如何规定劳动能力鉴定

工伤保险条例第二十一条规定，职工因工负伤致残，经过相对稳定的治疗后，应当进行劳动能力鉴定

第二十二条劳动能力鉴定在劳动功能障碍和自理障碍程度的等级评定中，有10个级别的残疾，其中1级最重，10级最轻

有3个级别的自理障碍：完全不能自理，劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门制定，受伤职工或其近亲属应当向设区的市劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定，并提供工伤认定和受伤职工医疗救治的有关情况，自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会和设区的市劳动能力鉴定委员会，分别由省级社会保险行政部门、卫生行政部门、工会组织、派出机构和用人单位的代表组成，自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会建立了医疗卫生专家库。列入专家库的医疗卫生专业人员应当具备下列条件：

（1）具有医疗卫生高级专业技术职务资格

（2）掌握劳动能力鉴定的相关知识

（3）具有良好的职业道德

第二十五条申请劳动能力鉴定，由设区的市劳动能力鉴定委员会从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3至5名相关专家组成专家组，专家组提出鉴定意见。根据专家组的鉴定意见，市劳动能力鉴定委员会设区，对受伤职工的劳动能力作出鉴定结论；必要时，可以委托有资质的医疗机构协助诊断，设区的市劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论。必要时，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30天。第二十六条对设区的市劳动能力鉴定委员会的鉴定结论不满意的，应当及时将劳动能力鉴定结论发给申请鉴定的单位和个人，可以自收到鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会申请重新鉴定。第二十七条劳动能力鉴定应当客观、公正。劳动能力鉴定委员会的组成人员或者参加鉴定的专家与当事人有利害关系的，自劳动能力鉴定结束之日起一年后，受伤害的劳动者或者其近亲属，所在单位或者机关认为残疾情况发生变化的，第二十九条劳动能力鉴定委员会依照本条例第二十六条、第二十八条的规定进行重新鉴定、重新鉴定的期限，依照本条例第二十五条第二款的规定执行条例