一、法定工作日
1、属于全体人民的节假日有:元旦(1月1日),放假一天;春节(农历正月初一、初二、初三),放假三天;国际劳动节(5月1日、2日、3日)放假三天;国庆节(10月1日、2日、3日),放假三天。因此属于全体人民的节假日共计有10天。这些节日适逢公休假日,顺延补假。
2、属于部分人民的节假日有:妇女节(3月8日),青年节(5月4日)建军节(8月1日)等等,为了便于开展纪念活动,有关的公民可以放假半天。具体说来,妇女节(3月8日),妇女放假半天;青年节(5月4日),14周岁以上的青年放假半天;儿童节(6月1日),13周岁以下的少年儿童放假1天;中国人民解放军建军纪念日(8月1日),现役军人放假半天。
二、法定工作日天数计算
元旦:1月1日放假,与周末连休。春节:2月15日至21日放假调休,共7天。2月11日(星期日)、2月24日(星期六)上班。清明节:4月5日至7日放假调休,共3天。4月8日(星期日)上班。劳动节:4月29日至5月1日放假调休,共3天。4月28日(星期六)上班。端午节:6月18日放假,与周末连休。中秋节:9月24日放假,与周末连休。国庆节:10月1日至7日放假调休,共7天。9月29日(星期六)、9月30日(星期日)上班。法定节假日共计11天。
三、1个工作日是几天
一个工作日就是一天。工作日指的在一昼夜内职工进行工作时间的长度(小时数)。工作日不包括周末以及法定节假日。
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工作时间又称劳动时间。是指法律规定的劳动者在一昼夜和一周内从事劳动的时间。工作时间的长度由法律直接规定,或由集体合同或劳动合同直接规定。劳动者或用人单位不遵守工作时间的规定或约定,要承担相应的法律责任。休息时间是在8小时以外劳动者自由支配的... 更多>
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