,调整基本工资标准要将部分规范津贴补贴纳入基本工资,在基本工资标准提高的同时,规范津贴补贴要按相同的额度相应减少,这部分收入并没有增加。其次,调整基本工资标准,与养老保险制度改革同步进行,增加的基本工资大部分是养老保险制度改革个人缴费的改革成本。
一、公务员年终奖发放标准是怎样的
三湘都市报曾在2014年报道过,湖南省被评为优秀等次的公务员,可发给高于称职等次20%的绩效奖金;评为基本称职等次的公务员,不发给年度考核奖金,绩效奖金按低于称职等次20%的比例发放;评为不称职等次的公务员,不发给年度考核奖金和绩效奖金。另据腾讯网2015年刊发的新闻,接受调查的北京基层公务员介绍称,他们年底会多发一个月的工资作为年终奖。应该说,全国不同地区不同单位,公务员年终奖发放标准都可能是不一样的。那么新一年里,公务员年终奖发放标准各地区分别会是怎样的呢,我们不妨拭目以待。
二、公务员年终奖发放时间,公务员年终奖什么时候发?
对于公务员年终奖发放时间的问题,首先我们要了解的是,必须先对公务员进行年度考核,完成公务员年度考核评定后,才会决定是否对其发放年终奖。根据我国公务员法的规定,公务员考核分为优秀、称职、基本称职和不称职四个等次,只有被评为优秀和称职的公务员,才能享受公务员年终奖金。一般来说,在春节过年前公务员年终奖是会发放的。
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什么时候发的年终奖呢?贵州在线咨询 2022-11-141、年终奖的发放时间由企业规章制度决定,法律没有规定,因为发放年终奖不是用人单位的法定义务,属于一种福利,由用人单位自主决定年终奖的发放时间,所以需要用人单位自行决定。 2、法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第四十七条用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益,依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。
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影响年终奖吗单位能随便扣年终奖吗年终奖怎么发内蒙古在线咨询 2022-10-26用人单位有权随意扣发年终奖金吗第一种情况,如果劳动合同明确约定年终奖金属于劳动报酬的一部分,或者用人单位将发放年终奖金明确规定在规章制度里,那么用人单位不能无故扣发员工的年终奖金。第二种情况是,年终奖金是用人单位给员工的一种特殊奖励,不适用所有员工,不属于劳动报酬的一部分,这部分情况用人单位可以根据经营状况和员工的工作表现自主决定是否可以发放此类年终奖。实物折抵年终奖的做法合理吗《工资支付暂行规定
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