企业法人年龄限制:超过60岁是否可以贷款?
来源:法律编辑整理 时间: 2023-07-20 08:01:56 59 人看过

可以,公司贷款不关乎法人年龄。贷款额度是基于你公司的经营情况,资金情况,发展潜力等综合考虑的。并且年龄在十八到六十五周岁实际年龄加贷款申请期限不超过七十岁的具有稳定收入,按期偿付贷款本息能力的自然人都是可以申请贷款的。

公司法人可以做私人生意吗

如果是个体工商户或者个人独资企业的话,个人收款并没有太大关系,因为最终的债务都是以你的全部财产承担法律责任的,也就是亏多少钱,单位赔完了不够的部分你个人都要担着。如果是有限责任公司的话,建议你不要以个人名义收款,公司授权不授权不是关键,主要是有可能在最后被债务人的时候认定你的个人财产与公司混同,本来按照法律规定有限责任公司是以你的出资额为限承担责任的,比如你的公司出资只有五十万,哪怕对外负债一百万,最后也就是破产清算,亏完你出资的五十万拉倒。但是如果认定你个人财产跟公司财产混同的话,那你的其他个人财产也要对公司债务承担连带责任了。至于税务的话,你收款之后再转入公司账户,对于最后的税收倒是没什么影响,只是从你这里过了一下手,最终年底审计的报表没有差别。

《中华人民共和国民法典》第五十七条法人是具有民事权利能力和民事行为能力,依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织。

《贷款通则》第十七条借款人应当是经工商行政管理机关(或主管机关)核准登记的企(事)业法人、其他经济组织、个体工商户或具有中华人民共和国国籍的具有完全民事行为能力的自然人。借款人申请贷款,应当具备产品有市场、生产经营有效益、不挤占挪用贷款资金、恪守信用等基本条件,并且应当符合以下要求:一、有按期还本付息的能力,原应付贷款利息和到期贷款已清偿;没有清偿的,已经做了贷款人认可的偿还计划。二、除自然人和不需要经工商部门核准登记的事业法人外,应当经过工商部门办理年检手续。三、已开立基本帐户或一般存款帐户。四、除国务院规定外,有限责任公司和股份有限公司对外股本权益性投资累计额未超过其净资产总额的50%。五、借款人的资产负债率符合贷款人的要求。六、申请中期、长期贷款的,新建项目的企业法人所有者权益与项目所需总投资的比例不低于国家规定的投资项目的资本金比例。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2025年01月06日 01:45
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多法人相关文章
  • 叉车证有效年龄限制是60岁以上吗?
    叉车驾驶是特种作业,由国家安全生产监督管理局核发《中华人民共和国特种作业操作证》,叉车一般属于工具车辆,只在单位的工作场地内使用。所以一般说来只需要岗位操作证或上岗证即可,但一般单位会要求驾驶叉车者有驾驶证。60岁以上的驾驶证有什么规定60岁以上的驾驶证的规定是:1、校车驾驶人年龄超过60周岁的,公安机关交通管理部门要注销其校车驾驶资格,通知机动车驾驶人换领机动车驾驶证,并通报教育行政部门和学校;2、年龄在60周岁以上,所持机动车驾驶证只具有无轨电车,或有轨电车准驾车型,或者年龄在70周岁以上,所持机动车驾驶证只具有低速载货汽车、三轮汽车、轮式自行机械车准驾车型的,车辆管理所要注销其机动车驾驶证。《特种设备作业人员监督管理办法》第十条申请《特种设备作业人员证》的人员应当符合下列条件:1、年龄18周岁以上;2、身体健康且满足申请从事的作业种类对身体的特殊要求;3、有与申请作业种类相适应的文化
    2023-07-12
    239人看过
  • 环卫工人年龄超过60岁还能用吗
    环卫工人大部分是普通职工,小部分是特殊工种,法定退休年龄是:1、男年满60周岁,女工人年满50周岁,女管理和技术岗位年满55周岁2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的,男年满55周岁、女年满45周岁3、因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,男年满50周岁、女年满45周岁。一、事业单位退休年龄多少岁事业单位的退休年龄为:1、男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁;2、从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的,男年满55周岁,女年满45周岁;3、因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满50周岁,女年满45周岁。因工致残的,应由医院证明,并经劳动鉴定委员会确定。二、深圳现在退休年龄是多少法定退休年龄全国是统一的,当前企业职工法定退休年龄是:1、男年满60
    2023-04-12
    69人看过
  • 解除劳动关系年龄限制:是否适用于60岁以上人群?
    60岁以上的人不需要解除劳动关系。中国法律对工人的工作年龄没有限制。60岁以上的人仍然可以继续工作,任何单位都不能以员工60岁为借口解雇他们。只规定禁止雇用16岁以下的未成年人,中国法律没有禁止企业、事业单位和个体工商户招聘超过法定退休年龄的劳动者,说明中国禁止公民行使劳动权利和履行劳动义务的年龄下限,而中国法律没有限制劳动者的年龄上限,只要公民年满16岁直至死亡,权行使劳动。年满60岁驾驶证新规定年满60岁驾驶证新规定:1、年龄在60周岁以上的,不得驾驶大型客车、牵引车、城市公交车、中型客车、大型货车、无轨电车和有轨电车;持有大型客车、牵引车、城市公交车、中型客车、大型货车驾驶证的,应当到机动车驾驶证核发地或者核发地以外的车辆管理所换领准驾车型为小型汽车或者小型自动挡汽车的机动车驾驶证。年龄在70周岁以上的,不得驾驶低速载货汽车、三轮汽车、普通三轮摩托车、普通二轮摩托车和轮式自行机械车;
    2023-07-11
    248人看过
  • 年龄超过60岁工伤赔偿标准
    一、年龄超过60岁工伤赔偿标准年龄超过60岁没有工伤赔偿,60岁以上不属于劳动关系,所以无法认定工伤,只能请求侵权赔偿:1.医疗费,根据医疗机构出具的收款凭证进行确定;2.误工费,根据受害人的误工时间和收入状况确定;3.交通费,根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算;4.其他的费用也是各自的标准。二、怎样评定工伤伤残等级评定工伤伤残等级的标准如下:符合评残标准一级至四级的为全部丧失劳动能力;五级至六级为大部分丧失劳动能力;七级至十级为部分丧失劳动能力。1.一级:器官缺失或完全丧失功能,其它器官不能代替,存在特殊医疗依赖,生活完全或大部分不能自理者;2.二级:器官严重缺损或畸形,有严重功能障碍或并发症,存在特殊医疗依赖,或生活大部分不能自理者;3.三级:器官严重缺损或畸形,有严重功能障碍或并发症,存在特殊医疗依赖,或生活部分不能自理者;4.四级:器官严重缺损或畸形,
    2023-07-27
    339人看过
  • 聘用超过60岁是否违法
    法律综合知识
    一、聘用超过60岁是否违法不犯法。我国目前并没有禁止工地雇佣60岁老人的法律。在雇佣人员时,只要双方达成合意,不违反法律是禁止规定就可以。雇用60岁以上老人工作不能签订劳动合同,只能签订劳务合同,不能签劳动合同。二、用人单位是否应与返聘人员签订劳动合同(一)用人单位与返聘人员不签订劳动合同。(二)依据《劳动合同法》第44条的规定,劳动者开始享受基本养老保险待遇的情形下,劳动合同便可以终止了,这意味着该劳动者此时丧失劳动的权利能力。(三)依据劳动部《关于实行劳动合同制度若干问题的通知》、劳动部办公厅对《关于实行劳动合同制度若干问题的请示》的复函的规定,离退休人员被再次聘用时,用人单位应与其签订书面聘用协议,而非劳动合同(四)依据国务院《关于严格执行工人退休退职暂行办法的通知》第2条规定:工人退休后,一般不留在原单位继续工作,其他单位如果确实需要聘用有技术和业务专长的退休工人作技术和业务指导的
    2024-03-23
    291人看过
  • 要求病假的工伤人员年龄超过60岁
    男的超过60周岁,女的超过55周岁的,劳动局不受理工伤认定申请。达到退休年龄的劳动者将不在享受劳动法保护,也就不能购买工伤保险,也就无法享受工伤保险待遇。伤者与用人单位存在的是雇佣关系,劳动者应当通过协商或者发起民事诉讼要求用人单位支付赔偿。超过60岁认定为工伤吗超过60岁已达到法定退休年龄,未开始依法享受基本养老保险待遇的人员,与用人单位的用人关系为劳动关系,属于《劳动法》调整范围。既然不以“超过退休年龄”来划分,那么根据“退休年龄”与“享受养老保险待遇”之间的关系,可以进行如下分类:1、超过退休年龄,办理退休手续,享受养老保险待遇的;2、超过退休年龄,没有享受养老保险待遇的;所以,对于超过退休年龄的,享受养老保险待遇或领取退休金的,与用人单位的用人关系为劳务关系;对于超过退休年龄的,未享受养老保险待遇或领取退休金的,与用人单位的用人关系为劳动关系。在受到事故伤害或患职业病时,认定劳动关
    2023-07-04
    281人看过
  • 年龄过了60岁还可以教社保么
    可以选择城乡居民养老保险,一次性缴费,医保也可以参保居民医保,每年缴费。一、毕业了医保卡还能用吗不可以用了,一般大学生医保截止到当年的8月31日止。大学生在校就读期间应当连续参保缴费至毕业,其参加大学生医保的年限,可视作主城区职工医保实际缴费年限。毕业后大学生可以以个人名义缴纳医保,也可以参保居民医保,若是毕业后参加了工作,也可以参加职工医保。二、学校交的医保毕业后还能用吗不能。大学生医保仅供大学生在校就读期间使用,需要连续缴费参保直至毕业,一般截止时间为毕业当年的8月31日。此后,毕业生相当于普通居民,可以选择居民医保。已经参加工作的毕业生也可以选择职工医保。另外,毕业生还可以选择以个人名义缴纳医保。三、城乡居民医保有几个档次?是指缴费基数的意思,城乡居民医保缴费分为两个档次,不同档次的缴费额度不一样,保障力度也不一样,比如2021年烟台市城乡居民个人缴费标准为分两档:一档为每人每年37
    2023-06-28
    145人看过
  • 个人独资企业法人年龄限制
    一、个人独资企业法人年龄限制以变更之日算起,变更前,原法人对以前签发的事项负责,变更后,现法人对公司以后的事项负责。只要该法人在变更后的公司不持有任何股份,就不再对该公司承担任何责任。《民法典》相关规定,第三条公司是企业法人,有独立的法人财产,享有法人财产权。公司以其全部财产对公司的债务承担责任。有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任。股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。公司的债务一般以公司资产予以承担,不牵扯到股东的利益,除非股东财产和公司财产混同。即使变更,也只是对变更之后的债务有影响。二、个人独资企业变更登记需提交的材料1、投资人签署的《个人独资企业变更登记申请书》(领取,投资人签字);2、《企业(公司)申请登记委托书》(领取,投资人签字),应标明具体委托事项和被委托人的权限;3、国家工商行政管理局规定提交的其他文件。从事法律、行政法规规定须报经有关部门
    2023-06-15
    106人看过
  • 员工年龄超过60周岁该怎么用
    员工年龄超过60周岁,劳动合同终止,用人单位返聘的,需要签订劳务合同。劳务合同与劳动合同不同,使用《民法典》及相关法律规定,是指当事人各方在平等协商的情况下达成的,就某一项劳务以及劳务成果所达成的协议。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释(一)》第三十二条用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或者领取退休金的人员发生用工争议而提起诉讼的,人民法院应当按劳务关系处理。企业停薪留职人员、未达到法定退休年龄的内退人员、下岗待岗人员以及企业经营性停产放长假人员,因与新的用人单位发生用工争议而提起诉讼的,人民法院应当按劳动关系处理。
    2024-05-03
    231人看过
  •  是否可以解雇年龄超过六十岁的员工?
    根据《劳动合同法》第46条的规定,对于辞退60岁以上的员工,用人单位无需支付经济补偿,因为这些员工已经超过了退休年龄。此外,由于这些员工已经不在劳动市场中,因此劳动者和用人单位之间的劳动合同也自然终止了。因此,根据法律规定,用人单位无需支付经济补偿给这些员工。根据《劳动合同法》第46条的规定,对于辞退60岁以上的员工,用人单位无需支付经济补偿,因为这些员工已经超过了退休年龄。此外,由于这些员工已经不在劳动市场中,因此劳动者和用人单位之间的劳动合同也自然终止了。因此,根据法律规定,用人单位无需支付经济补偿给这些员工。 素 材 中 的 法 律 规 定 是 什 么 ?素材中的法律规定无法提供,因为没有提供任何素材。请提供更具体的问题或相关的素材,以便更好地回答。这段话阐述了根据《劳动合同法》第46条规定,用人单位无需支付经济补偿给辞退60岁以上的员工的原因。这些员工已经超过了退休年龄,因此用人
    2023-09-01
    323人看过
  • 年龄限制:四岁是否可考公务员?
    是不会有影响的。国家公务员政治审查主要强调考生本人思想进步、品德优良、作风正派,有较强的组织纪律性和法制观念。一般有下列情形之一的,属政审不合格:有反对四项基本原则言行的;有流氓、偷窃等不良行为,道德品质不好的;有犯罪嫌疑尚未查清的;直系血亲或对本人有较大影响。党内处分能考公务员吗1、只是受到党内处分,是可以报考公务员的。2、只有一下几个条件明确不能报考:(1)因犯罪受过刑事处罚的人员和被开除公职的人员(2)在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员(3)公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员被辞退未满5年的(4)以及法律法规规定不得录用为公务员的其他情形的人员,不得报考。3、报考人员不得报考录用后即构成回避关系的招录职位。《中华人民共和国公务员法》第二十六条下列人员不得录用为公务员:(一)因犯罪受过刑事处罚的;(二)被开除中国共产党党籍的;(三)被开除公职的;(四
    2023-07-07
    213人看过
  • 延迟退休年龄对60岁男人是否可行?
    国家目前没有推迟退休的政策。目前退休年龄为:男性60周岁,女干部55周岁,女工人50周岁。对于全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人或基层干部,从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满55周岁、女年满45周岁,连续工龄满10年的。男人无精症能离婚吗?因男人无精症导致夫妻感情确已破裂的,双方是可以离婚的,双方可以选择协议离婚,也可以选择诉讼离婚。协议离婚的,应当签订书面离婚协议,并亲自到婚姻登记机关申请离婚登记。离婚协议应当载明双方自愿离婚的意思表示和对子女抚养、财产以及债务处理等事项协商一致的意见。《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作
    2023-07-04
    140人看过
  • 年纪超过70岁还可以贷款吗
    年纪超过70岁还可以贷款,但是需要注意很多的事项,就比如说年龄限制,因为银行在贷款申请方面都有限制借款人的年龄,一般年满18岁至65岁之间的借款人更容易获得贷款批准。超过70岁的借款人可能会面临更大的挑战,因为贷款机构会对其还款能力和贷款期限进行更严格的评估。贷款买房子的流程有哪些1、选房、签协议、付首付选好房子,同房地产开发商或售房的原房主签订购房协议,然后支付首付款给对方。2、提出申请、提交资料准备好个人身份证、当地常住户口本或者暂住证、经济收入证明文件(比如银行流水、存单)、购房协议与首付款收据等相关材料前往指定银行营业网点进行申请,从柜台处领取申请表进行填写,填完确认一遍信息无误再连同携带的资料一并交给工作人员。3、审核、评估银行接受客户的贷款申请后会对资料展开审核,并且查询客户的个人征信报告,同时会安排评估机构评估客户所购房产的具体价值。等审批结果出来后,无论是否通过都会立马发送
    2024-03-12
    88人看过
  • 超过60周岁是否可以请求误工损失
    一、超过60周岁是否可以请求误工损失误工费的考虑因素,明显与受害人的年龄无关。即只要受害人有事实证明自己具有劳动能力和实际劳动收入,因侵权行为导致其不能从事劳动而减少的收入就应予支持。二、对方要求误工费应提供什么证据吗?1、提供证明收入状况的证据(1)收入证明有固定收入的,由用人单位提供受害人最近一年的工资表和营业执照副本的复印件,并加盖单位公章。内容包括受害人在单位的工作时间、职务和最近一年平均的月工资。(2)收入状况证明没有固定收入的可以提供一段时间(前三年)收入状况证明。内容包括从事的行业、工作所在地、工作内容,并提供相关政府部门出具的证明文件。2、提供证明误工时间的证据(1)病历或者出院小结。正常情况下,应当根据医疗机构的病历或者出院小结。内容包括即医疗机提出的建议休息时间、需要加强营养、需要专人护理的建议。(2)误工证明所在的工作单位可出具受伤人员误工时间的证明,并加盖单位公章。
    2021-12-08
    344人看过
换一批
#民法典总则
北京
律师推荐
    展开
    #法人
    词条

    法人是具有民事权利能力和民事行为能力,依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织 。法人制度是世界各国规范经济秩序以及整个社会秩序的一项重要法律制度。 各国法人制度具有共同的特征,但其内容不尽相同。不同的法人形成了不同的法人理论,法人制度理论... 更多>

    #法人
    相关咨询
    • 年龄限制是60还是65岁有年龄限制吗
      北京在线咨询 2022-10-26
      全平凉市是统一的,规定是借款人年龄加借款期限不得超过法定退休年龄5年
    • 法人代表年龄限制为60周岁
      山西在线咨询 2022-06-09
      法人代表年龄超过60岁可以继续担任,公司法人没有最高的年龄限制,只要是完全民事行为能力人即可。年满18周岁且精神健康的公民是完全民事行为能力人。年满16周岁不满18周岁的公民,若以自己的劳动收入作为主要生活来源的,也视为完全民事行为能力人。
    • 年龄超过45岁是否还可以买?
      宁夏在线咨询 2022-10-31
      超过45岁买养老保险:社保是基础,商业保险是补充。一:如果是社保要看当地政策。咨询下当地社保局。如果现在办理要60周岁以后退休。这是一般情况,有的地方政策,不满足15年也可以办理退休。二:商业保险养老保险,如果健康的人,有经济能力的可以考虑补充一份商业养老保险,保险费每年12000元以上缴费10年。三:医疗保险还是社保的好。因为商业保险医疗只保险至64周岁。所以商业保险只能是补充。
    • 劳动仲裁法对超过60岁职工年龄赔偿有限制吗
      山东在线咨询 2022-10-16
      经济补偿没有年龄限制。虽然劳动者年龄已过60岁,但用人单位与劳动者仍然继续履行合同,若用人单位以后解除劳动合同(辞退)或者终止劳动合同,仍然应该按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿金。《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的,劳动合同终止:(一)劳动合同期满的;(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;(三)劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡
    • 职工交费有年龄限制吗?年龄超过45周岁可以上交吗?
      甘肃在线咨询 2022-10-29
      凡是没有达到退休年龄的在职职工,就必须缴费职工养老保险,只能是在职职工参保缴费