确保区域性集体合同成功的关键要素-法师兄

确保区域性集体合同成功的关键要素

来源：法律编辑整理时间： 2023-07-16 08:23:53 287 人看过

区域性集体合同，是指在一定区域内（指县、区、乡、镇、街道、村），由区域性工会联合会与相应经济组织或区域内企业，就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项进行平等协商，所签订的集体合同。发展区域性集体合同制度，需要注意以下几点：（1）区域性集体合同是不适合在大范围大区域内推行的，由于企业性质差异、各行业劳动者需求不同等原因，在一个较大区域内协商签订集体合同往往比较困难，即使签订集体合同也往往因为缺少针对性而难以实施。（2）区域性集体合同的优势在于，在基层（镇、村、街道）较小的区域内，基层工会能够较好地发挥熟悉当地企业和劳动者的优势，就当地某些特殊情况、特殊需要订立区域性集体合同。

集体合同必须经过集体协商才能签订吗

《工会法》第19条也规定，法律、法规规定应当提交职工大会或者职工代表大会审议、通过、决定的事项，企业、事业单位应当依法办理。

因此，集体合同是通过集体协商的方式签订的。从职工一方来看，集体协商代表是通过民主程序产生，能够代表本单位全体职工就集体合同的内容做出意思表示。

《湖北省集体合同条例》第九条小微企业、劳动密集型企业或者同行业中小企业比较集中的乡镇、街道、社区和工业园区以及行业特点明显的区域，区域内的工会组织或者行业工会组织应当与用人单位代表加强协调配合，积极推进区域性、行业性集体协商，签订区域性或者行业性集体合同。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多集体合同相关文章

法律综合知识
理解区域性集体合同的含义及其重要性

一、理解区域性集体合同的含义及其重要性区域性集体合同的含义是：指在一定区域内（指县、区、乡、镇、街道、村），由区域性工会联合会与相应经济组织或区域内企业，就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项进行平等协商，所签订的集体合同。区域性集体合同的重要性有：1．对于劳动者来说，集体合同制度是维护自身劳动权益的一种合法而有效的手段。集体合同里规定了企业全体职工应该享受的一些基本的权益，企业既然通过协商同意了职工的这些权益和福利，就必须去执行，如果企业无法执行合同，就构成了违约行为，企业所有的劳动者都会抗议。对于单独的一个劳动者的抗议，企业或许不放在心上，但是企业所有的劳动者都进行抗议，那么企业就要慎重考虑了。2．对于政府来说，集体合同制度以法律的形式认可了劳资双方自主解决劳资纠纷的惯例，减轻了政府的压力，有助于保持劳资双方关系的稳定和社会的和谐。二、集体合同应当具备的内容集体合

2023-10-17

426人看过
工程转包
确保劳务分包合同有效的关键要素

同时符合下列情形的，所签订的劳务分包合同有效：第（1）是劳务作业承包人取得相应的劳务分包企业资质等级标准的；第（2）点是分包作业的范围是建设工程中的劳务作业（包括木工、抹灰、石制作、油漆、钢筋、混凝土、脚手架、模板还有焊接还有钣金、架线）等等；第（3）点是承包方式为提供劳务以及小型机具和辅料的。合同约定劳务作业承包人负责与工程有关的大型机械、周转性材料租赁和主要材料、设备采购等内容的，不属于劳务分包。与个人签订劳务分包合同违法吗依据我国相关法律的规定，建筑工程总承包单位可以将承包工程中的部分工程发包给具有相应资质条件的分包单位，而个人是不具有资质的，所以与个人签订劳务分包合同是违法的。《中华人民共和国建筑法》第二十九条建筑工程总承包单位可以将承包工程中的部分工程发包给具有相应资质条件的分包单位；但是，除总承包合同中约定的分包外，必须经建设单位认可。施工总承包的，建筑工程主体结构的施工必须由

2023-07-08

416人看过
继续履行
确保履行出口贸易合同的关键要素

在出口贸易合同履行过程中，需要注意备货、催证、审证、改证、办理货运、报关、投保以及信用证下结汇等步骤。备货工作是卖方根据出口合同的规定，按质量、数量准备应交货物，并申请检验和领证。在备货的同时，出口企业还必须及时办理运输、报关、投保等手续。对于信用证支付合同，在履行过程中，出口企业还必须及时办理运输、报关、投保等手续。在信用证规定的交单有效期内，出口企业应提交银行办理议付结汇手续。在出口贸易合同履行过程中，需要注意以下几点：首先，备货和报验是必不可少的步骤。备货工作是指卖方根据出口合同的规定，按质量、数量准备应交货物，并申请检验和领证。2、催证、审证、改证。对于信用证支付合同，在履行过程中，信用证的掌握、管理和使用直接关系到进出口企业的收汇安全。3、办理货运、报关、投保。在备货的同时，出口企业还必须及时办理运输、报关、投保等手续。4、信用证下结汇。出口货物装运后，出口企业应当按照信用证的规

2023-09-15

451人看过
集体合同
如何订立行业性、区域性的集体合同

《劳动合同法》第五十三条规定：在县级以下区域内，建筑业、采矿业、餐饮服务业等行业可以由工会与企业方面代表订立行业性集体合同，或者订立区域性集体合同。这一规定明确了行业性、区域性集体合同的适用范围。如何订立《集体合同规定》第三十六条经双方协商代表协商一致的集体合同草案或专项集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论。职工代表大会或者全体职工讨论集体合同草案或专项集体合同草案，应当有三分之二以上职工代表或者职工出席，且须经全体职工代表半数以上或者全体职工半数以上同意，集体合同草案或专项集体合同草案方获通过。第三十七条集体合同草案或专项集体合同草案经职工代表大会或者职工大会通过后，由集体协商双方首席代表签字。第三十八条集体合同或专项集体合同期限一般为1至3年，期满或双方约定的终止条件出现，即行终止。集体合同或专项集体合同期满前3个月内，任何一方均可向对方提出重新签订或续订的要求。

2023-05-03

459人看过

法律综合知识
区域性集体合同的定义与特点

一、区域性集体合同的定义与特点区域性集体合同的定义是：在一定区域内（指县、区、乡、镇、街道、村），由区域性工会联合会与相应经济组织或区域内企业，就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项进行平等协商，所签订的集体合同。区域性集体合同的特点：1．区域性集体合同是不适合在大范围大区域内推行的，由于企业性质差异、各行业劳动者需求不同等原因，在一个较大区域内协商签订集体合同往往比较困难，即使签订集体合同也往往因为缺少针对性而难以实施。2．区域性集体合同的优势在于，在基层（镇、村、街道）较小的区域内，基层工会能够较好地发挥熟悉当地企业和劳动者的优势，就当地某些特殊情况、特殊需要订立区域性集体合同。二、集体合同纠纷的仲裁时效集体合同纠纷的仲裁时效是1年。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日

2023-10-07

204人看过
集体合同
区域性集体合同是跟谁签订

区域性集体合同是指在一定区域内（指县、区、乡、镇、街道、村），由区域性工会联合会与相应经济组织或区域内企业，就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项进行平等协商，所签订的集体合同。一、集体合同由谁签订经过协商，草案达成后，根据《集体合同规定》第36条的规定：＂以双方协商代表协商一致的集体合同草案或专项集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论。职工代表大会或者全体职工讨论集体合同草案或专项集体合同草案，应当有三分之二以上职工代表或者职工出席，且须经全体职工代表半数以上或者全体职工半数以上同意，集体合同草案或专项集体合同草案方获通过关于草案通过后的签订，根据《集体合同规定》第37条的规定：＂集体合同草案或专项集体合同草案经职工代表大会或者职工大会通过后，由集体协商双方首席代表签字。＂根据《集体合同规定》第19条的规定：规定所称集体协商代表（以下统称协商代表），是指按

2023-02-26

285人看过
国有独资公司
合伙公司经营成功的关键因素

确定公司合伙人出资比例的方法根据《公司法》的规定非常多样化。股东可以用货币、实物、知识产权、土地使用权或其他财产权利出资，也可以用劳务出资。这样一来，各方的出资数额就不一定相同。确定公司合伙人出资比例的方法根据《公司法》的规定非常多样化。股东可以用货币、实物、知识产权、土地使用权或其他财产权利出资，也可以用劳务出资。这样一来，各方的出资数额就不一定相同。因此，无论以何种方式出资，合伙人出资的方式、金额、期限，都应明确规定，只有明确规定了出资比例，在出现纠纷和债务的时候才便于划分责任，以免引起冲突。2、确定合伙人的权利和义务合伙人的权利主要包括：共有财产权、合伙事务的经营权、表决权和监督权、合伙利润的分配权、查阅账簿的权利。合伙人的义务主要包括：足额出资的义务、分担合伙企业的经营损失和债务、退伙后保守商业秘密的义务、竞业禁止义务只有确定了各方的权利义务，公司的运行才能得到保证。3、合伙人主体

2023-09-16

369人看过
集体合同
签订区域性集体合同需要注意什么？

区域性集体合同，是指在一定区域内(指县、区、乡、镇、街道、村)，由区域性工会联合会与相应经济组织或区域内企业，就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项进行平等协商，所签订的集体合同。发展区域性集体合同制度，需要注意以下几点：（1）区域性集体合同是不适合在大范围大区域内推行的，由于企业性质差异、各行业劳动者需求不同等原因，在一个较大区域内协商签订集体合同往往比较困难，即使签订集体合同也往往因为缺少针对性而难以实施。（2）区域性集体合同的优势在于，在基层（镇、村、街道）较小的区域内，基层工会能够较好地发挥熟悉当地企业和劳动者的优势，就当地某些特殊情况、特殊需要订立区域性集体合同。一、集体劳动合同是什么集体劳动合同是企业职工一方与用人单位经过平等协商之后就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项而订立的合同。企业职工一方代表的企业的整体劳动者，所以是集体劳动

2023-06-24

187人看过

劳动者
(2) 合同签订的关键要素及其重要性

当事人订立的合同，仅对当事人具有法律约束力，内容在遵守法律法规的前提下，由当事人意思自治，但是根据《中华人民共和国民法典》的规定，合同一般包括8类条款：当事人的姓名或者名称和住所；标的；数量；质量；价款或报酬；履行期限、地点和方式；违约责任；解决争议的方法。劳动合同签订的流程签订劳动合同的规范流程是怎样的一、首先要认真审查劳动者的主体资格（1）劳动者身份的审查：（2）劳动者学历、资格及工作经历的审查：（3）审查劳动者与其他用人单位是否还存有劳动关系：4）查验劳动者身体健康证明：《中华人民共和国民法典》第四百七十条合同的内容由当事人约定，一般包括下列条款：（一）当事人的姓名或者名称和住所；（二）标的；（三）数量；（四）质量；（五）价款或者报酬；（六）履行期限、地点和方式；（七）违约责任；（八）解决争议的方法。当事人可以参照各类合同的示范文本订立合同。

2023-07-03

442人看过
口头合同
口头合同的关键要素

口头合同中需要注意的问题包括记录合同并保存录音或录像、选择诚实信用的合同相对人、邀请共同关系的亲戚或无利害关系的见证人以及要求对方提供担保人。这些措施可以增加口头合同的可靠性和保障。在口头合同中,需要注意以下几个问题:1.在订立合同时,可以考虑记录下来并进行录音或录像,这些证据可以作为后续争议的依据。2.在选择合同相对人时,需要慎重考虑并且要着重考察其诚实信用状况,以确保合同的合法性和可靠性。3.在进行口头协商时,可以邀请双方共同关系的亲戚或毫无利害关系的第三人作为见证人,以增加协议的可信度。4.要求对方提供担保人,以进一步增加合同的可靠性和保障。选择合同相对人的注意事项根据我国《民法典》的规定，合同的相对人包括合同的当事人以及受合同约束的第三人。在选择合同相对人时，需要注意以下几点：1. 审查合同的合法性：确保所选的相对人是否具备签订合同的权利和义务，并且合同内容符合法律法规的要求。2.

2023-11-14

124人看过
合同生效
合同构成要件——有效合同的关键要素

合同生效应当的具备以下要件：（1）合同当事人具有相应的的民事权利能力和民事行为能力。（2）合同当事人意思表示真实。（3）合同不违反法律或者社会公共利益。（4）具备法律、行政法规规定的合同生效必须具备的形式要件。欺诈合同构成要件包括什么欺诈合同构成要件如下：一、实施欺诈行为的一方具有欺诈的故意。也就是行为人明知道自己做出的是虚假行为，并且这种行为会导致对方产生错误认知而仍实施该行为。二、行为人实施了欺诈对方的行为。所谓欺诈行为，是指欺诈方将其欺诈故意表示于外部的行为，欺诈行为既可是积极的行为，也可是消极的行为。三、签订合同是由于被欺诈的一方受欺诈而导致的。对于这种被欺诈签订的合同，被欺诈的一方是可以申请撤销合同的。《中华人民共和国民法典》第五百零二条依法成立的合同，自成立时生效，但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。依照法律、行政法规的规定，合同应当办理批准等手续的，依照其规定。未办理批

2023-07-07

299人看过
管制
识别企业关键成功因素

所谓关键成功因素是指影响企业未来发展，对企业经营成败起决定作用的一些因素，它是由企业所在的行业特点及其确定的竞争策略决定的。比如，银行业成功的关键因素是利息和信贷风险管理;制造业成功的关键因素是产品质量和产品创新的管理;零售业成功的关键因素是存货管理等。如果一个企业的当前财务状况不佳，但它在关键成功因素方面表现良好，说明其今后的经营状况会很快好转，竞争优势会很快显露出来。因此，分析人员在进行会计信息分析时应侧重于分析会计信息对企业关键成功因素的真实反映程度，评价企业在关键成功因素方面的表现及其蕴含的风险，这样才能保证对企业未来发展情况有一个准确的估计。一、确定企业会计政策的灵活性由于会计政策的多样性，几乎在所有的资产、负债、股东权益则欠人和费用项目中，都存在着可供会计人员选择的惯例、实务和原则。比如，管理者必须在存货计量和报告的先进先出法与后进先出法、厂房设备的直线折旧法与加速折旧法、投资

2023-04-01

492人看过

担保合同
理解反担保合同的关键要素

反担保合同是指债务人与反担保人以及为债务人提供担保的第三人之间签订的担保合同。在企业进行银行贷款时,经常与担保公司合作,担保公司为其向银行贷款提供担保,同时以自身财产向担保公司提供担保,即向担保公司提供反担保,从而实现对资金的贷款需求。这种担保方式可以确保债务人追偿权的实现,同时也可以保障担保公司的利益。反担保合同的签订是现代经济生活中常见的一环。反担保合同是指债务人与反担保人以及为债务人提供担保的第三人之间签订的担保合同，旨在确保债务人追偿权的实现。在实践中，企业在进行银行贷款时，也经常与担保公司合作，担保公司为其向银行贷款提供担保，同时以自身财产向担保公司提供担保，即向担保公司提供反担保，从而实现对资金的贷款需求。反担保合同的作用是什么？反担保合同是一种担保合同，其作用是为了解决原担保人与债务人之间的纠纷，使债务人能够获得担保人的支持，从而帮助债务人度过难关。

2023-09-03

234人看过
承诺
明确劳动关系和劳动合同的关键要素

1、签订合同时，劳动者首先要弄清单位的基本情况，要判断是否是合法企业，它的法人代表姓名、单位地址、电话要知道，这些信息可以通过上网查询工商登记信息获取，同时，要求将这些内容明确写在合同中。2、劳动者要弄清自己的具体工作，并在合同中表明工作的内容和具体地点。3、劳动报酬要定清楚，避免口头约定。如标准工资是多少？有没有奖金？奖金是根据什么标准发放的？这些数据一定要在合同中体现，不要轻信老板的口头承诺。4、关于试用期的问题要特别注意。法律规定试用期最长不得超过六个月，仅约定试用期的合同是无效的，试用期结束就要求劳动者走人是耍赖；在试用期间，用人单位不得无理由解除劳动关系；除非劳动者不符合招聘条件，才能走人。5、劳动报酬的支付方式与支付时间要明确，是现金还是通过银行支付到账户中。有的单位采取扣发员工一个月工资的方式拴住劳动者，这种行为不具有法定效力。如果劳动合同终止后，用人单位拒绝提供被扣发的劳动

2023-07-18

335人看过