灵活就业不算工龄年假-法师兄

灵活就业不算工龄年假

来源：互联网时间： 2023-03-07 19:51:40 65 人看过

一、灵活工龄怎么算

灵活就业人员，按照缴纳养老保险年限计算工龄，缴费一年按一年计算。

二、什么是工龄

所谓工龄，是指职工自与单位建立劳动关系起，以工资收入为主要来源或全部来源的工作时间。对计算社会保险待遇有法律意义的只是连续工龄和缴费工龄。工龄是指职工以工资收入为生活的全部或主要来源的工作时间。工龄的长短标志着职工参加工作时间的长短，也反映了职工对社会和企业的贡献大小和知识、经验、技术熟练程度的高低。

三、工龄影响年休假天数

《劳动法》第四十五条规定：劳动者连续工作一年以上的，享受带薪年休假。

工龄在一年以上的员工才有资格休年假，这个是大家都懂的常识就不多说了。

另外，根据《职工带薪年休假条例》第三条规定：

职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。

灵活就业和职工的区别有：

1、参加险种不同。

根据《社会保险法》等有关规定，与用人单位建立劳动关系的职工，应当依法参加养老、医疗、失业、工伤和生育五个险种；

而其他灵活就业人员，则可以以个人名义自愿参加基本养老保险和基本医疗保险，同时根据新修订的《广东省失业保险条例》，灵活就业人员不纳入失业保险的参加人群范围。因此，以灵活就业人员名义参加社会保险，只能选择参加基本养老和基本医疗保险两个险种。

2、缴费金额不同。

用人单位的职工参加社会保险，养老、医疗和失业保险费由用人单位共同缴纳，工伤和生育全部由用人单位缴纳；

以灵活就业人员名义参加社会保险，一是不用缴纳失业、工伤和生育保险费，二是参加的基本养老和基本医疗保险费，全部由个人缴纳。

《中华人民共和国社会保险法》

第二十三条职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多工龄相关文章

退休
灵活就业政策：推迟退休年龄的新措施

根据养老保险政策规定，灵活就业人员参保缴费满15年，男性年满60周岁，女性满50周岁，可以办理退休手续。如果达到退休年龄养老保险缴费不满15年的，可申请延长缴费年限至满15年后办理退休手续。如果延长缴费满5年仍不够15年的，可申请一次性缴费至满15年办理退休手续。灵活就业人员男性退休年龄为年满60周岁，女性退休年龄为年满50周岁。灵活就业在哪办理灵活就业办理地址如下：1、灵活就业证在街道（乡镇）劳动就业和社会保障工作机构办理。符合灵活就业登记条件和登记范围的人员，按照各行业主管部门的规定，到指定地点办理行业灵活就业证明。办妥行业灵活就业证明的，凭个人身份证、本市临时居住证、行业灵活就业证明和个人证件照等材料，到就业所在地的街镇社区事务受理服务中心就业服务窗口办理灵活就业登记手续；2、街镇社区事务受理服务中心向符合条件的灵活就业人员免费发放《就业失业登记证》，并注明本次灵活就业登记起始日期。

2023-07-15

294人看过
保险费
2023灵活就业医保要交多少年？灵活就业医保缴费年限

一、2023灵活就业医保要交多少年？灵活就业医保缴费年限灵活就业人员，在我们用工市场上比较特殊，但是在进行相关医疗保险和社保缴费时也有要求。灵活就业人员的医疗保险缴费年限根据性别有所区分，男性不低于25~30年，女性不低于20~25年，缴费年限达到一定标准之后，才可以享受它给我们带来的便利，因此作为灵活就业人员，一定要按时缴纳医保。延迟缴纳医保时不会产生任何的滞纳金，但是对于正式员工和用工单位来说就会产生滞纳金。即医疗保险需要缴费男满25年，女满20年。二、哪些员工是灵活员工?灵活就业人员是指以非全日制、临时性、季节性、弹性工作等灵活多样的形式实现就业的人员，包括无雇工的个体工商户、非全日制从业人员以及律师、会计师、自由撰稿人、演员等自由职业者。这类人员在工作时间、劳动报酬、工作场所、劳动关系等方面都不同于传统的以工厂制为基础的劳动者。他们中的一些人没有雇主或与雇主没有固定的劳动关系，但他

2023-05-22

177人看过
退休
灵活就业人员社保满30年没到退休年龄

一、灵活就业人员社保满30年没到退休年龄按照职工社保退休1.外地职工外地职工在社保缴纳地必须缴纳10年以上社保才能在当地办理退休，满足缴纳年限可以申请延迟退休，不满足年限只能转回户籍所在地办理退休。2.本地职工目前有些城市是支持达到退休年龄一次性补缴，办理退休，但是大多数城市是不支持补缴。例如：北京支持补缴，北京户口人群是可以一次性补缴11年以前的所有社保的，并可以正常退休的！二、转城乡居民保险退休如果不能按照职工养老保险退休，本地职工是可以转城乡居民保险办理退休，只是退休的时候领取退休金高一些。社保转城乡居民保险转的是什么？1.全额转移个人账户储存额2.企业职工养老保险的缴费年限也是是可以作为城居保的缴费年限的，并与城乡居保缴费年限合并计算三、进行清算退费一般情况下不会清算退费，但是还是存在清算退费情况！参保人达到法定退休年龄，社保缴纳不满足十五年，本人又不愿意继续缴费，并且无法转入城乡

2023-03-13

173人看过
退休
长沙市女性灵活就业退休年龄是多少

一、灵活就业女性退休年龄最新规定是怎样的？灵活就业女性退休年龄最新规定具体如下：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。二、职员退休后可以获得退休费《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第二条工人退休以后，每月按下列标准发给退休费，直至去世为止。（一）符合第一条（一）、（二）、（三）项条件，战争时期参加工作的，

2023-03-13

321人看过

退休
新乡灵活就业人员退休年龄是否有限制？

不一定。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。灵活就业人员怎样退保灵活就业人员退保有严格的条件限制需满足以下条件：1、参保人员达到退休年龄而未缴满15年；2、重复参保且结束劳动关系的可退保；3、参保人员出国定居；4、参保人员死亡。其他情况下一般是无法退保的，其实退保本身对于参保人来说并不划算，对于灵活就业人员来说，如果实在无力缴纳社保了，那么可以先缴满15年的社保也可以。退保手续如下：1、参保单位已为该职工办理停保手续并缴纳所欠的社保费；2、填好的《养老保险退保失业保险一次性生活补助申报表》单位

2023-07-19

106人看过
退休
灵活就业的女性到底是多大年龄退休呢

一、灵活就业的女性到底是多大年龄退休呢1、现行的职工退休年龄的依据是《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发〔78〕104号)，该办法第一条指出：全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人退休年龄条件是男年满60周岁，女年满50周岁。2、现行的灵活就业人员退休年龄的依据是《劳动和社会保障部关于完善城镇职工基本养老保险政策有关问题的通知》(劳社部发〔2001〕20号)，该文第三条规定：灵活就业人员在男年满60周岁、女年满55周岁时，累计缴费年限满15年以上的，可按规定领取基本养老金。3、所以，男性灵活就业人员的退休年龄和男性职工一样都是60周岁，而女性灵活就业人员则比女职工退休晚五年，分别是55岁和50岁。《劳动和社会保障部关于完善城镇职工基本养老保险政策有关问题的通知》第三条城镇个体工商户等自谋职业者以及采取各种灵活方式就业的人员，在其参加养老保险后，按照省级政府规定

2023-03-04

159人看过
私营企业
什么是灵活就业？灵活就业的形式是什么

什么是灵活就业灵活就业是指在劳动时间、收入与报酬、工作场所、保险与福利、劳动关系等方面不同于基于工业化和现代工厂制度的传统主流就业模式的各种就业形式的总称，指从事社区便民服务、家政服务、企事业单位后勤服务以及街道、社区等组织形式的各类临时劳务人员。不包括持有营业执照的个体工商户和建立劳动关系的私营企业员工灵活就业形式主要包括以下类型：非正规部门就业，即，劳动标准（劳动条件、工作时间、工资、保险和福利）、生产组织管理和劳动关系运作不能满足一般企业标准的雇佣和雇佣形式，主要指小型企业的雇佣，微型企业和家庭讲习班独立于单位的就业形式，包括：自营职业，包括自营职业和合伙职业；独立就业，如自由职业者、律师、自由撰稿人、歌手、模特、中介服务人员等；临时就业，如家庭小时工、街头小贩、其他类型的兼职工人灵活员工社会保障费支付指南。首先，，，城市所有注册员工都有注册住所，有资格参加社会保险，并根据投保条件办

2023-05-07

81人看过
业主
灵活就业地址

灵活就业地址如下：1、灵活就业人员个人参保证明单位如果没有工作一般写户口本上的户籍地；2、灵活就业人员如果现在有工作，就要写工作单位地址。灵活就业主要构成如下：1、自营劳动者：包括自我雇佣者（自谋职业）和以个人身份从事职业活动的自由职业者等；2、家庭帮工：即那些帮助家庭成员从事生产经营活动的人员；3、其他灵活就业人员。主要是指非全时工、季节工、劳务承包工、劳务派遣工、家庭小时工等一般劳动者。灵活就业人员要想购买社保就需要满足以下条件：1、是到户籍所在地购买社保；2、是个人年龄没有达到退休的年龄，也就是男性不超过60周岁，女性不超过55周岁；3、是参保人员为非全日制从业人员，也就是说相关人员并没有与企业签订劳动合同，不属于城镇职工这样的全日制类从业人员。当然有些省市并没有对参保户籍加以限制，如果说灵活就业人员已经在本地购买了一定年限的社保，那么也是可以在此基础上选择灵活就业社保的。法律依据：

2023-08-12

334人看过

退休
企业下岗后灵活就业的人员退休年龄是多少

一、灵活就业人员退休年龄是到多少岁灵活就业人员，实际上根据人社部门相应的规定也明确，男性要到60周岁才能够办理退休，而女性要到55岁才能够办理退休。当然这是针对于完全按照灵活就业形势参保的人群，也就是说自己从一开始建立基本养老保险的缴费账户，一直到退休为止，都是按着灵活就业形式，来交纳的人群，那么一律是按照这个年龄，去办理退休，享受按月领取养老金的待遇。但是我们都知道，其实是有相当一部分的人群，他并不是属于完全灵活就业人员。由于自身的原因，或者说是工作单位的原因，导致自己下岗失业，而这部分人群在下岗失业以后，没有能够及时的实现再就业。最终不得不按着灵活就业的形式，来交纳自己的社保，所以说这种人群并不是属于完全灵活就业人员，因为它曾经有过企事业单位的在职经历，所以说这部分人群相对是比较特殊的。而很多地区也规定，如果自己曾经有着企事业单位的在职经历，并且通过企事业单位缴纳社保的年限在10周年以

2023-03-20

80人看过
退休
2018年陕西省灵活就业人员退休年龄政策调整

灵活就业人员退休年龄：男年满60周岁，女年满55周岁。其中曾在原公有制企事业单位参保缴费满10年（含视同缴费），且灵活就业2年以上的女性参保人员，经本人申请，可以选择在50—55周岁之间办理退休手续。灵活就业人员医保缴费档次的区别灵活就业人员医保一档与二档的区别有六点，分别为：1、缴费比例不同。医保一档缴费比例为8．2％，单位缴6．2％，个人缴2％，缴费基数为员工实际缴费工资，总交费368元；医保二档缴费比例为0．8％，单位缴0．6％，个人缴纳0．2％，缴费基数为上年度在岗职工月平均工资，总交费59．8元；2、适用人群不同。医保一档：深户强制购买一档，非深户也可以购买一档，购买的一般的知名大公司上市公司等；医保二挡：一般多为公司类型的单位缴纳的是二档医保，因为企业也要有效益；3、就医原则不同。一档参保人：市内任一定点医疗机构就医；二档参保人门诊在绑定社康中心就医，住院在市内任一定点医疗机构

2023-07-19

215人看过
退休
最新！杭州灵活就业人员退休年龄政策变动

男年满60周岁、女年满50周岁。根据《劳动和社会保障部关于完善城镇职工基本养老保险政策有关问题的通知》规定：灵活就业人员在男年满60周岁、女年满50周岁时，累计缴费年限满15年以上的，可按规定领取基本养老金。灵活就业人员死后有抚恤金吗灵活就业人员有购买养老保险的，死后有抚恤金。法律明确规定，参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金。因此，灵活就业人员在参加基本养老保险死亡的，遗属可以按照相关规定领取丧葬补助金和抚恤金，所需的资金应当从基本养老保险基金中进行支付。《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工

2023-07-08

407人看过
住房公积金
灵活就业职工十五年养老金标准

社保交到15年怎么办理退休1、用人单位持职工已签字的《养老保险手册》，到社保分中心打印《养老保险个人账户储存额及平均工资指数情况单》;2、到劳动保障行政部门办理退休待遇审批手续;3、将审批后的《广州市城镇企业职工退休审批表》、《退休人员养老待遇档案》等材料送交社保分中心进行退休待遇审核。一、含个人缴纳社会保险部分什么意思意思是工资中包含了需要自己承担五险一金的部分，五险一金个人缴纳比例部分：养老保险8%+医疗保险2%+失业保险0.2%+住房公积金12%，占工资比例的22.2%。1.参保范围和缴费（1）职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费；（2）无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。（3）公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。2.企业办理参保和缴

2023-03-21

269人看过

退休
灵活就业6800交十五年退休

根据《中华人民共和国社会保险法》的规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。一、到60岁养老保险不够十五年怎么办1、参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。2、参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。3、国家建立基本养老金正常调整机制。根据职工平均工资增长、物价上涨情况，适时提高基本养老保险待遇水平。二、54岁才开始买社保怎么办54岁才开始买社保的，可以申请一次补齐。然后申请养老金，只是比正常退休年龄延迟。缴纳社保后可以享受相应的社会保障，但养老保险的养老金需要达到缴费年限才能领取。到了退休年龄后，养老年限不足或养老保险不足15年，需要继续逐月或逐

2023-04-01

299人看过
失业证
灵活就业失业证有效期几年

一、灵活就业失业证有效期几年失业证有效期为一年，持失业证的失业人员应于到期前15日内到原发证机构进行延期审验，未经审验的失业证视为无效证件。二、办理失业登记时应携带下列材料1、本人《居民身份证》、户口簿及身份证复印件一张；2、近期免冠一寸照片三张；3、本人失业前所在单位出具终止或解除劳动合同证明；4、省级劳动和社会保障行政部门规定的其他材料。5、失业职工从办理申领失业保险金手续后的次月起，就可按月持本人《失业证》、《居民身份证》，到本人户口所在城镇劳动部门领取失业保险金。

2023-05-29

95人看过