16号离职当月社保交。
应该由公司缴纳的。当月的工资还是由原单位支付,那么在那里上班领取的当月的劳动报酬就应该相应的缴纳社保。根据相关的规定劳动者离职当月的社会保险,由原用人单位承担,但是在具体的实际中,为了具有可操作性,社保局原则上是这样掌握政策的:以15日为界,15日之前离职的,原单位可以不交,由下一家交全月的。15日之后离职,由原单位交,新东家交。
社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。
社会保险计划由政府举办,强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金,在满足一定条件的情况下,被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿,它是一种再分配制度,它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。
社会保险是社会保障制度的一个最重要的组成部分。所以,在讨论社会保险的历史时就不能把社会保险从社会保障中抽出来。社会保险是指国家通过立法强制建立社会保险基金,对参加劳动关系的劳动者在丧失劳动能力或失业时给予必要的物质帮助的制度。社会保险不以盈利为目的。在漫长的工作生涯中,社保是各位工作的小伙伴们,都绕不开的问题。
社保不仅是我们未来退休后的生活保障,还能报销我们日常中大大小小的病症用药和治疗,为我们缓解一点经济压力,可以说是非常重要~
然而总有一些情况,我们会不得已面临社保断缴的情况:
个人可以在通过几种方式来缴纳社保(深圳为例):
有单位的职工:
即单位与个人共同缴费,这样,单位缴纳一部分,个人交纳一部分,按照个人上年的月平均工资收入,按一定比例缴纳。个人部分将按照个人的上年月平工资8%交纳养老保险,2%交纳医疗保险,0.5-1%缴纳失业保险。
手续:
1、员工需要提供本人身份证复印件、1寸白底照片、个人信息登记表、社保增员
2、在其他单位曾经缴纳过社保的职工填写社保增员表即可。
目前北京的社保最低缴纳基数是5360元,而每个人选择的缴纳基数不同,这也是产生不同费用的主要原因。
以2022年5月份的深圳最低缴纳基数5360元来为例,非深户二档需要缴纳社保费用总共是708.80元,其中个人需缴纳219.12元。
无单位的自由职业者:
灵活就业人员,是指以非全日制、临时性和弹性工作等灵活形式就业的人员。
缴纳灵活就业社保一般需要本地户籍才能缴纳,但是只包含了两个险种,保障比较薄弱。按照规定的缴费基数(当地有差异),按一定比例交纳,各地规定不同,一般养老保险在18--28%的比例缴费,医疗保险一般按当地上年社会平均工资水平的6--10%缴费。
最近非深户籍可以参保灵活就业保险(医保、养老、失业)
未达到法定退休年龄的,在深圳市灵活就业的非深圳户籍人员,可以个人身份申请参加深圳基本医疗保险一档,由个人缴纳医保费用。
2022年5月10日—2022年6月30日,每月缴费基数可选择范围为6972元—34860元,非深户籍灵活就业人员参加医保每月缴费参考范围为571.7元—2858.5元。
深圳城乡居民社保
基本养老保险参保范围
1.年满16周岁(不含在校学生)、具有本市户籍、非国家机关和事业单位工作人员及不属于职工基本养老保险制度覆盖范围的居民,可在户籍所在区(含新区,以下简称区)自愿参加居民基本养老保险。
2.60周岁以上(含60周岁)的市外户籍居民将户籍迁入深圳的,不纳入本市居民基本养老保险参保范围。
缴费标准:
办理途径:电子税务局(自然人登录)、@深税、支付宝“深圳市税局”生活号、全市任一办税服务大厅(第二税务分局除外)。
无工作、非本地居民缴纳社保方式:社保平台代缴。
本质跟职工社保是一样的,一般而言,通过社保代缴平台,个人需要缴纳的费用分为两部分:社保费用和平台服务费。
相对于其他服务平台高昂的社保服务费,易社保坚持让利用户,不仅没有所谓的会员费、隐形收费,而且每月社保服务费仅收取39.9元/人,社保补缴服务费69.9元/月,公积金服务费29.9元/月。
-
当月11号入职次月16号离职需要如何缴纳社保
294人看过
-
单位不给交社保离职给补偿吗
187人看过
-
几号离职要交本月社保
119人看过
-
16号入职员工,每月是否需要交纳社保?
448人看过
-
员工20号离职到时社保会给吗?
382人看过
-
员工22号离职社保由谁交
122人看过
-
16号后入职的,公司要给我交社保吗山西在线咨询 2022-09-20很据法律规定,用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。如果未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以解除。公司不给交社保怎么办首先依据《》的规定,用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。同时《劳动合同法》也规定,用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及
-
16号到19号辞职公司还需要交社保吗山西在线咨询 2023-11-21律师解答 18号辞职公司该交本月的社会保险费用。但若是用人单位不给员工缴纳社保的,劳动者可以向劳动监察大队投诉,或者向当地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
-
6号交社保, 7号离职合法吗西藏在线咨询 2021-12-27不缴纳。一般公司会以15日为分界线,入职时,15日之前上班,本月缴纳;离职时,15日之前离职,本月不缴纳。企业为职工缴纳的基本医疗保险费,从应付福利费中列支;企业为职工建立补充养老保险(即企业年金),非试点地区的企业,从应付福利费中列支,但不得因此导致应付福利费发生赤字。
-
15号离职社保如何扣交辽宁在线咨询 2022-07-07当月社保交,因为企业都是月底做申报,月初缴费,月中进行扣费。10号说明已经缴费了,因此当月的社保是缴纳的。离职后企业要协助离职员工办理保险转移手续并及时停保。 社保转移需要准备以下材料: 1.原公司解除劳动合同证明书 2.人员减少表 3.养老保险手册 4.身份证复印件 5.保险转移单 6.缴费凭证 7.新单位劳动合同 拿着以上材料去新公司注册地所在社保局办理保险转移手续即可。
-
上个月23号交的辞职信??这个月23号离职医院该给交社保吗湖南在线咨询 2022-09-15了,这个时候请注意:在原单位有购买的注意了,一定要及时处理自己的社保辞职后社保处理方式:1、要是辞职后有新单位接收滴话,可以由新单位继续缴纳社保;2、找一个企业挂靠继续缴纳社保,但是这样不划算,由企业缴纳的那部分需要你自己交哦,这样增大了个人负担;个人自己缴纳的方法:首先到当地中心(人才中心)作失业登记。需提供相关的、复印件,领取登记表填写并申请按规定享受失业救济金待遇,同时办理《再就业优惠证》享