女的退休是50还是55是国家规定吗?
来源:法律编辑整理 时间: 2023-04-01 19:53:01 101 人看过

女性年满五十周岁就可以申请退休。国家相关法律明确规定了女性的退休年龄。灵活就业人员退休年龄主要是由国务院有关部门制定的部门规章和规范性文件所规定,以灵活就业人员身份参保的女性职工退休年龄定为55周岁。众所周知国家法律规定的正常退休年龄:男性60周岁,女性50周岁,领导岗位的是55周岁。简单来说就是单指计划经济时期的女临时工,她们因没有办理过招工招干手续,无论其现在有无单位,一律都为55周岁退休。

一、40岁50岁社保补贴政策

国家规定的退休年龄是男60岁,女50岁。4050是指截止至2011年12月31号前,达到4050标准(即男性年满50周岁,女性年满40周岁)的没有单位给交社会保险的灵活就业者,都可以申请并参加国家给予的社会保险补贴,通常申领年限为三年,女性满45周岁,男性55周岁申请的,补贴申领至退休(就是最长年限五年)达到退休年龄的就没有补贴了。

特别提示

1、每人只能申请一次,比如你参加了4050以后,又有单位给你交了社会保险,则现有的4050补贴自动停止不再发放,以后即使再度失去单位给你缴纳社会保险也不可以再申请了。

2、4050政策和延期退休没关系。参加4050并不会造成延期退休。

申请程序

1、申请人缴纳当年度养老、医疗保险三日后,凭本人身份证、托管合同书和缴费票据原件,在市档案托管中心灵活就业人员社保补贴受理窗口初审,领取《申请表》和灵活就业证明。《申请表》只需填写一至七栏,贴照片。缴费票号、缴费金额和补贴金额部分不填。

2、灵活就业证明由申办人在其户口所在地社区劳动保障工作站登记盖章。

3、申请人持《申请表》、《灵活就业证明》及本人身份证、户口本等相关材料(一式三份)到街道(乡镇)劳动保障事务所申请复核,经审核无误后签字盖章(劳动保障事务所留存一份)。

4、申请人持《申请表》、《灵活就业证明》等相关材料到市档案托管中心受理窗口办理申报手续。

5、由市档案托管中心查阅档案,核对出生年月等情况无误后,汇总上报劳动保障部门。劳动保障部门审核后报财政部门拨付资金。

6、按照发放时间通知,申办人凭身份证和《受理卡》到指定银行领取社保补贴。

二、农业户口为何要55岁退休

法定退休年龄:男性60周岁,女性55周岁。退休年龄与户口没有关系,但与参保性质有关。城镇职工养老保险为男60周岁,女55周岁;灵活就业养老保险为男60周岁,女为55周岁;居民养老保险男女均为60周岁。但是参保是要受到户口限制的,农村户口的,只能参加居民养老保险,除非城里就业,可以参加城镇职工养老保险。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2025年02月16日 08:08
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多退休相关文章
  • 女性退休:50岁和55岁的选择
    女性退休年龄标准:长期在管理工作岗位上工作的,退休年龄为55周岁;长期在生产岗位上工作的退休年龄为50周岁。凡在本单位担任一定行政管理职务或未直接从事本单位生产产品活动或不直接从事本行业一线生产、服务、工勤岗位工作的,都按从事管理岗位确定。职工在管理岗位的累计工作时间大于在生产岗位的累计工作时间即为长期在管理岗位工作,退休年龄应为55周岁;反之,即为长期在生产岗位工作,退休年龄为50周岁。深圳女性退休年龄50还是55女性退休年龄是55周岁,养老保险累计交满15年(包括中断前后年限、异地年限都可以计算)、按照国家、广东省有关规定确定养老保险待遇领取地为本市、达到退休年龄。养老保险是国家依据相关法律法规规定,为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限或因年老丧失劳动能力而退出劳动岗位后而建立的一种保障其基本生活的社会保险制度。目的是以社会保险为手段来保障老年人的基本生活需求,为其提
    2023-07-01
    291人看过
  • 55岁灵活就业人员女性是否50岁退休
    1、在企业工作并且缴纳社保10年以上,也就是说剩余的社保是通过自己缴纳的,这种情况通常可以在50岁退休,提前领取到养老保险金。若是在单位工作时间并且缴纳社保年限低于10年,那么退休年龄依然会是55岁。2、若是女性在企业单位工作年限超过了15年,女性工人50岁退休,女性干部还是会在55岁退休。3、如果女性参保人一直是自行缴纳职工社保,那么法定退休年龄通常是55岁。灵活就业人员办理退休流程在法定年龄的生日当月,带上身份证、失业就业证、户口本、社保卡等有效证件,以及两张照片,到当地社保部门领取退休表格,填好后交居委会或村委会盖章,然后再交给社保部门。1.养老满15年即可在到达退休年龄时办理退休并享受退休金待遇;但不享受医疗待遇。2.养老满25年,医疗连续缴费满10年,这种情况不仅享受退休金,还可享受医疗待遇。3.养老满15年,但不满25年,此时医疗保险也未满10年,养老和医疗谁缺的更多就补谁。计
    2023-07-03
    385人看过
  • 私营企业员工退休年龄50还是55呢?
    私营企业员工退休年龄是女干部年满55周岁,女工人年满50周岁,男性干部、工人年满60周岁。我国退休年龄规定为全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:女干部年满55周岁,女工人年满50周岁,男性干部、工人年满60周岁,连续工龄或工作年限满10年可办理退休。《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴
    2024-04-22
    264人看过
  • 国家55岁退休政策
    我国女职工55岁退休的政策,是指经人事行政主管部门审批录用为干部的女职工,退休年龄为55周岁。《劳动法》实施前参加工作的女工人和《劳动法》实施后参加工作的女职工,以其长期所在岗位确定退休年龄。长期在管理工作岗位上工作的,退休年龄为55周岁;长期在生产岗位上工作的退休年龄为50周岁。凡在本单位担任一定行政管理职务或者未直接从事本单位生产产品活动或不直接从事本行业一线生产、服务、工勤岗位工作的,都按从事管理岗位确定。职工在管理岗位的累计工作时间大于在生产岗位的累计工作时间即为长期在管理岗位工作,退休年龄应为55周岁;反之,即为长期在生产岗位工作,退休年龄为50周岁。企业职工退养或待岗、下岗期间,不计算在岗工作时间。河北省最新退休政策河北省最新退休政策具体如下:1、男年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁;党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部符合下列条件之一的,都可以退休:(1
    2023-08-02
    395人看过
  • 女的社保交到50岁还是55岁
    女性自己交的社会保险一般是55周岁退休。女性参保人员首次参保时,其身份为城镇个体工商户或灵活就业人员的,退休年龄为55周岁,如参保后到企业工人岗位工作,与用工企业签订劳动合同且按企业职工身份缴费满两年及以上的,经本人申请可按照企业女工人的退休年龄(50周岁)办理退休。一、社保挂靠公司和个人缴纳的区别是什么社保挂靠公司和个人缴纳的区别如下:1、险种不同,个人缴的保险是在社保局的灵活就业窗口办理,里面只有养老保险和医疗保险两个险种。灵活就业人员缴纳社保可以自己选择只交社保或者社保医保全交。但灵活就业人员不能缴纳工伤险和生育险失业险等险种;2、费用不同,个人以灵活就业形势来交纳费用的话,相对来说是比较低的,因为灵活就业人员只可以选择交纳其中的养老保险和医疗保险,而且这个养老保险只需要交20%的一个比例就可以了,那么医疗保险也可以选择一个4%的缴费比例,社保挂靠原本由单位承担的费用也全部要个人承担
    2023-03-20
    86人看过
  • 55退休是要过完整个55吗
    年满55周岁退休,满55周岁退休是到55周岁生日的前一天就满55周岁了,可以正式退休了,到生日那天已超过55周岁了。一、有毒有害工种退休有什么新政策有毒有害工种退休新政策:1、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的,退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁;2、因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满50周岁、女年满45周岁;3、特殊工种,男满55周岁,女满45周岁,缴费满15年以上,从事年限达到规定年限,可以办理提前退休。一、特殊工种提前退休的条件:1、所从事的特殊工种必须属于劳动部和国务院有关行业主管部门规定的特殊工种的范围;2、从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满10年;3、从事井下、高温等工作累计满9年的;4、从事其他有害身体健康工作累计满8年的;5、男年满55周岁,女年满45周岁,连续工龄满10年的可办理特殊工
    2023-03-21
    471人看过
  • 50岁和55岁:女性退休年龄的选择
    女性退休年龄50还是55视情况而定。一般情况下,女性干部退休年龄为55周岁,工人的退休年龄为50周岁。如果一直以灵活就业人员的身份自己缴纳职工社保,没有在企业缴纳过职工社保,那么退休年龄通常都是55周岁,部分地区允许女性50岁退休;如果说自己在原工作单位,工作年限达到15年以上,并且也通过自己的原工作单位缴纳基本养老保险,在15周年以上。女性管理人员是否可以50岁退休女性管理人员不可以50岁退休。国企管理岗位女职工满五十五周岁退休,不是50岁。根据相关法律规定,党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部,符合下列条件之一的,都可以退休:1、男年满六十周岁,女年满五十五周岁,参加革命工作年限满十年的;2、男年满五十周岁,女年满四十五周岁,参加革命工作年限满十年,经过医院证明完全丧失工作能力的;3、因工致残,经过医院证明完全丧失工作能力的。《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》第四条党政机关、
    2023-07-06
    285人看过
  • 55岁和50岁退休的差距
    50岁和55岁相差5年的时间,5年的时间实际上还是有一定的区别。首先社保累计缴费年限是有所不同,而且这个50岁退休的人员所对应的计发月数大约是195个月,55岁退休的人员所对应的计发月数大约是170个月,所以说所发放的个人账户养老金的待遇也是有所不同的。累计缴费年限越长的个人所获得养老金的待遇也就会更高,因此55岁的人群他所获得养老金的初始退休金待遇会更高一些,但毕竟延长了5年退休,所以说在这5年当中自己是获得不了养老金待遇的,相比于50岁退休的人来说,自己少拿到了一部分养老金的待遇,因此养老金的总额实际上是比较少的。女性50岁退休有哪些待遇《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》:(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人
    2023-07-03
    236人看过
  • 女工多大年龄退休,国家规定是什么
    凡满足以下任何一个条件者,皆应依法办理退休手续。首先,男性年满60周岁,女性年满50周岁,且连续工龄达到10年;其次,如果从事井下、高空、高温或其他对人身健康产生严重危害的职业,那么不论男女,只要年满55或45周岁,且连续工龄达到10年,同样需要履行退休程序。此项规定亦同样适用职务类别与普通员工无异的基础干部职工等;再者,倘若男性年满50周岁,女性年满45周岁,且连续工龄达10年以上,并且经过指定医院出具证明,且相关劳动鉴定委员会进行确证后,确保其完全丧失劳动能力,这样的员工也应按照法律规定办理退职手续。最后,如果是由于工伤事故导致员工部分或全部失去劳动能力,依据医院出具的证明及相关劳动委员会的确切鉴定结果确定完全丧失劳动能力者,亦须遵循上述法律程序予以妥善安排退休事宜。《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该
    2024-05-21
    214人看过
  • 男子55岁退休是真的吗
    在员工满足一定条件下,男性55岁可以办理退休手续。根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条的规定,男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的,达到退休的年龄。但在以下三种情况,男子可以提前退休:第一种,从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。第二种,男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。第三种,因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确定,完全丧失劳动能力的。军转干部55岁退休我国现行退休政策,并没有对军队转业干部提前退休的规定,按照法定退休年龄退休,即男年满60岁,女工人岗位年满50岁、管理和技术岗位年满55岁。对于曾经本判处刑罚的服过刑的军队转业干部,更没有特殊性。按照有关规定,判刑前的工龄已经不可以计算,仅实际缴费年限可以和
    2023-07-25
    481人看过
  • 女财务人员是否55岁退休
    是的。国家法定的企业职工退休年龄是男干部、职工年满60周岁,女干部年满55周岁,女职工年满50周岁。对于从事井下、高温等繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的职工,规定退休年龄是男职工年满55周岁,女职工年满45周岁,因病或非因工致残,规定退休年龄为男职工年满50周岁,女职工年满45周岁。一、最新下岗职工退休规定(一)国家法定的企业职工退休年龄男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。(二)中国法定退休年龄规定从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的,退休年龄男年满55周岁,女年满45周岁,(三)国家退休年龄政策因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满50周岁,女年满45周岁。二、国家退休年龄新规定、国家规定退休年龄、退休年龄最新规定、最新退休年龄政策65岁(一)干部退休年龄规定1.党政机关、群众团体、企业、事
    2023-03-23
    185人看过
  • 女性退休年龄:50和55有何不同?
    现在女性退休年龄因其身份的不同而不同,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。退休需符合以下条件:1、参加基本养老保险的职工必须达到国家、省规定的退休年龄;2、企业和职工按照规定足额缴纳基本养老保险费的;3、基本养老保险费缴费年限达到15年以上的。退休是指根据国家有关规定,劳动者因年老或因工、因病致残,完全丧失劳动能力或部分丧失劳动能力而退出工作岗位。女性退休年龄趋势开始延迟退休2045年男女职工达65岁社科院近日发布《人口与劳动绿皮书:中国人口与劳动问题报告》。绿皮书建议从开始延迟退休年龄,到2045年男女职工达到65岁。鉴于我国退休年龄规定开始于几十年前,已经显得过低。绿皮书建议按照并轨先行、渐进实施和弹性机制的原则逐步延迟退休年龄。中国社科院人口与劳动经济研究所人口与社会发展研究室主任林-宝介绍,由于机关事业单位养老保险已经并轨,那么从开始退休年龄延迟,职工女性退休年龄每3年延迟1岁
    2023-07-06
    420人看过
  • 纠结55岁退休还是60岁
    如果是企业职工,还是55周岁退休为宜。一、企业职工退休年龄国家法定的企业职工退休年龄是男干部、职工年满60周岁,女干部年满55周岁,女职工年满50周岁。对于从事井下、高温等繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的职工,规定退休年龄是男职工年满55周岁,女职工年满45周岁。二、52岁交职工养老保险晚不晚不晚,社保分为城镇职工社保和城乡居民社保两大类,无论缴纳哪种社保,只要养老保险累计缴纳满15年,达到退休年龄退休后就能领取养老金了,只不过与城镇职工养老保险相比,城乡居民养老保险费用低,养老金待遇也要低一些。企业职工养老保险的退休年龄分别是女工人50周岁,女干部55周岁,男性60周岁;灵活就业人员职工养老保险的退休年龄是女性55周岁(部分地区允许50岁退休),男性60周岁;居民养老保险的退休年龄不分男女,一律60岁。三、老企业男职工55岁能退休吗私企男职工55岁不能退休。根据国家相关法律规定,国家
    2023-02-20
    318人看过
  • 国家对博导的退休规定是什么
    博导退休年龄根据国家统一规定执行,我国男性职工60岁退休,女性职工50岁退休,女性干部55岁退休,艰苦岗位男性55岁、女性45岁退休,均从退休时起领取养老金。但根据《国务院关于高级专家离休退休若干问题的暂行规定》第2条的规定,对其中少数高级专家,确因工作需要,身体能够坚持正常工作,征得本人同意,经有关机关批准,其离休退休年龄可以适当延长。《人事部关于高级专家退(离)休有关问题的通知》的规定:女性高级专家,凡身体能坚持正常工作,本人自愿,可到60周岁退(离)休。国家对工程质保金的规定《建设工程质量保证金管理暂行办法》第二条规定:本办法所称建设工程质量保证金(保修金)(以下简称保证金)是指发包人与承包人在建设工程承包合同中约定,从应付的工程款中预留,用以保证承包人在缺陷责任期内对建设工程出现的缺陷进行维修的资金。缺陷是指建设工程质量不符合工程建设强制性标准、设计文件,以及承包合同的约定。缺陷责
    2023-07-22
    489人看过
换一批
#办事程序
北京
律师推荐
    展开
    #退休
    词条

    退休是指根据国家有关规定,劳动者因年老或因工、因病致残,完全丧失劳动能力而退出工作岗位。 对符合国家规定退休条件的职工,所在单位应在其符合退休条件时即时将职工人事档案,退休审批表,及其它相关资料报当地社保部门进行审批。... 更多>

    #退休
    相关咨询
    • 我国现行法定退休年龄是50还是55
      重庆在线咨询 2022-03-23
      退休条件部分私企还是国企,女职工管理岗位的,年满55岁退休。 劳动和社会保障部 《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》 劳社部发〔1999〕8号 一、要严格执行国家关于退休年龄的规定,坚决制止违反规定提前退休的行为 国家法定的企业职工退休年龄是:男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊
    • 国有企业协解女职工50还是55退休
      海南在线咨询 2022-10-27
      各地的社保政策都不太一样,最好直接咨询一下当地社保。
    • 女人退休年龄是55到50真的吗
      河南在线咨询 2022-05-16
      女性退休年龄要根据工作身份、工作性质、参加的是何种养老保险来决定法定退休年龄,因为不同身份的女性退休时间是不同的,具体的区别如下: 一、在职的职工,我国法律规定: 1、女性退休年龄是50周岁。 2、女干部退休年龄是55周岁。 3、特殊工种和完全丧失劳动能力,提前退休的年龄是45周岁(包括特殊工种的基层女干部)。 以上人员进入社保的,必须社保满足缴费15年以上,方可到法定年龄申请退休,领取退休养老金
    • 2018国家规定退休男女55岁?
      辽宁在线咨询 2022-07-08
      女性退休新限定据相关报告建议,从开始,女性退休年纪每3年延迟1岁,男性退休年纪每6年延迟1岁,直至2045年同时达到65岁。在具体建议中,报告提议, 首先,实现养老金规则并轨,将退休年纪归为两类:工人养老保险领取年纪和居民养老保险领取年纪。 其次,工人养老保险的退休年纪改革方案分两步走。 第一步完成养老金规则并轨时,取消女干部和女工人的身份差别,将工人养老保险的女性退休年纪统一限定为55岁。 第二
    • 企业女性退休年龄应该是55还是50,有哪些规定
      福建在线咨询 2023-08-12
      女职工退休年龄是50周岁,女干部退休年龄是55周岁。党政机关、人民团体中的正、副县处级及相应职务层次的女干部,事业单位中担任党务、行政管理工作的相当于正、副处级的女干部和具有高级职称的女性专业技术人员,年满六十周岁退休。上述女干部和具有高级职称的女性专业技术人员如本人申请,可以在年满五十五周岁时自愿退休。