一、不签三方协议可以毕业吗
不签三方协议可以毕业。毕业生是可以不签订三方协议的,如果直到快要毕业了,仍然没有合心意的企业,可以选择不签三方协议。但需要注意,三方协议签订后是不能轻易毁约的。三方协议能保证用人单位不会毁约拒收毕业生,但是如果毕业生在签订三方协议后有了更好更心仪的工作和单位也是不能轻易更换的,否则会面临违约金的处罚。三方协议是明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式。
二、三方协议和劳动合同有什么区别
三方协议和劳动合同区别如下:
1.含义不同:三方协议是毕业生与用人单位签订的就业协议,它的效力在毕业生到用人单位报到,签订劳动合同的时候正式终止。劳动合同是指劳动者与用工单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。
2.签订的主体不同:三方协议涉及学校、用人单位、学生等三方面,三方相互关联但彼此独立。而劳动合同是双方合同,由劳动者和用人单位两方签订。
3.主体身份不同:毕业生签订就业协议时仍然是学生身份,但是签订劳动合同时应当是劳动者身份。
4.有效期限不同:三方协议的有效期为自签约日起至毕业生到用人单位报到之日。而劳动合同的有效期根据双方的约定为准据。
三、签了三方协议还是应届生吗
签了三方协议还是应届生。三方协议书只是三方签订的就业意向,不是劳动关系的法律文件,对劳动关系没有约束力。需要说明的是,一旦毕业生到单位报到,并与单位签订了劳动合同或形成了事实劳动关系,毕业生就会和用人单位形成正式的劳动关系。所以,三方协议并非正式的劳动合同,对考生的应届生身份并不造成影响。但是假如考生签订了正式的劳动合同,就算是毕业当年,在报考选调生等公考的时候,也不算应届生身份了。但是,虽然三方协议签订的只是一个就业意向,对劳动关系没有约束力。但还是建议准备考公务员、考事业编的小伙伴在签订三方的时候稍微重视一下,不要乱签、不要假签。
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你好,问一下毕业生三方协议可以不签的吗贵州在线咨询 2024-09-191、毕业生是可以不签订三方协议的,如果直到快要毕业了,仍然没有合心意的企业,可以选择不签三方协议。但需要注意,三方协议签订后是不能轻易毁约的。三方协议能保证用人单位不会毁约拒收毕业生,但是如果毕业生在签订三方协议后有了更好更心仪的工作和单位也是不能轻易更换的,否则会面临违约金的处罚。 2、三方协议是明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式,能解决应届毕业生户籍、档
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三方协议是毕业前签还是毕业后签湖北在线咨询 2024-09-17答案并非绝对肯定。实际上,三方协议与劳动合同并不完全相同。它仅仅代表着毕业生、雇主以及教育机构之间所达成的就业意向,仅在毕业生正式入职并由企业接收后,该份三方协议的法律效力才会消失殆尽。三方协议的存在并非强制性,学生有权自行决定是否进行签署。 在学生签署正式劳动合同时,三方协议将会自动失效。换言之,在学生开始职业生涯并签订劳动合同时,三方协议便失去其原有的价值。三方协议的主要功能在于明确毕业生、雇
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毕业生三方协议可以不签吗,法律有哪些规定西藏在线咨询 2024-10-06毕业生三方协议不签是可以的。三方协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称,它是明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式,能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。三方协议一旦签署,就意味着大学生第一份工作就基本确定。因此,应届毕业生要特别注意签约事项。三方协议是明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式,能解
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毕业前签署的三方协议与毕业后签署的三方协议有何区别?新疆在线咨询 2024-11-10并非所有的答案都是绝对肯定的。实际上,三方协议与劳动合同是有所不同的。它仅代表毕业生、雇主和教育机构之间就就业意向所达成的协议,在毕业生正式入职并由企业接收后,该协议的法律效力才会消失。三方协议并非强制性,学生有权自行决定是否签署。 当学生签署正式的劳动合同时,三方协议将会自动失效。换句话说,在学生开始职业生涯并签订劳动合同时,三方协议便失去其原有的价值。三方协议的主要作用是明确毕业生、雇主和教