灵活就业状态怎么取消-法师兄

灵活就业状态怎么取消

来源：法律编辑整理时间： 2024-04-25 12:57:13 228 人看过

可以暂停，无法取消，除非离开医保开户城市到其他城市就业，这样可以根据相应规定进行转出或者提出个人账户部分缴纳的费用。

如果仍然在医保开户地，只是更换了单位需要缴纳社保那么告知新单位的人事原先是灵活就业缴纳医保，会帮你办理。

如果只是单纯的不想交了，那只能办理暂停。

《中华人民共和国社会保险法》第二条

国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多法律综合知识相关文章

业主
灵活就业地址

灵活就业地址如下：1、灵活就业人员个人参保证明单位如果没有工作一般写户口本上的户籍地；2、灵活就业人员如果现在有工作，就要写工作单位地址。灵活就业主要构成如下：1、自营劳动者：包括自我雇佣者（自谋职业）和以个人身份从事职业活动的自由职业者等；2、家庭帮工：即那些帮助家庭成员从事生产经营活动的人员；3、其他灵活就业人员。主要是指非全时工、季节工、劳务承包工、劳务派遣工、家庭小时工等一般劳动者。灵活就业人员要想购买社保就需要满足以下条件：1、是到户籍所在地购买社保；2、是个人年龄没有达到退休的年龄，也就是男性不超过60周岁，女性不超过55周岁；3、是参保人员为非全日制从业人员，也就是说相关人员并没有与企业签订劳动合同，不属于城镇职工这样的全日制类从业人员。当然有些省市并没有对参保户籍加以限制，如果说灵活就业人员已经在本地购买了一定年限的社保，那么也是可以在此基础上选择灵活就业社保的。法律依据：

2023-08-12

334人看过
保险金
就业状态去哪里改成失业状态

向当地社保机构申请变更。符合失业金领取条件的失业人员，需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本等向当地社保机构申请领取失业金。一、办理失业登记后多久可以领取失业金一般情况下，只要手续资料齐全，办理失业登记后一个月就可以领取失业金了。具体申领程序如下：劳动者自与单位终止或解除劳动关系之日起，7日内报当地劳动和社会保障部门备案；60日内，失业人员应持原单位为其出具的终止或解除劳动关系的证明材料，到指定的失业保险经办机构办理失业登记和失业保险金申领手续。二、领取失业金需要什么手续?领取失业金的手续如下：1、失业人员到社保机构填写失业保险金申领表；2、并向社保机构出具本人身份以及所在单位出具的终止或者解除劳动合同的证明等其他规定的证明；3、社保机构工作人员审查后，符合条件的，发放失业金。三、被辞退的员工可以领失业金社保符合规定的情况下，处于失业状态下是可以领失业金的。对于缴纳社保的职工来说，一旦

2023-03-03

226人看过
保险费
灵活就业人员怎么领取生育津贴

生育保险由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。灵活就业人员不能领取生育津贴。一、生育险是单位交还是个人交生育保险费由用人单位缴纳，劳动者不缴纳。用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。二、工伤和生育保险哪个单位没缴纳生育保险工伤保险是由单位缴纳，无须个人支出的。《社会保险法》第三十三条、职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费。第五十三条、职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。三、五险还有生育保险吗五险有生育保险。职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。生育保险是国家通过立法，在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时中断劳动

2023-03-04

494人看过
借款
灵活就业怎么交公积金

一、灵活就业怎么交公积金自2016年8月30日起，忻州灵活就业人员可缴存使用住房公积金。具体缴存办理方法如下：一、事实对象个体工商户、自由职业者以及个人住房公积金贷款尚未还清但已与单位解除劳动关系停止缴存住房公积金的灵活就业人员;不包含在国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体中工作，并由其支付工资的各类人员。二、申请条件年满18周岁，男不超过60周岁，女不超过55周岁;具有我市户籍或者有我市居住证;有合法稳定收入，个人信用良好。三、提交材料申请缴存应当提供本人身份证、户籍证明(或者本市居住证)及A4纸复印件以及中国人民银行出具的个人信用报告，个体工商户还需要提供营业执照原件及A4纸复印件。四、缴存标准缴存基数不得低于本市现行最低工资标准，也不得高于本市现行职工平均工资的3倍，缴存比例为16%，缴存基数和比例每年7月份调

2023-03-10

407人看过

退休
女性灵活就业年龄，怎么领取退休金

1、现行的职工退休年龄的依据是《国务院关于工人退休．退职的暂行办法》（国发〔78〕104号），该办法第一条指出：全民所有制企业．事业单位和党政机关．群众团体的工人退休年龄条件是男年满60周岁，女年满50周岁。2、目前灵活就业人员退休年龄的依据是《劳动和社会保障部关于完善城镇职工基本养老保险政策问题的通知》（劳动社会部发行〔2001〕20号），本文第三条规定，灵活就业人员男性60岁。女性55岁时，累计缴费年限超过15年的，可按规定领取基本养老金。3、所以，男性灵活就业人员的退休年龄和男性职工一样都是60周岁，而女性灵活就业人员则比女职工退休晚五年，分别是55岁和50岁。女性灵活就业人员50岁能不能退休女性灵活就业人员50岁能退休。女性灵活就业人员年满五十周岁，连续工龄满十年的，可以退休。灵活就业人员社保为灵活就业人员提供了最基础的社会保障，给灵活就业人群提供社保起到了促进劳动力合理流动和促进

2023-08-07

111人看过
失业证
灵活就业失业证明怎么办理

一、灵活就业失业证明怎么办理失业登记证明的办理流程是申请人携带材料去当地行政服务中心提出办理申请，工作人员受理之后审核材料后进行登记备案发放失业登记证明，办理失业登记证可以享受相关就业服务。失业登记证明办理程序：1.申请人持申请资料到各镇（街）行政服务中心提出申请；2.窗口工作人员受理和审核申请资料；3.窗口工作人员对符合条件的申请进行登记备案，发放或更新证件。《社会保险法》第五十条用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起十五日内告知社会保险经办机构。失业人员应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的公共就业服务机构办理失业登记。失业人员凭失业登记证明和个人身份证明，到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。失业保险金领取期限自办理失业登记之日起计算。二、就业失业登记证有什么好处1.免费享受职业介绍、职业

2023-03-21

119人看过
律师事务所
如何取消清算状态

公司清算可以撤销。首先明确若是单纯指清算，是指非因破产原因而在破产程序之外进行的清算，即公司的解散清算。若公司已经成立清算组进行清算，若想撤销，股东（大）会可以以决议形式中止清算，解散已成立的公司清算组，公司继续存续，但应以存续的公司仍具备法定条件为前提，并申请撤销清算组备案。因公司决定继续存续而申请撤销清算组成员备案登记提交材料。公司被撤销如何清算在实施强制清算时，清算组成员由法院指定，清算组成员可以由下列人员中产生：（一）公司股东、董事、监事、高级管理人员；（二）依法设立的律师事务所、会计师事务所、破产清算事务所等社会中介机构；（三）依法设立的律师事务所、会计师事务所、破产清算事务所等社会中介机构中具备相关专业知识并取得执业资格的人员。清算组成员可以更换。《中华人民共和国公司法》第一百八十五条清算组应当自成立之日起十日内通知债权人，并于六十日内在报纸上公告。债权人应当自接到通知书之日起

2023-07-07

292人看过
保险费
灵活就业549包括什么

自由职业者医保报销比例：1、医保的报销比例是百分之八十五。2、二类医院的收费标准起征点是400。医保的报销比例是百分之七十。3、一类医院的收费标准的起征点是600。医保的报销比例是百分之六十。4、一类医院转省内就医，收费标准的起征点是600。医保的报销比例是百分之六十。5、一类医院转省外就医，收费标准的起征点是600。医保的报销比例是百分之五十五。6、一个保险年度多次住院的，第一次、第二次住院起付标准由个人负担。第三次及以上住院起付标准由统筹基金支付。一个保险年度统筹基金最高支付限额为5万。长沙灵活就业医保报销比例1、长沙灵活就业人员可根据自身情况，分别选择三种缴费比例，交纳医疗保险费，同时医保报销比例也有所不同2、通过合理划分政府与个人的筹资责任，在提高政府补助标准的同时，适当提高个人缴费比重，通过政策的调整，长沙灵活就业医保报销比例有一定的完善与提升，具体的比例标准可参考当地的政策意见

2023-07-21

429人看过

保险费
灵活就业失业金领取条件及标准

一、灵活就业失业金领取条件及标准灵活就业人员不可以领取失业金，失业金的领取条件及标准如下：1.失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；2.非因本人意愿中断就业的；3.已经进行失业登记，并有求职要求的。失业人员符合上述条件的，从失业保险基金中领取失业保险金。二、失业金的申请步骤是什么失业金申请步骤如下：1.用人单位出具解除劳动关系的证明，将失业人员的名单在十五日内告知社会保险经办机构。2.失业人员持解除劳动关系的证明，到指定的公共就业服务机构办理失业登记。3.失业人员凭失业登记证明和个人身份证明，到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。《中华人民共和国社会保险法》第五十条用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起十五日内告知社会保险经办机构。失业人员应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的公共就业

2023-06-04

140人看过
法律综合知识
灵活就业怎样工伤赔偿

一、灵活就业怎样工伤赔偿关于自由职业者在工作过程中遭受伤害，他们所能享受到的工伤补偿原则上与正规企业职工是相似的，然而具体的操作流程或许会存在某些差异。首要步骤，雇佣方需根据适用的法律法规对自由职业者进行相应的赔付。假如自由职业者按时缴纳了工伤保险，那么他们便有资格提出工伤鉴定请求，并依照工伤保险规定来获取相应的福利待遇。在计算工伤赔偿金额时，通常涵盖了医疗费用、误工费、护理费以及一次性伤残补助金等多个方面，而具体的数额将依据伤残程度、薪资水平等多种因素综合决定。《工伤保险条例》第十四条规定：职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害

2024-07-23

192人看过
法律综合知识
灵活就业人员怎样申请就业失业证

一、灵活就业人员怎样申请就业失业证对于灵活就业人员而言，申请就业失业证需前往所在地的劳动保障事务所进行申请。1．他们需要填写相关的申请表格，并提交必要的身份证明、学历证明等材料。2．劳动保障事务所的工作人员会对提交的材料进行初步审核，并提出审核意见。3．审核通过后，灵活就业人员便可以在规定的时间内领取到自己的就业失业证。这一证件不仅是他们享受就业服务、办理录用登记的资格凭证，还将在他们求职、就业过程中发挥重要作用。二、办理就业失业证所需材料在办理就业失业证时，灵活就业人员需要准备一系列必要的材料。1．他们需要提供有效的身份证明，如身份证、户口本等。2．学历证明也是不可或缺的一部分，这包括毕业证书、学位证书等。3．根据具体情况，可能还需要提供其他相关材料，如失业证明、就业意愿书等。这些材料的准备应确保真实、完整，以便顺利通过审核。三、就业失业证办理流程及时间1．灵活就业人员需要前往所在地的劳

2024-07-05

381人看过
法律综合知识
怎么界定职工还是灵活就业？

一、怎么界定职工还是灵活就业？灵活就业与员工身份之间存在以下几点显著差异：第一，参与保险项目的种类各有不同。依循我国相关法规，例如《社会保险法》等的准则要求，无论是同用人单位订立正规雇佣合同的职工，都应按照法律规定的义务，参与包括养老、医疗、失业、工伤及生育在内的五项保险保障；而那些以灵活就业形式谋生的人士，他们可自主决定是否参与基本养老保险以及基本医疗保险两大险种的参保行动。同时，需要特别指出的是，依照新近修订的《广东省失业保险条例》，灵活就业者并不包含在接受失业保险补偿的受众群体之内。因此，当以灵活就业者身份参加社会保险时，只能挑选参与基本养老保险以及基本医疗保险这两项主要保险项目。第二，缴费金额方面也有所不同。正式就职于用人单位的员工，他们在参加社会保险时，其养老、医疗和失业三大险种的费用将需由用人单位共同承担；而对于以灵活就业者身份参保的人群而言，他们无需支付失业、工伤及生育保险费

2024-07-04

183人看过

保险费
我国灵活就业人员的现状主要是怎样的呢

我国灵活就业人员的现状主要是：(一)我国灵活就业人员形式多种多样。(二)我国灵活就业人员数量众多，而灵活就业人员参加医疗保险人数不多。(三)我国灵活就业人员工作特点是工作的临时性、间断性、不稳定性和收入的不固定性。(四)灵活就业人员参加医疗保险需办理挂靠手续。(五)灵活就业人员参加医疗保险的缴费基数一般为各地上年度在岗职工年平均工资60%。(六)灵活就业人员首次参加医疗保险,足额缴费后，在一定的医疗等待期后才可以享受医疗保险待遇。目前灵活就业人员医疗保险中存在问题主要是：(一)参保人数少，存在一定的道德风险。(二)由于工作的不稳定性，影响到参加医疗保险的连续性。(三)平均缴费水平低，影响到基金的收入。(四)跨地区转移难。(五)管理滞后。根据我国灵活就业人员的现状和存在问题，本文提出以下对策建议：(一)强调医疗保险的强制性，应保尽保。(二)加强缴费基数稽查，应收尽收。(三)积极完善政策：建立

2023-05-04

133人看过
法律综合知识
灵活就业转单位社保怎么做

1．终止灵活就业模式下的缴纳社会保险费用：初步而言，从事灵活就业的人士必须结束对自身社会保障体系的垫付费用。这方面的执行流程或许因地域差异有所不同，但通常来说，您需要携带有效证件及证书资料如身份证明文件、社会保险卡以及参保证书等前往所在地的社会保险服务窗口办理停缴手续。2．及时向所在工作单位进行通知：当灵活就业岗位的社会保险终结作业完成之后，该雇员应当立即向其所供职的单位发布通知。单位的相关职能部门将为该员工协调处理后继五项基本社会保险的对接手续事宜。3．完成社会保险迁移程序：请雇员配合其所在的工作单位完成对参保地点的社会保险经办机构的社会保险迁移手续。此种具体的迁移步骤可能因特定区域有所不同，但通常情况下，仍然需要您提供相关的证明资料，例如身份证明文件、社会保险卡以及参保证书等。4．实现社会保险账户的整合：在社会保险迁移程序顺利完成以后，雇员将能够将自我在灵活就业状态下所缴纳的社会保险和

2024-05-11

298人看过