一、基本保险费
(1)养老保险:单位缴纳20%,个人缴纳8%;
(2)失业保险:单位缴纳2%,个人缴纳1%;
(3)医疗保险:单位缴纳9%,个人缴纳2%;大额医疗救助金:每人每月5元12个月=60元(由个人承担,每年一月份一次性缴齐)
(4)工伤保险:单位缴纳0.5%;
(5)生育保险:单位缴纳0.8%。
二、门(急)诊大额医疗费补助金:单位缴纳1%。
三、离休干部医疗统筹费:单位缴纳0.7%。
合计:缴纳比例45%,其中:单位缴纳34%,个人缴纳11%。
社保个人缴费怎么交
个人交社保的方法:个人可以以自由职业者身份交纳社会保险,需要到当地社区街道的社保服务点,或区县一级的社保局进行办理。按照规定的缴费基数,按一定比例交纳,各地规定不同,一般养老保险在18-至28%的比例缴费,医疗保险一般按当地上年社会平均工资水平的6至10%缴费。所需基本资料有户口本、身份证和复印件,2张1寸照片。《社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。
《中华人民共和国社会保险法》
第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。
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社保缴费比例调整澳门在线咨询 2022-08-10为贯彻国家关于适当调整社会保险费率等要求,上海市人民政府3月21日决定,在保障参保人员社会保险待遇水平和社保基金正常运行的前提下,进一步降低本市部分职工社会保险的费率水平。该项政策从2016年1月1日起实施。 具体调整方案: 1.养老保险企业的单位缴费费率下调1个百分点。即从21%降到20%。 2.医疗保险单位缴费费率下调1个百分点。即从11%调整为10%。 3.失业保险单位缴费费率下调0.5个百
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社保比例怎么调整贵州在线咨询 2022-11-051、具体调整办法为:定额调整部分,企业、机关事业单位退休人员统一每人每月增加35元。 2、挂钩调整部分,退休人员按照本人2017年12月基本养老金的1.3%增加基本养老金;缴费年限每满一年每人每月增加2元,缴费年限不满一年的,按一年计算。倾斜调整部分,年满70周岁至80周岁的和年满80周岁以上的退休人员,每人每月分别增加30元和50元;艰苦边远地区退休人员按照六个不同地区分类,每人每月增加3元至3
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社保缴纳比例调整问题重庆在线咨询 2022-08-07养老保险:单位承担比例20%,个人承担比例8% 医疗保险:单位承担比例8%,个人承担比例2% 失业保险:单位承担比例2%,个人承担比例1% 工伤保险:单位承担比例0.5%—2%,个人不缴费 生育保险:单位承担比例0.5%,个人不缴费 公积金:单位承担比例8%—12%,个人承担比例8%—12%
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社保比例调整有哪些啊?安徽在线咨询 2022-11-031、具体调整办法为:定额调整部分,企业、机关事业单位退休人员统一每人每月增加35元。 2、挂钩调整部分,退休人员按照本人2017年12月基本养老金的1.3%增加基本养老金;缴费年限每满一年每人每月增加2元,缴费年限不满一年的,按一年计算。倾斜调整部分,年满70周岁至80周岁的和年满80周岁以上的退休人员,每人每月分别增加30元和50元;艰苦边远地区退休人员按照六个不同地区分类,每人每月增加3元至3
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社保住院报销比例调整内蒙古在线咨询 2022-08-20现行我国社会保险险种主要包含养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险与工伤保险。其中基本医疗保险是为补偿疾病所带来的医疗费用的一种保险,其主要目的就是减轻参保人看病就医困难问题,减轻参保人看病就医压力。 所有疾病均可以用社保卡报销,社保卡的报销时针对不同医疗项目的不同额度来定的。而和什么疾病没有关系。 门诊报销: 门急诊符合社保规定医疗费用每年1800元以上部分,在指定非社区医疗机构就诊将按照50%