员工已签订提前退休合同。新系统能被替换吗
来源:法律编辑整理
时间: 2023-05-03 02:20:20
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刘是某单位的早退职工。他于1999年3月与该股签订了提前退休合同。从那以后,刘一直在国外工作。随着客观形势的发展,2005年,该单位通过召开职工会议等民主程序,制定了新的经营管理制度,并对其进行了修订和完善,并向全体职工进行了宣传。该制度还规定了提前退休人员的工资支付标准。支付标准低于提前退休合同的标准,因此刘向法院提起诉讼,要求单位按照提前退休合同的标准支付工资新签订的提前退休合同制度能否被取代
第一种观点:认为刘的申请应该得到支持,工资应该按照提前退休合同规定的标准支付。由于合同是双方的真实意图,因此应按照合同履行
第二种观点:认为应拒绝刘的申请,并应按照现行制度标记和支付工资
【分析】
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