耳聋工伤如何鉴定？-法师兄

耳聋工伤如何鉴定？

来源：互联网时间： 2023-08-17 09:40:54 364 人看过

专家告诉我们，对于工伤主定的三个主要因素：工作时间、工作地点、因工作原因。在这三个因素里出现工伤都可以进行鉴定赔偿。另外，工作一般是以外伤为主，或者以突发性伤害为主。但是必须能证明耳聋是由工作原因引起，否则不可能认定为工伤。

对于神经性耳聋工伤工伤鉴定的国家标准，标准一共是分为10级。符合标准一级至四级的为全部丧失劳动能力，而其中五级至六级的为大部分丧失劳动能力，对于七级至十级的则是为部分丧失劳动能力。

耳聋工伤导致的听功能障碍鉴定的标准为包括长期暴露于生产噪声所致的职业性噪声聋，以及一些压力波、还有冲击渡造成的爆破性聋等，还有就是颅脑外伤所致的颞骨骨折、内耳震荡、耳蜗神经挫伤等产生的耳聋及中、以及一些鼓室瘢痕粘连，外耳道闭锁等产生的听觉损害都可以进行鉴定。

在鉴定过程的听阈测定的设备和方法必须符合国家标准：GB／T7341、GB4854、GB／T7583。有些鉴定项目比如说纯音电测听重度、极重度听功能障碍时，应同时加测听觉脑干诱发电位（A．B．R）。如果工伤导致的耳聋职工因与工伤或职业有关的因素诱发功能性视力障碍和耳聋，应用相应的特殊检查法明确诊断。对于一些伪聋，也应先予排除，然后评残。

噪音造成的耳聋工伤怎样认定

1．要看你的工作岗位是不是职业病危害因素接触岗位。如果是，还要看你接触的噪音是多大、多长时间。企业要根据你接触噪音的大小给你做职业健康检查的。例如你接触80－85分贝每8小时，是每2年检查一次，85分贝以上每8小时，是一年检查一次（详情参考GBZ188）。检查时如果你是职业病，直接可以确诊。

2．你也可以自己申请做职业病诊断。就是先去当地的职业病诊断机构申请，他们会给你一堆表格，你要拿着这些表格回企业去填，还需要企业盖章。带着填好的这些表格，回职业病诊断机构诊断即可。

3．如果你能诊断为职业病，那么就是工伤的一种。不需要再次认定，只需要带着职业病诊断结果到人社局办理即可。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多职业病相关文章

工伤保险
员工耳聋工伤鉴定需要几次？

我们的社会总需要有人牺牲自己从事危险工作才能保证大多数人的安全，就比如从事噪音工作的人就极其容易导致耳朵受损甚至耳聋，如果职工因为工作造成耳聋想向单位申请赔偿金，就得先去做工伤鉴定。那么，耳聋工伤鉴定需要几次呢？一、耳聋工伤鉴定需要几次？工伤事故伤残等级(劳动能力鉴定)是根据GB/T16180一2014《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》的标准进行判定的。工伤鉴定的国家标准，标准共分十级。其中，符合一至四级标准的为全部丧失劳动能力，五至六级的为大部分丧失劳动能力，七至十级的为部分丧失劳动能力。这个等级是工伤事故赔偿及相关待遇享受的法定标准。劳动能力鉴定(工伤评残)主要是根据工伤受伤时的诊断结合康复情况，依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-2014的相关条文来进行伤残等级评定的。根据《工伤保险条例》等规定，原则上是要治疗终结，才能申请劳动能力鉴定的。耳聋做工伤

2023-06-27

127人看过
工伤保险
员工耳聋工伤鉴定需要几次？

一、耳聋工伤鉴定需要几次?工伤事故伤残等级(劳动能力鉴定)是根据GB/T16180一2014《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》的标准进行判定的。工伤鉴定的国家标准，标准共分十级。其中，符合一至四级标准的为全部丧失劳动能力，五至六级的为大部分丧失劳动能力，七至十级的为部分丧失劳动能力。这个等级是工伤事故赔偿及相关待遇享受的法定标准。劳动能力鉴定(工伤评残)主要是根据工伤受伤时的诊断结合康复情况，依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-2014的相关条文来进行伤残等级评定的。根据《工伤保险条例》等规定，原则上是要治疗终结，才能申请劳动能力鉴定的。耳聋做工伤劳动能力鉴定，如果治疗已终结，马上就可以申请劳动能力鉴定(通俗说的伤残鉴定)，这个自申请材料递交受理之日起两个月内有结果。原则上只须由劳动能力鉴定委员会通知，在规定的时间内到指定的医院或其他机构，检查一次即可确定

2023-04-28

214人看过
法律综合知识
耳聋伤残的鉴定标准

耳聋的鉴定最新的标准，比如级别平均听力损失，言语识别率，一级是大于九十分贝小于十五分贝级是71分贝到九十分贝级是61分配到七十分贝级是51到六十分贝。首先，就是纯音听力检测，在安静房间每个频率连续测试三次，其中有两次测试结果相同，方可确认听力的耳聋等级，结合言语识别率测试结果，对照听力分级标准评定等级。其次，就是言语识别率测试，可选用于此方法配套的双语双音节词，测试图片以及录音，磁带，对方言地区可选用当地人发音言，音量控制在正常言语声约七十分贝。一、伤情鉴定方法1、测试环境要求裸耳听力测试应在测听室进行，对耳聋定残普查亦可在安静房间内（本底噪音＜50DBA）进行，室内应限制非测听人员入内。言语识别率测试在普通安静房间内进行，用当地人发音，其言语声约70DBSPL（正常说话声），房间本底噪音小于50DBA。2、鉴定方法（1）行为测听法：通过观察受试者对不同频率、不同刺激声强的听性行为反映，来

2023-03-06

159人看过
职业病
耳聋工伤鉴定需要什么材料

申请时需提供：工伤认定申请表，存在劳动关系证明，医疗诊断证明等材料。在被认定为工伤的情形下，才能享受工伤赔偿待遇。伤情稳定后，向市劳动能力鉴定委员会或者人力资源和社会保障局指定的鉴定机构申请劳动能力鉴定。1.要看你的工作岗位是不是职业病危害因素接触岗位。如果是，还要看你接触的噪音是多大、多长时间。企业要根据你接触噪音的大小给你做职业健康检查的。例如你接触80-85分贝每8小时，是每2年检查一次，85分贝以上每8小时，是一年检查一次(详情参考GBZ188)。检查时如果你是职业病，直接可以确诊。2.你也可以自己申请做职业病诊断。就是先去当地的职业病诊断机构申请，他们会给你一堆表格，你要拿着这些表格回企业去填，还需要企业盖章。带着填好的这些表格，回职业病诊断机构诊断即可。3.如果你能诊断为职业病，那么就是工伤的一种。不需要再次认定，只需要带着职业病诊断结果到人社局办理即可。一、听力损失到什么程度

2023-04-04

141人看过

职业病
耳聋工伤鉴定需要什么材料

一、耳聋工伤鉴定需要什么材料申请时需提供：工伤认定申请表，存在劳动关系证明，医疗诊断证明等材料。在被认定为工伤的情形下，才能享受工伤赔偿待遇。伤情稳定后，向市劳动能力鉴定委员会或者人力资源和社会保障局指定的鉴定机构申请劳动能力鉴定。1.要看你的工作岗位是不是职业病危害因素接触岗位。如果是，还要看你接触的噪音是多大、多长时间。企业要根据你接触噪音的大小给你做职业健康检查的。例如你接触80-85分贝每8小时，是每2年检查一次，85分贝以上每8小时，是一年检查一次(详情参考GBZ188)。检查时如果你是职业病，直接可以确诊。2.你也可以自己申请做职业病诊断。就是先去当地的职业病诊断机构申请，他们会给你一堆表格，你要拿着这些表格回企业去填，还需要企业盖章。带着填好的这些表格，回职业病诊断机构诊断即可。3.如果你能诊断为职业病，那么就是工伤的一种。不需要再次认定，只需要带着职业病诊断结果到人社局办理

2023-06-18

74人看过
劳动者
感音性耳聋能申请工伤工伤鉴定吗

是可以申请进行工伤鉴定的。去劳动部门鉴定工伤。才是具有法律效力的。属于职业病的话，也是属于工伤的一种，也可以去鉴定级别，并要求赔偿。听力职业病鉴定认定标准是什么1、听力的职业病鉴定等级是按照损失的听力鉴定的。10级：双耳听力损失大于26db，或者一耳大于56db，即为10级(最轻)。9级：双耳听力损失≥31db或一耳损失≥71db；8级：双耳听力损失≥41db或一耳≥91db；7级：双耳听力损失≥56db；6级：双耳听力损失≥71db；5级：双耳听力损失≥81db；4级：双耳听力损失≥91db。2、申请职业性噪声聋诊断需要的材料有什么劳动者申请职业病诊断应提交申请书、本人健康损害证明、用人单位提供的职业史证明等。职业史证明的内容应从开始接触噪声作业的时间算起，尽可能包括工种、工龄、接触噪声方式或操作特点、每日或每月的接触时间、是否连续接触噪声、作业场所的环境条件、降噪设施及其效果、历年作业

2023-06-14

353人看过