依法维护职工权益的是哪个部门-法师兄

依法维护职工权益的是哪个部门

来源：互联网时间： 2023-06-29 14:21:25 497 人看过

各级政府部门、各级工会组织依法维护职工的合法权益。工会自觉履行维护职工合法权益与维护企业总体利弊相统一的基本职能，组织和引导全体职工宣传学习《劳动法》、《工会法》、《劳动合同法》等法律法规，提高职工的法律意识。并根据一线职工的知识结构、接受信息渠道等特点，分别采取直接灌输、间接传达、法律讲解、实例分析、发放小册子、制作动画光盘等方式和手段，力图使法律宣传覆盖到每一位职工，增强其理性表达诉求、依法解决纠纷的意识和能力。

一、员工上班迟到扣工资是否合法

首先，法律既要维护劳动者的合法权益，又要考虑保障企业和雇主进行正常、有效的劳动管理和企业管理，维护企业和雇主的合法权益。法律对维护职工合法权益和提高企业管理效益二者都要兼顾;

其次，劳动者肆意迟到等行为应属于违反劳动纪律，用人单位应当有权在规章制度或企业奖惩制度中，对此类行为进行一定的处罚，以实现双方的权利义务平等。

二、生育津贴单位迟迟不发该怎么办

企业欠付或拒付职工生育津贴、生育医疗费的，由劳动行政部门责令企业限期支付；对职工造成损害的，企业应承担赔偿责任。劳动者可以向安监等部门举报，由相关部门采取责令用人单位整改、行政处罚等措施，依法维护自身合法权益。申请劳动仲裁劳动者合法权益受到侵害的，有权要求有关部门依法处理，或者依法申请仲裁、提起诉讼。

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工会要始终代表和维护职工群众的合法权益，多办让职工受益之事，使职工得到实惠;多办职工期盼之事，使职工感到温暖;多办有利长远的事，使职工看到希望。工会是职工群众自己的组织，是广大职工权益的代表者和维护者。工会要始终代表和维护职工群众的合法权益，多办让职工受益之事，使职工得到实惠;多办职工期盼之事，使职工感到温暖;多办有利长远的事，使职工看到希望。维护职工权益应从六个方面入手：民主权益有保障在新形势下进一步加强企业工会组织建设，做好职工群众合法权益的代表者和代言人，必须尊重职工群众的民主权利，充分相信职工群众自己做主的能力和水平，切实发挥好他们追求自身利益和幸福的主动性和创造性，引导他们成为工会事业发展的支持者、参与者和受益者。保证职工行使权利，是社会主义民主政治的根本要求。职代会是企业职工行使民主管理权力的机构，更是工会履行维护职能的主要渠道。工会组织要积极推动区域性、行业性职工(代表)大会

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