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劳务派遣公司设立条件有哪些?

更新时间:2022.03.08

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所属劳务派遣公司设立条件有注册资本不能少于200万元,同时需要满足企业经营的相关的基础,同时的在与劳务人员签订合同的时候需要考虑自己的时间的问题,以及工资 的支付是否合理,如果自己的资质没有通过有关部门的审核,那么依旧无法设立。
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  • 劳务派遣公司如何设立分公司呢?
    劳务派遣公司如何设立分公司呢?

    劳务派遣公司设立分公司的,应当自决定作出之日起30日内向分公司所在地的公司登记机关申请登记;法律、行政法规或者国务院决定规定必须报经有关部门批准的,应当自批准之日起30日内向公司登记机关申请登记。设立分公司,应当向公司登记机关提交下列文件:

    2020.07.11 258
  • 劳务派遣规定劳务派遣有哪些
    劳务派遣规定劳务派遣有哪些

    劳务派遣有的规定包括:劳务派遣单位的设立;劳务派遣单位、用工单位及劳动者的权利义务;劳务派遣协议;劳务派遣单位的告知义务;跨地区派遣劳动者的劳动报酬、劳动条件;用工单位的义务等。

    2020.10.03 405
  • 劳务派遣合同的成立有哪些要件?
    劳务派遣合同的成立有哪些要件?

    成立劳务派遣合同所需具备的要件:合同的双方当事人必须具备法定的资格;动合同的内容和形式必须合法,不得违反法律的强制性规定或者社会公共利益;合同需由用人单位与劳动者协商一致订立;其他。

    2020.11.08 96
专业问答
  • 劳务派遣公司成立条件是什么劳务派遣公司设立需要符合哪些法律规定

    劳务派遣公司成立条件: 1.劳务派遣单位设立的《公司法》规定 根据《劳动合同法》第57条的规定,劳务派遣单位应当依照《公司法》的有关规定设立。如《公司法》第3条规定,“公司是企业法人,有独立的法人财产

    2022-03-08 15,340
  • 设立劳务派遣公司的程序

    1、订立公司章程。公司章程是公司设立的基本文件,只有严格按照法律要求订立公司章程,并报经主管机关批准后,章程才能生效,也才能继续进行公司设立的其他程序。 2、申请公司名称预先核准。《公司登记管理条理》

    2023-06-10 15,340
  • 劳务派遣公司设立流程是什么劳务派遣公司设立的程序是什么

    1、订立公司章程。公司章程是公司设立的基本文件,只有严格按照法律要求订立公司章程,并报经主管机关批准后,章程才能生效,也才能继续进行公司设立的其他程序。 2、申请公司名称预先核准。《公司登记管理条理》

    2022-03-12 15,340
  • 劳务派遣公司设立需要哪些条件,最新的规定是什么

    劳务派遣公司设立需要的条件包括有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施、注册资本不得少于人民币二百万元以及符合规定的劳务派遣管理制度等。根据相关法律规定,公司设立需要进行登记。

    2023-09-25 15,340
法律短视频
  • 劳务公司设立条件有哪些 01:21
    劳务公司设立条件有哪些

    劳务公司设立条件有五点,分别是: 1、股东符合法定人数; 2、股东出资达到法定资本最低限额。劳务派遣单位应当依照公司法的有关规定设立,注册资本不得少于200万元; 3、股东共同制定劳务派遣公司章程; 4、有公司名称,建立符合有限责任公司要求

    1,028 2023.01.04
  • 哪些是劳务派遣 01:19
    哪些是劳务派遣

    劳务派遣又可以被称为是“人力派遣”,它一般指的是劳务派遣公司与被派遣员工之间订立劳动合同关系之后,劳务派遣公司会把员工派至其他的合作用人单位,再由其合作的用人单位向劳务派遣公司按照相关合同约定的服务费用进行支付的一种用工形式。劳务派遣的用工

    1,591 2022.04.15
  • 设立医药公司必须具备哪些条件 00:58
    设立医药公司必须具备哪些条件

    设立医药公司必须具备以下条件: 1、向药品监督管理部门提出申请,办理药品经营许可证; 2、具有依法经过资格认定的从业人员; 3、股东符合法定人数需要有两人以上; 4、有公司名称,建立符合有限责任公司要求的组织机构,住所,与生产经营规模相适应

    1,159 2022.10.08
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