劳动者及其直系亲属、用人单位对不予受理的决定不服的,可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。对工伤认定结论不服的,可以依法申请行政复议。如果您对复议决定不服,可以依法提起行政诉讼
常见的工伤赔偿争议处理是什么
I。代表工伤保险赔偿行政诉讼的条件:
1.已取得工伤死亡证明或劳动能力丧失程度鉴定
2.社会保障部门拒不给付保险金或不给付保险金3.三个月以上的时间
以社会保障局为被告提起行政诉讼
二。代理工伤赔偿劳动仲裁条件:1.已取得工伤死亡证明或劳动能力丧失程度鉴定
三、代理工伤赔偿民事诉讼的条件:1.代理工伤赔偿的裁决
劳动争议仲裁委员会已获得
2.对裁决不满意
3.不超过15天
以雇主为被告提起民事赔偿诉讼
IV.代理人申请伤残等级鉴定
条件:
1.工伤证明已取得
2.治疗已结束或伤势相对稳定
3.伤残影响劳动能力
向市社会保障局劳动鉴定委员会申请,劳动鉴定委员会将聘请医学专家进行鉴定。代理人申请劳动能力复审和评估
条件:
1.已进行伤残等级评估:
2.时间超过一年
3.单λ或社会保障机构认为伤害发生变化
向社会保障部劳动鉴定委员会申请地市级公安局,,劳动鉴定委员会将聘请医学专家进行复查和鉴定
VI.代理劳动能力再鉴定申请
条件:
1.劳动能力鉴定结论已得出
2.对鉴定结论不满意
3.时间在15天内
向省劳动能力鉴定委员会申请重新鉴定
VII。代理人拒绝接受工伤认定复议
条件:
1.已取得工伤认定书;或者社会保障局在受理工伤认定申请后60天以上未予以答复
2.用人单位对社会保障局工伤认定不满意,或受伤员工或死者家属对社会保障局工伤认定不满意;对社会保障局60天以上不予答复不服的
3.收到认定结论或逾期不予答复的时间不得超过60天
向所在地同级社会保障局人民政府申请复议作出认定结论
或向作出认定结论的社会保障局的上级社会保障局申请复议
VIII。代理人拒绝受理工伤认定诉讼
条件:
1.已取得工伤认定证书
或已申请工伤认定,社会保障局在受理后60天以上未答复或作出行政复议决定
2.在15天内
3.保险局认定为工伤表λ拒绝受理,或者社会保障局认定不是工伤,受伤员工或死者家属拒绝接受;或不满社保局60多天未答复的;;对复议机关的复议决定不服的
向作出认定结论的同级社会保障局人民法院提起行政诉讼。对复议机关变更裁定结论不服的,向复议机关同级人民法院提起行政诉讼
IX.社会保障局在行政诉讼中不作为的条件:
1.劳动关系证明已取得
2.工伤诊断证明已获得
3.单身λ或受伤工人向社会保障局申请工伤鉴定,不受理
4.自伤害事故发生之日起不超过一年
向社会保障局所在地人民法院提起行政诉讼
X。代表申请工伤认定的条件:
1.已取得劳动关系证明
2.已取得工伤诊断证明
3.用人单位已申请工伤认定一个月以上
4.一个月内年
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直系亲属一般指的是两者之间存在直接的血缘联系的亲属,其中包含有配偶、公婆、岳父母、子女及其配偶、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女及其配偶、曾祖父母、曾外祖父母等等,如果养父母因为收养、或者抚养关系也能成为直系亲属的关系,例如收养人与收养的... 更多>
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没签合同的工伤纠纷怎么解决澳门在线咨询 2023-08-21工伤纠纷可以通过劳动仲裁的方式解决,也可以去法院起诉。用人单位和劳动者建立劳动关系后,单位要在一个月内跟员工签订书面的合同,超过一个月未签订合同的,从第二个月开始,单位需要支付双倍的工资作为赔偿。
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医疗纠纷工伤应该怎样解决,有什么相关的解决办法江西在线咨询 2022-12-151、这个问题和工伤已经没关系了,应该系属医疗事故范畴。 2、单位是否已经尽到了工伤的赔偿义务。如果已尽到,单位可以先帮员工垫付这部分费用,但是需要事后向员工追偿。 3、员工需要以自己的名义向医院索赔。
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工伤法律纠纷怎么解决?相关的法律法规是什么?浙江在线咨询 2022-07-16无论用人单位是否为其雇工缴纳工伤保险费,只要劳动者发生工伤事故,首先应按照国务院的相关规定请求工伤保险赔偿,不能直接对用人单位提起人身损害赔偿的民事诉讼,工伤保险责任的优先适用原则,而对未参加工伤险的企业和用人单位,《人身损害赔偿的司法解释》规定,未参加工伤保险的用人单位劳动者发生工伤事故,也必须按《工伤保险条例》的规定处理,工伤职工有权享有工伤保险待遇,工伤保险待遇应当按照《工伤保险条例》规定的