吴中区2020年个人社保缴费比例及单位社保缴费比例是多少
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现苏州市市区(市本级、姑苏区、高新区、吴中区和相城区)企业社保缴费比例规定如下: 1、养老保险单位缴纳19%,个人缴纳8%; 2、医疗保险单位缴纳9%,个人缴纳2%(加每人每月5元标准的大额医疗费用社会共济基金,由个人承担),另每年会从职工医保个人账户中扣除20元大病保险; 3、失业保险单位缴纳0.5%,个人缴纳0.5%; 4、生育保险单位缴纳0.8%,个人不缴纳; 5、工伤保险费用由用人单位缴纳,个人不缴纳,工伤保险实行行业差别费率,一类至八类行业工伤风险类别对应的工伤保险基准费率分别为0.15%、0.3%、0.5%、0.6%、0.8%、0.9%、1.1%、1.5%,劳务派遣单位的工伤保险基准费率为0.8%(2018年5月至2019年4月期间,市区、吴中区参保单位的工伤保险基准费率按上述标准的50%执行)。在此基础上,根据其上一浮动周期的工伤保险支缴率、工伤发生率实行浮动,浮动比例包括50%、80%、100%、120%、150%五个档次。该比例可至社保中心柜面查询或打印《参保单位工伤保险费率告知单》。个体工商户养老保险雇主缴纳比例12%,雇工缴纳比例8%,养老月缴费基数统一为2900元,其他同企业。
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1、以单位职工身份缴纳社保 1)养老保险:单位缴纳20%,个人缴纳8%; 2)失业保险:单位缴纳2%,个人缴纳1%; 3)医疗保险:单位缴纳8%,个人缴纳2%; 4)工伤保险:单位缴纳0.8%,个人不缴纳; 5)生育保险:单位缴纳1%,个人不缴纳。 2、以个人身份缴纳社保 1)养老保险:个人缴纳20%; 2)医疗保险:个人缴纳5%。
五险一金的缴纳额度每个地区的规定都不同,基数是以工资总额为基数。有的企业在发放时有基本工资,有相关一些补贴,但有的企业在缴纳时,只是基本工资,这是违反法律规定的。具体比例要向当地的劳动部门去咨询。各地缴纳比例不一样。
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