事业单位社会保险缴费比例是多少?-法师兄

事业单位社会保险缴费比例是多少?

来源：互联网时间： 2023-06-22 17:36:31 181 人看过

事业单位及其工作人员依法参加社会保险，工作人员依法享受社会保险待遇。养老保险单位缴费费率为20%，个人缴费费率为8%;

1、养老保险单位缴费费率为20%，个人缴费费率为8%;

2、医疗保险单位缴费比例为8%，个人缴费比例为2%;

3、工伤保险单位缴费比例为0.2%，个人不缴费;

4、生育保险单位缴费比例为0.8%，个人不缴费;

5、失业保险单位缴费比例为1%，个人缴费比例为1%;

对于单位员工，通常都是以单位名义办理社保缴纳业务。对此单位相关参保办理人员会根据即定的社保办理流程进行，个人需要填写社保申请书，本人身份证，近期免冠一寸照片两张即可。单位对根据个人工资收入情况，按一定比例来缴纳各位保费。

一、国家对于社保是有什么相关法规？

《中华人民共和国社会保险法》

第十二条

用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

第二十三条

职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。

第三十三条

职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费。

第四十四条

职工应当参加失业保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。

第五十三条

职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多社会保险相关文章

社保
社保缴费比例是多少？个人缴费比例如何

社保缴费比例由个人缴费和单位缴费组成，社保缴纳额度每个地区的规定都不同，基数是以工资总额为基数。社保个人缴费和单位缴费比例一般是：养老保险，由企业和员工共同缴纳，企业缴纳20%，个人缴纳8%；医疗保险，由企业和员工共同缴纳，企业缴纳7.5%，个人缴纳2%；失业保险，由企业和员工共同缴纳，企业缴纳2%，个人缴纳1%；工伤保险，由企业自己缴纳，企业缴纳1%；生育保险，由企业自己缴纳，企业缴纳0.8%。一、社保个人与单位的比例是多少？个人与单位缴纳社保比例是养老保险费单位缴纳19%，个人缴纳8%;失业保险费单位缴纳0.8%，个人缴纳0.2%;医疗保险费：单位缴纳10%，个人缴纳2%;工伤保险和生育保险是不需要个人缴纳的，全部由企业缴纳。二、社保缴纳比例是多少？社保包括了五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳

2023-03-26

341人看过
社保
社保缴费比例：个人和单位的比例

因为我国各地人均收入不同，各省市地区承担的比例也有所不同。单位和个人的承担比例一般是：养老保险，由企业和员工共同缴纳，企业缴纳20％，个人缴纳8％；医疗保险，由企业和员工共同缴纳，企业缴纳7．5％，个人缴纳2％；失业保险，由企业和员工共同缴纳，企业缴纳2％，个人缴纳1％；工伤保险，由企业自己缴纳，企业缴纳1％；生育保险，由企业自己缴纳，企业缴纳0．8％。江西省机关事业单位养老保险缴费比例1、基本养老保险费由单位和个人共同承担，单位缴纳基本养老保险费的比例，一般不超过单位工资总额的20％。个人缴纳基本养老保险费的比例为本人缴费工资的8％。2、缴纳工资基数低于当地在岗职工平均工资60％的，按当地在岗职工平均工资的60％计算个人缴费工资基数。缴纳工资基数最高不得超过当地在岗职工平均工资的300％。《中华人民共和国社会保险法》第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费

2023-07-08

177人看过
社保
事业单位社保缴费比例与企业有何不同？

事业单位社保缴费比例：养老保险：雇主百分之20，雇员百分之8。基本医疗保险：雇主百分之6，雇员百分之2。失业保险：雇主百分之2，雇员百分之1。工伤保险：用人单位百分之0．4到百分之2点4，个人劳动者不缴费。生育保险：用人单位百分之0．8，个人劳动者不缴费。缴费基数：上年度职工平均工资的60％为缴费基数，300％为缴费基数上限。《社会保险法》第10条规定：职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。杭州社保缴费比例养老保险：公司缴14％，个人缴8％；失业保险：公司缴0．5％，个人缴0．5％；工伤保险：公司缴根据行业，个人不缴；生育保险：公司缴1．2％，个人不缴；医疗保险：公司缴10．5％，个人缴2％；住房公积金：公司缴5－12％，个人缴5－12％。《中华人民共和国社会保险法》第十条规定：职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户

2023-07-01

82人看过
社保
单位为员工缴纳的社保比例是多少？

这段内容讲述了养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金的缴纳情况。养老保险由单位和个人各缴纳21%和8%；医疗保险由单位和个人各缴纳9%的大病统筹和10块钱；失业保险由单位缴纳2%；工伤保险由单位缴纳0.5%；生育保险由单位缴纳0.8%；住房公积金由单位缴纳8%。养老保险：你的单位每个月为你缴纳21%，你个人需要缴纳8%；医疗保险：你的单位每个月为你缴纳9%，你个人需要缴纳2%的大病统筹，另外还要缴纳10块钱；失业保险：你的单位每个月为你缴纳2%，你个人不需要缴纳；工伤保险：你的单位每个月为你缴纳0.5%，你个人不需要缴纳；生育保险：你的单位每个月为你缴纳0.8%，你个人不需要缴纳；住房公积金：你的单位每个月为你缴纳8%，你个人需要缴纳8%。住房公积金：单位和个人每月分别缴纳多少？住房公积金是指个人和单位每月向住房公积金管理中心

2023-09-05

388人看过

住房公积金
单位保险交多少比例

保险单位缴纳社保比例如下：1．养老保险：单位缴费比例20％；2．医疗保险：单位缴费比例10％；3．失业保险：单位缴费比例1％；4．生育保险：单位缴费比例1％；5．工伤保险：单位缴费比例0．5％。事业单位保险比例是多少事业单位五险一金缴纳比例如下：1、养老保险单位缴费费率为20％，个人缴费费率为8％；2、医疗保险单位缴费比例为8％，个人缴费比例为2％；3、工伤保险单位缴费比例为0．2％，个人不缴费；4、生育保险单位缴费比例为0．8％，个人不缴费；5、失业保险单位缴费比例为1％，个人缴费比例为1％；6、住房公积金单位和个人缴费比例各为12％。《社会保险法》第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以

2023-07-21

131人看过
社会保险
社会保险缴费比例法律规定，社会保险缴费年限是多久

社会保险缴费比例法律规定是养老保险根据上一年度月平均工资的百分之八进行缴纳，医疗保险单位需要支付百分之十，个人需要支付百分之二等。社会保险缴费年限是十五年，未交满十五年时不能按月领取的。一、社会保险缴费比例法律规定社会保险缴费比例法律规定如下：1.养老保险：个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资(最低数为上年全市职工工资的60%;最高数为上年全市职工工资的300%)的8%缴纳。2.医疗保险：以北京市为例，医疗保险缴费比例(最低数为上年全市职工工资的60%)：单位10%，个人2%3元;3.失业保险：单位1%，(城镇)个人0.2%;(农村)个人不缴费。4.工伤保险：根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%~2%之间;5.生育保险：缴费比例是单位0.8%，个人不交钱。6.公积金：以北京市为例，公积金缴费比例：根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。二、社会保险缴费年限是多久社会

2023-06-04

252人看过
失业保险
单位缴纳失业保险的比例

失业保险缴费比例是：缴费单位按本单位当月职工工资总额的2％缴纳失业保险费；缴费个人按本人月工资的1％缴纳失业保险费，由所在单位从本人工资中代为扣缴。缴费单位职工月平均工资低于当地上年全部职工月平均工资60％的，按当地上年全部职工月平均工资的60％和单位职工人数确定缴费基数。1999年，中国政府颁布《失业保险条例》，把失业保险制度建设推进到一个新的发展阶段。失业保险覆盖城镇所有企业、事业单位及其职工；所有企业、事业单位及其职工必须缴纳失业保险费。单位的缴费比例为工资总额的2％，个人缴费比例为本人工资的1％。一、失业保险金领取金额根据《中华人民共和国失业保险条例》的相关规定，失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月；累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月；累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为

2023-02-08

269人看过
失业保险
事业单位失业保险的实施范围及缴费比例

凡本省境内经各级政府或机构编制管理部门批准建立的各类事业单位及其职工均应纳入实施范围。纳入失业保险范围的事业单位按工资总额的2%，其职工按工资总额的1%按月向当地失业保险经办机构交纳失业保险费。农民合同制工人个人不缴纳失业保险费。一、社会保险的内容有哪些社会保险包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。基本养老保险：企业缴费比例一般为企业工资总额的20％左右，全部纳入社会统筹基金。职工缴费比例为本人缴费工资的8％，并全部计入个人账户。失业保险：用人单位按照本单位工资总额的2％缴纳失业保险费，用人单位职工按照本人工资的1％缴纳失业保险费。基本医疗保险：用人单位缴费一般为职工工资总额的6％左右，个人缴费为本人工资的2％。个人缴费全部计入个人账户，用人单位缴费的30％左右划入个人账户，其余部分用于建立统筹基金。工伤保险：工伤保险费由企业缴纳，实行行业差别费率，征收标准为企业全

2023-06-22

273人看过

社保
企业社保缴费怎么交？企业社保缴费比例多少？

一、企业社保缴费怎么交1、企业社保参保：由用人单位的社保相关负责人，将该公司的参保人员信息整理好之后，连同办理参保手续所需要的其他材料，一并提交到当地的社保经办机构，并且办理社保参保登记;之后人员有新增或删减的，直接提交相关人员的参保信息再提交即可。2、企业社保缴费：企业社保缴费是由相关部门直接在企业账户中统一划扣的，不需要单独前往社保机构进行缴费。二、企业社保缴费比例多少企业承担的社保缴费比例要比个人多出许多，具体如下：1、养老保险：通常企业需要承担20%左右的缴费比例;2、医疗保险：企业承担的缴费比例在8%左右;3、生育保险：企业承担的缴费比例在0，8%左右;4、工伤保险：企业承担的缴费比例在1%左右;5、失业保险：企业承担的缴费比例在2%左右;上述提到的几个险种中，其中养老、医疗以及失业是由单位以及个人共同缴费的，只有生育以及工伤是由企业单独承担缴费。另外，不同地区要求的缴费比例是不

2023-05-22

110人看过
用人单位
用人单位和个人依法缴纳社会保险费各承担的比例是多少

1、养老保险个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资的8％缴纳。单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22％缴纳。2、医疗保险以北京市为例，医疗保险缴费比例（最低数为上年全市职工工资的60％）：单位10％，个人2％3元；3、失业保险单位1％，个人0．2％；4、工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0．5％～2％之间；5、生育保险缴费比例：单位0．8％，个人不交钱。6、公积金以北京市为例，公积金缴费比例：根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过北京市职工平均工资的10％。一、社会保险的类型有哪些？以个人身份缴纳的社会保险只有养老保险和医疗保险两种。按照规定，灵活就业的人员，以个人名义自愿参加基本医疗保险和基本养老保险，不纳入失业、工伤和生育保险的参加人群范围。而且，单位为职工缴纳社保是带有强制性的，《中华人民共和国劳动法》第72条规定：社会保险基

2023-03-29

306人看过
社保
北京社保缴费比例的单位与个人分别是多少？

1．养老保险：单位缴费比例20％，个人缴费比例8％；2．医疗保险：单位缴费比例10％，个人缴费比例2％；3．失业保险：单位缴费比例1％，个人缴费比例0．5％；4．生育保险：单位缴费比例1％，个人缴费不缴费；5．工伤保险：单位缴费比例0．5％，个人缴费不缴费。最新社保缴费比例是多少1、养老保险个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资（最低数为上年全市职工工资的60％；最高数为上年全市职工工资的300％）的8％缴纳。单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22％缴纳。2、医疗保险医疗保险缴费比例：单位10％，个人2％＋3元；3、失业保险单位1％，（城镇）个人0．2％；（农村）个人不缴费。4、工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0．5％～2％之间；5、生育保险缴费比例：单位0．8％，个人不交钱。《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保

2023-07-18

77人看过
工伤保险
工伤保险缴费是多少比例

工伤保险缴费比例是多少?据了解，今年的工伤保险缴费比例分别为0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%，下面是详细的介绍。1、社会保险经办机构根据用人单位的工商登记和主要经营生产业务等情况，分别确定各用人单位的行业风险类别。2、根据不同行业的工伤风险程度，将行业划分为3个类别：一类为风险较小行业，二类为中等风险行业，三类为风险较大行业。三类行业分别实行3种不同的工伤保险缴费率。3、不同工伤风险类别的行业执行不同的工伤保险行业基准费率。各行业工伤风险类别对应的全国工伤保险行业基准费率为，一类至八类分别控制在该行业用人单位职工工资总额的0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%左右。4、用人单位属一类行业的，按行业基准费率缴费，不实行费率浮动，用人单位属二、三类行业的，费率实行浮动。由上可知，工伤保险缴费比例分为0.2%、

2023-05-08

162人看过

社保
单位社保缴费比例怎么查询

单位社保缴费比例查询方式：单位社保缴费比例怎么查询缴够一定年限后可以在退休(男60，女50，女干部55，特殊工种可提早办理退休)时按月领取一定数额的养老金，可领至参保人死亡，职工个人不承担生育和工伤保险。养老保险，失业保险，生育保险和工伤保险。一金即：住房公积金。“住房公积金”;具体单位和个人承担的比例是各承担50%，那是按照个人全年平均工资计算的。国家规定的是;社会保险是不包括住房公积金的。个人社保网上查询可登录本人所在省市的社会保障网，输入身份证号即可查询账户信息、如身份证为15位，初始密码为最后六位数字;如身份证为18位、你可以用社保号或身份证号，进入当地社保局网站，查询个人社保帐户缴费情况;生育保险1%全由单位承担;工伤保险0。8%也是全由单位承担;月：可以在个人装修或购房时使用的信用贷款，如个人已有住房，房产证件的名字也是个人的话，那么可以申请办理按月支取个人公积金。“五险”方面

2023-05-08

268人看过
保险费
工伤事物事业单位缴费比例

一类为风险较小行业，二类为中等风险行业，三类为风险较大行业。三类行业分别实行3种不同的企业工伤保险比例缴费率。企业工伤保险比例平均缴费率原则上控制在职工工资总额的1、0%左右，三类行业的基准费率分别为用人单位职工工资总额的0.5%、1、0%。2、0%左右。一、工伤保险每月根据什么规定缴纳1、按照《社会保险费征缴暂行条例》规定，用人单位必须按时向社会保险经办机构申报缴费基数，按时缴纳工伤保险费。用人单位的缴费基数为单位职工的工资总额，缴纳工伤保险费的数额为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积。职工个人不缴纳工伤保险费。用人单位缴费基数低于统筹地区上年度职工平均工资60％的，按60％征缴；高于300％的，按300％征缴。2、国家根据不同行业的工伤风险程度确定行业的差别费率。不同的行业，工伤风险有很大差别，工伤保险费率在实现社会共济的同时，与用人单位所属行业挂钩，形成行业差别费率，使工伤保险缴

2023-03-10

165人看过