在企业中如何订立劳动合同?
来源:法律编辑整理 时间: 2023-07-28 09:53:27 128 人看过

企业应该按照以下流程订立劳动合同:

1、企业如实告知劳动者工作的基本情况;

2、遵循自愿原则订立合同,合同应当载明法律规定的必备条款;

3、双方在合同文本上签字或者盖章;

4、合同文本由当事人各执一份。

中外合资企业劳动合同书

____公司(以下简称甲方)系中外合资经营企业,现聘用____先生/女士(以下简称乙方)为甲方合同制职工,于____年____月____日签订本合同。

第一条乙方有效组成部分。

甲方:____________________乙方:____________________

公司总经理(或其代表)签章________职工个人签章________

____年____月____日____年____月____日

《中华人民共和国劳动合同法》第七条

用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。

第八条

用人单位招用劳动者时,应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬,以及劳动者要求了解的其他情况;用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况,劳动者应当如实说明。

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