如果公司章程或股东会对此有约定,可以按照约定来,如果没有约定监事是不另计工资的。
一、监事需要承担什么
监事需要承担责任和义务。如果公司有问题,应根据监事是否有过错确定。如果有过错,应承担法律责任。根据《中华人民共和国公司法》的规定,没有监事会的监事行使下列职权:
1、检查公司财务;
2、监督董事、高级管理人员执行公司职务,对违反法律、行政法规、公司章程或者股东会决议的董事、高级管理人员提出罢免建议。
二、法人可以当监事么
根据法律规定监事会,是公司必备的法定的监督机关,监事应该是独立的,不能兼任。经理也不能兼任监事,执行董事也不可兼任监事。公司法对公司行为、公司各个职能部门和管理层人员均制定了详细规定。监事具有独立性,作用是监督各个层级的管理人员,不得与其他管理人员有利益冲突或不正当的利害关系。监事有以下责任:(一)检查公司财务二)对董事、高级管理人员执行公司职务的行为进行监督,对违反法律、行政法规、公司章程或股东会决议的董事、高级管理人员提出罢免的建议三)当董事、高级管理人员的行为损害公司的利益时,要求董事、高级管理人员予以纠正四)提议召开临时股东会会议,在董事会不履行本法规定的召集和主持股东会会议职责时召开和主持股东会会议五)向股东会会议提出提案六)依照法律规定,对董事、高级管理人员提起诉讼七)公司章程规定的其他职权。
三、注册公司必须要监事吗
监理属于高管,公司有违法行为高管可能受到相应处罚等。注册公司要有的是监事人,不是监理人.以下是关于监事人的介绍:依法成立的有限责任公司或股份有限公司,依法应当设立三个组织机构,即股东会(股东大会)、董事会、监事会。股东会是公司的权力机构,股东以股东会决议的形式对公司的重大经营事项进行决策,决策程序依据公司法和公司章程规定的方式进行表决。董事会是公司的执行机构,职责主要是召集股东会会议、执行股东会的决议等;股东人数较少或者规模较小的有限责任公司,可以设一名执行董事,不设董事会。
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工资即员工的薪资,是指劳动者提供劳动后,用人单位依据国家相关规定或劳动合同的约定,以货币形式直接支付给劳动者的劳动报酬。 工资可以以时薪、月薪、年薪等不同形式计算。 工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。... 更多>
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监事公司具有法人资格吗黑龙江在线咨询 2023-01-15监事,是股份公司法定的必备监督机关,是在股东大会领导下,与董事会并列设置,对董事会和总经理行政管理系统行使监督的内部组织。监督的作用,对于一家公司来说,董事和监事都是必须要的,都是公司的基本,共同帮助公司发展。只不过监事没有直接管理的权力,监事是从侧面来帮助公司的。
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公司倒闭监事公司倒闭监事公司有责任吗天津在线咨询 2022-11-111、看具体情况定。如果监事侵害了公司权益,那就有责任,否则没责任。 2、监事会(监事)主要行使下列职权: (1)对董事会编制的公司定期报告进行审核并提出书面审核意见; (2)对董事、高级管理人员执行公司职务的行为进行监督,对违反法律、行政法规、公司章程或者股东大会决议的董事、高级管理人员提出罢免的建议; (3)当董事、高级管理人员的行为损害公司的利益时,要求董事、高级管理人员予以纠正; (4)向股
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公司有一个监事,监事有权力代替公司吗?吉林省在线咨询 2022-07-15关键看涉及不涉及监事职责范围,如果是的话,极有可能,不过具体情况具体分析才行。《公司法》第五十三条监事会、不设监事会的公司的监事行使下列职权: (一)检查公司财务; (二)对董事、高级管理人员执行公司职务的行为进行监督,对违反法律、行政法规、公司章程或者股东会决议的董事、高级管理人员提出罢免的建议; (三)当董事、高级管理人员的行为损害公司的利益时,要求董事、高级管理人员予以纠正。
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关于公司分公司有监事吗内蒙古在线咨询 2021-07-26《公司法》第五十一条 有限责任公司设监事会,其成员不得少于三人。股东人数较少或者规模较小的有限责任公司,可以设一至二名监事,不设监事会。监事会应当包括股东代表和适当比例的公司职工代表,其中职工代表的比例不得低于三分之一,具体比例由公司章程规定。监事会中的职工代表由公司职工通过职工代表大会、职工大会或者其他形式民主选举产生。 监事会设主席一人,由全体监事过半数选举产生。监事会主席召集和主持监事会