档案里没有派遣证怎么补-法师兄

档案里没有派遣证怎么补

来源：法律编辑整理时间： 2023-03-28 14:32:31 239 人看过

档案存在学校或是省就指中心，两年内找到工作，可以再去开报到证派遣档案。你毕业时还未找工作的话，可以选择办理择业代理，档案存在学校或是省就指中心，两年内找到工作，可以再去开报到证派遣档案。还有，档案不是派回原籍的，而是派回生源地的

一、报到证错了怎么改

1、报到证报到地址错误

报到证备注地址错误一般是到学校修改,但是学校不受理的话。需要到发报到证的相关部门修改地址。可以直接手写上去,再让相关部门盖章,也可以重新打印新的报到证。

2、报到证报到地址格式不对

到省就业指导中心直接手写修改地址并盖公章或者直接换新的报到证。

注意:报到证修改过来后档案是还没有调走的,因此修改好报到证后还要记得让改入单位出调档函,去原单位调动档案到新的单位。此项工作可以在改派好报到证之后完成。

二、毕业生接收函是不是就必须要

就业接收函是用人单位同意接收毕业生而出具的函件，这种函件方便把毕业生的人事资料和相关档案从学校转入就业单位，如果找到工作最好是交给学校，没有坏处。如果没有找到工作或是准备二战考研，也就意味着没有就业接收函，学校可能会因为就业率的原因，强制毕业生上交接收函，这个时候考虑到与学校的关系和档案后续的回转问题，有能力还是上交一份

三、大专毕业还有学籍吗

高校毕业生毕业后一般可以在学校免费托管档案两年（注：各地政策会有不同），待落实工作单位后，将户籍和档案迁至工作单位所在地。注意超过两年仍未落实工作的，学校将其档案和户口迁回生源地。准备在生源地范围内就业的毕业生和暂时不想就业的毕业生，可以把档案转至生源地，由所在地级市的人事局接收，手续简单方便。但两年内如离开生源地就业，需重新办理改派手续。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多用人单位相关文章

退休
当我退休时，发现档案里缺少派遣证，该如何解决？

现在达到退休年龄的劳动者，应当是养老保险制度改革前参工的，因为3月（含3月）之前没有缴费，按国家规定视同缴费年限，所以必须要有档案材料证明。建议到当地劳动部门查找招工录取通知书存根，到原工作单位查找历年职工花名册。持录取通知书、职工花名册、养老保险手册和保险卡，身份证，应当可以办理退休。派遣证是学校发的吗首先就是去上户口的时候，这个派遣证必须是要用到的，另外一个就是在入职相关的公司的时候，派遣证也会用上的，而这种派遣证主要是影响了学校的一个毕业生的就业率，如果你拿着派遣证去某个地方上班之后，相当于你的相关资料被接收也就意味着学校的一个学生找到工作了。所以正常的学校对于派遣证的派发是十分的积极的，毕竟这种派遣证关乎着学校的就业率，而学校的就业率越高的话，等到明年的时候招生就越好招，所有这一点还是需要注意的而派遣证对于你自己来说也是相当重要的，特别是在办理一些业务的时候很是关键。《中华人民共和

2023-07-19

425人看过
死亡证明
派出所没档案怎么开死亡证明

销户口需要死亡证明，并不是开了死亡证明就一定要销户。但是公民死亡，一般一个月以内由户主、亲属、抚养人或者邻居向户口登记机关申报死亡登记，注销户口。一、人死后如何办理销户及社保人去世后注销户口有时间规定。公民自然死亡的应当在一个月以内，由户主、亲属或者社区、村（居）委会持死亡公民的死亡证明、居民户口簿和居民身份证，向死亡公民户口所在地的户籍登记机关申报死亡登记，注销户口。1、公民死于医疗单位的，要有《死亡医学证明书》；2、公民正常死亡但无法取得医院出具的死亡证明的，要有社区、村（居）委会或者基层卫生医疗机构出具的证明；3、公民非正常死亡或者卫生部门不能确定是否属于正常死亡者，要有公安司法部门出具的死亡证明；4、死亡公民已经火化的，要有殡葬部门出具的火化证明。二、死亡销户制度的执行期限是多长时间在一个月内前去注销户口即可。办理时限：(1)公民死亡的，申报义务人应在公民死亡后一个月内到其户口所在

2023-06-21

218人看过
代理
档案派遣回生源地会有什么影响

档案回生源地是档案的正常存档方式之一。国家对于毕业后尚未就业的大学生的档案，一般采取三种管理办法：1、把档案转至生源地，由所在地级市的人社局下属人才交流中心接收，并由个人去办理托管手续。这种方式比较适合准备在生源地范围内就业的毕业生和暂时不想就业的毕业生，优点是在生源地就业后办理手续简单方便，而缺点是两年内如离开生源地就业，需重新办理改派手续。2、把档案留在学校，待落实工作单位后，将户籍和档案迁至工作单位所在地，申请档案留校超过两年仍未落实工作的，学校将其档案和户口迁回生源地，学校不再为其发放就业报到证。这种方式适合有就业愿望但尚未就业的毕业生，优点是学校诚信度较高，代为保管户口关系和档案不收取额外费用，其缺点是毕业生档案留校只是延长了择业期，与学校没有人事隶属关系，涉及人事关系的证明都不能出具。3、把档案转至就业代理或人才交流中心。这种方式比较适合准备考研、创业、灵活就业的毕业生，优点是

2023-06-25

238人看过
代理
什么学校没有派遣证

一、什么学校没有派遣证派遣证也称报到证，成人和自考没有派遣证。正常的学校都有派遣证，学校一般是会在一个规定的时间内给学生统一办理报到证，要是时间过了，就得本人自己去办理：凭已签的就业协议或者接收函先在学校的就业指导中心领报到证等，再到市里的毕业生就业指导中心盖章，然后将其中的一张白联交回学校放在档案里以便于学校转寄档案，另一张蓝联就是报到证了。二、派遣证有哪些用处首先就是去上户口的时候，这个派遣证必须是要用到的，另外一个就是在入职相关的公司的时候，派遣证也会用上的，而这种派遣证主要是影响了学校的一个毕业生的就业率，如果你拿着派遣证去某个地方上班之后，相当于你的相关资料被接收也就意味着学校的一个学生找到工作了。所以正常的学校对于派遣证的派发是十分的积极的，毕竟这种派遣证关乎着学校的就业率，而学校的就业率越高的话，等到明年的时候招生就越好招，所有这一点还是需要注意的，而派遣证对于本人来说也是相

2023-06-15

60人看过

法律综合知识
劳务派遣档案怎么办，劳务派遣和正式员工区别在哪

一、劳务派遣档案怎么办劳务派遣档案的管理是劳务派遣工作中的重要组成部分，涉及合同存档、工资和社会保险的缴纳记录、工作评价及任何劳动争议记录。确保派遣工的档案齐全并妥善保管，对于保障派遣工的权益至关重要。派遣公司需按照《劳动合同法》等相关法规，对派遣员工的档案进行规范管理，包括但不限于：1．个人基本信息；2．工作经历；3．合同变更；4．续签情况等，以便在需要时提供相关证明。同时，用工单位也需保留派遣工工作期间的相关记录，以便在发生争议时能够提供必要的文件支持。二、劳务派遣和正式员工区别在哪劳务派遣与正式员工的主要区别体现在合同签订单位和劳动关系建立上。正式员工直接与工作单位签订劳动合同，享有单位为其缴纳社保等权益，争议由双方处理；而派遣工与派遣公司签约，仅由派遣公司派至用工单位，劳动争议由派遣工与派遣公司双方处理。这种区分对于合同条款的制定、权益保障、争议解决等方面有着实质性影响，需要用工单

2024-02-03

119人看过
劳务派遣
档案管理：劳务派遣人员档案存放何处？

一。档案托管对象：凡是各类单位劳动人事档案和个人自留档案需要存放在劳动和社会保障部门的，均可托管存放，根据个人自愿，可长期或短期托管，存转自由。二。档案托管地点：需要托管存放的档案，由个人或单位直接到市就业办申请办理。三。档案托管内容：个人和单位托管档案的，可以委托劳务开发中心代交养老保险、失业保险等个人自愿交纳的各种保险，符合国家规定的托管人员代办退休手续，协助办理档案工资调整及专业技术职称评审的档案材料，以及按规定向有关单位提供和传递的相关档案材料。四。新建劳动档案：劳务开发中心为各类务工人员、乡镇企业职工、个体经营者及大中专毕业生等劳动者个人新建劳动人事档案，并依此作为办理调动、退休等手续依据，新建档案后同时享受上述档案托管内容同等待遇。五。档案托管作用：1、对接近退休年龄段的企业职工个人，原单位无能力交纳社会保险金、个人又自愿续交的，档案托管后由中心延续交纳个人养老保险，达到退休年

2023-07-08

463人看过
劳务派遣用工
劳务派遣用工审核档案吗

劳务派遣用工会审核档案吗会的。劳务派遣为什么要员工档案1，劳务派遣属于劳动者与派遣公司签订劳动合同，派遣公司即为劳动者所在企业，按照职工档案管理的规定，职工档案应由所在企业管理，以便于对职工工作履历的记录。2，《企业职工档案管理工作规定》的规定：第五条职工档案由所在企业的劳动（组织人事）职能机构管理。实行档案综合管理的企业单位，档案综合管理部门应设专人管理职工档案。第十条职工所在企业的劳动（组织人事）职能机构对职工进行考察、考核、培训、奖惩等所形成的材料要及时收集，整理立卷，保持档案的完整。劳务派遣算不算工龄《劳动合同法》第十四条规定，“劳动者在该用人单位连续工作满十年的”，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同。《劳动合同法实施条列》第十条规定：“劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作的，劳动者在原用人单位的工

2023-02-22

260人看过
劳务派遣公司
劳务派遣公司有资格存放档案吗

劳务派遣公司是没有档案管理权的，只有人才交流中心，或者是职业介绍所才有资格管理档案，并且要收取每月24元的档案管理费。一般情况下，大多数单位都有档案管理人员，因为只要有人员，就会存在档案的整理、保管等事宜。一、签劳动合同档案怎么去找一般如果单位享有保管档案资格，可以在本范围保管，否则可以选择一个人才市场进行档案托管，需要缴纳相应的档案保管费。另外，劳动者与普通民营企业签劳动合同不一定要调档案的，劳动者和用人单位建立劳动关系，需要按照相关法律的规定，依法签订劳动合同，明确双方的权利和义务即可。二、档案没到能不能办理入职首先要看入职的单位是什么性质，如国企、事业单位这类企业，在签订正式合同时会有要求将入职者的档案调入企业中，这时有档案的入职者要注意了，个人档案不能在没有调档函的情况下私自办理，更不能私自持有个人档案，也会影响入职。如果没有个人档案的话可以补建档案，准备好这些材料：档案丢失证明、

2023-03-26

107人看过

业主
档案派遣回生源地后找到工作怎么办

毕业生可持身份证、毕业证书、《教育部学历证书电子注册备案表》、《报到证》和《就业协议书》，到就业地所属设区市教育局办理报到手续。一、去报到证用的时间过了怎么办毕业生'就业报到证'不慎遗失，需补办'就业报到证'分以下两种情况:1、两年择业期内:(1)本人提出申请;(2)工作单位开具证明;(3)学校就业主管部门开具介绍信;(4)毕业生本人持上述材料到省就业办申请补发新的'就业报到证'。2、两年择业期外:(1)本人提出申请;(2)工作单位开具的遗失证明;(3)学校就业主管部门开具介绍信;毕业生本人到学校研招办复印当年经省级招生部门盖章审批的新生录取审批表复印件，并加盖学校研招办的公章。(4)毕业生持上述材料到省就业办申请补发'就业报到证'证明书。二、报到证是签了三方以后才给吗？报到证(派遣证)是所有大学毕业生都会有的。是教育部发的,即使你不签“三方协议”,只要正常毕业,也会有报到证,这是必须的。

2023-02-28

395人看过
经理
劳动派遣员工档案管理策略

劳务派遣员工档案的管理：1、及时为派遣员工办理人事档案接转手续；2、及时为新招聘派遣员工办理招工备案手续；4、受委托办理外地人员务工的各种证件；5、按规定代办有关档案中记载的材料证明手续；6、派遣协议到期，根据用工单位和派遣员工要求，代办档案续存或转移。档案管理多少年消灭档案管理原则上永久保存，对于辞职、辞退、离职等人员档案，自员工离职之日起保存一年后方可销毁。按规定销毁的档案由专人填写销毁申请单，经人力资源部部长审核，报总经理批准，并指定两人执行销毁。审核、批准、执行人员要在销毁申请单上签字，并存档。电子会计档案的销毁还应当符合国家有关电子档案的规定，并由单位档案管理机构、会计管理机构和信息系统管理机构共同派员监销。《劳动合同法》第五十九条，劳务派遣协议，劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位订立劳务派遣协议。劳务派遣协议应当约定派遣岗位和人员数量、派遣期限、劳动报酬和

2023-07-20

262人看过
用人单位
毕业生没有网签有派遣证么

一、毕业生没有网签有派遣证么不网签除了有一定风险外，可能会影响到档案的去处。有的同学在毕业时没有找到合适的工作，或是用人单位无法网签，在学校老师的劝说下，很担心会有什么不良的后果。其实大可不必过于担忧，不网签其实并不会影响个人的前途，也不会耽误就业证的发放，不过需要注意的是，不网签很可能会影响到你的档案去向。因为通常情况下，学校会根据网签情况发放就业证，毕业生在携带就业证的情况下，可办理手续将档案转至用人单位处。假如学生没有办理网签，仍会有报到证，只是有所区别，而学校则会根据情况将毕业生的档案发送至原籍或所在地的人才交流中心。二、报到证的出具有以下两种方式签订三方协议，有部门学校会根据学生签订的三方协议来出具报到证，那么签订三方协议后，报到证的抬头就为三方协议的公司。没有签订三方协议的学生，学校会将报到证开到生源地的公共服务中心，同时档案也转到生源地的公共服务中心进行管理。三、网签不会影响

2023-06-15

87人看过
工龄
怎样往档案里补工龄

一、怎样往档案里补工龄1.用工资表、工作证及社保缴费记录代替原始招工表。根据国家相关规定，工龄的计算是通过档案中的原始招工表来确认的。如果你的工龄档案丢失，不能根据工龄档案中原始招工表来计算确认工龄，那么只能通过其他的相关证据证明工龄，比如：工作证、工资发放表、打卡记录及社保缴费记录等能证明我们在公司正常工作的相关证据都可以作为工龄计算的辅助材料。2.让原单位帮忙查找人事档案。对于员工的人事档案属于国家机密，一般无关人员是没有权限进入档案储存点的。因此我们的档案被人拿走的可能性并不大，有可能遗失在档案室中。联系好原单位档案管理部门的负责人员协助找一找，说不定你的档案就在档案室中，如果找到了，能节省很多精力，少不少麻烦呢，那么工龄问题就迎刃而解了。3.让工作单位进行补办。其实有很多人的档案并不是自己弄丢的，而是之前将档案转交到公司进行保存后被公司弄丢了。那么这种情况我们是有权要求公司的有关部

2023-04-07

475人看过

申请劳动仲裁
派遣证遗失学校怎么给补

一、派遣证遗失学校怎么给补如果毕业生的派遣证丢失，首先要在媒体上刊登遗失声明，然后回到母校去领取申请表，并在系统修改完毕之后，前往大学生就业指导服务中心办理新的派遣证。当然，派遣证补办是有条件的，补办必须发生在毕业两年的择业期内，一旦过期就只能作废。也就是说，遗失派遣证的时间超出毕业两年内，就只能回母校开具一张当年的派遣证明了。二、毕业户口迁移证丢失怎么办向原签发地公安机关申请补发.原签发地公安机关当事人有当事人的迁移记录,一般会给予补办.想此事当事人要写个书面申请,陈述丢失经过,另要提供迁入地公安机关要出个未予迁入的证明,以及违法解除合同劳动仲裁申请书范本首先要写出申请人的详细信息以及家庭住址，然后写出申请人的仲裁需求以及申请人这些年在公司的工作情况以及违约情况，最后写出事实和理由，剩下的交给法院仲裁解决，当然在此过程中双方是可以协商解决的若是双方协商解决好了就不用申请劳动仲裁了。三、身

2023-06-15

424人看过
警告
档案中未见派遣证明，责任究竟归于谁？

如果是刚毕业的毕业生话，可能人才中心还没整理入库或者还在高校或者生源地人事局。建议最直接的就是电话你档案所在的人才中心，报一下毕业时间和姓名，电话就可以查询了。有工作单位的人，档案一般存放在自己的工作单位；如果工作单位规模较小没有存放档案的条件，员工的档案会由单位寄存在当地人才市场。社会人士的档案会存放在单位或者人才市场，可以去单位档案管理处查询自己的档案。应届毕业生查档案的方法刚毕业的学生，档案会由学校寄到工作所在地的人才市场，由于档案的传递较慢，毕业两个月以内档案还在学校学籍科可以查到，两个月以后可以在工作所在地的人才市场查询。主要有两个途径。一个是拨打公司档案管理处的电话查询或者是拨打人才市场的电话查询；另一个是通过学校、公司或者人才相关网查询。档案没有走可以报到吗可以，如果人才机构有要求档案到了再报到的话你就只能等档案到了再说，不过一般都是可以先报到啊，因为报到不影响存档！如果你想

2023-07-18

441人看过