17岁是不是童工呢-法师兄

17岁是不是童工呢

来源：互联网时间： 2024-04-25 12:30:22 451 人看过

童工是指未成年的儿童或少年工人。

各国法律对成年的年龄规定不一。

在中国，童工是指未满16周岁的儿童或少年工人。

法律严禁使用童工，某些特殊行业需要录用未满16周岁的少年工人时，必须经有关部门批准，并在工作时间、禁止从事有害健康工作等方面给予特殊保护。

《劳动法》第十五条

禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定，并保障其接受义务教育的权利。

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十七周岁可以去工地打工，十七周岁不算童工。在中国，童工是指未满16周岁的儿童或少年工人。法律严禁使用童工，某些特殊行业需要录用未满16周岁的少年工人时，必须经有关部门批准，并在工作时间，禁止从事有害健康工作等方面给予特殊保护。一、中学生兼职算童工吗这个问题的答案是肯定的。兼职虽然不是正式的建立劳动关系，但是也是不允许的。这是为了防止用人单位通过兼职的方式，避免与未成年工签订劳动合同成立劳动关系，非法使用童工，躲避处罚。是为了保证未成年人的合法权益不受侵害。童工是指未满16周岁，与单位或者个人发生劳动关系，从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年儿童。国家明令禁止使用童工。公司不应使用或支持使用符合上述定义的童工。如果发现有儿童从事符合上述童工定义的工作，公司应建立、纪录、保留旨在救济这些儿童的政策和措施，并将其向员工及利益相关方有效传达。二、使用童工的处罚标准是什么使用童工处罚标准是，由

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童工是指未满16周岁的儿童或少年工人。法律严禁使用童工，某些特殊行业需要录用未满16周岁的少年工人时，必须经有关部门批准，并在工作时间、禁止从事有害健康工作等方面给予特殊保护。因此，17岁不属于童工的。父母离婚，17岁的孩子是否有选择权父母离婚，17岁的孩子有选择权，父母双方对抚养问题协议不成的，由人民法院根据双方的具体情况，按照最有利于未成年子女的原则判决。法律规定孩子已满八周岁，父母离婚协议子女抚养权时，需要征求子女意见。孩子以及年满16周岁，已经可以独立思考和判断问题了。所以孩子有权利选择跟谁一起过。《劳动法》第十五条，禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定，并保障其接受义务教育的权利。

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