劳动合同作为一份合法文件,缔结着劳动者与用人单位有效的法律合约,它不仅能够使得这种关系合法,也会保障劳动者合法权益,以及对雇主的一些问题带来好的解决方法,消除一些用工顾虑。对于劳动合同很多人不清楚盖章是怎样的,比如劳动合同可以盖合同章吗?劳动者是和用人单位签订合同,一般应加盖公司公章,人事部门是专门主管人事合同的签订履行的,因此加盖人事章也应该认定为是有效的。法律规定是签字、盖章,有其一就可以,如果是签字应是法定代表人的签字,经法定代表人授权的其他人签字也有效。劳动合同盖用人单位公章和合同专用章具有一样的法律效力,通常规模大的用人单位有合同专用章,规模小的用人单位没有专门设定合同专用章。劳动合同经双方协商签订后,签字盖章后生效。
一、在合同上签字的注意事项是什么?
1、在签字盖章前,应对合同文本进行最后的审查把关,通过审查发现有不合理之处,及时与对方协商修改,待修改后再签字盖章。审查合同文本时,应多征求有关业务主管的意见,必要时交单位法律顾问或请律师代为审查。
2、合同的签字人应是单位的法定代表人和委托代理人(即经办人),不具备法人资格的企业由其代表人签字。在代订合同的情况下,代理人应有法定代表人的授权委托书,或者其他授权委托的证明,否则应由法定代表人亲笔签名。
3、合同的盖章可以是单位的公章,也可以是合同专用章,但不能加盖单位的内部职能科室的印章,只有公章和合同专用章才能对外。在盖章问题上,特别要注意三点:
(1)所加盖的公章或合同专用章的单位名称应与合同当事人的名称完全一致。
(2)单位公章或合同专用章是单位对外进行活动的重要凭据,不得借用,如借用其他单位的合同专用章或者公章签订合同,该合同属无效合同,出借单位和借用人要对该无效合同的法律后果负连带责任。
(3)为防止代理人滥用代理权,越权签订合同,一般应采取先订合同后盖章的办法,不要随便将盖有公章的空白合同书交代理人,否则,合同签订人用加盖公章的空白合同书签订的合同都要单位承担责任。
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合同章的盖章要求:是否可以同时盖合同专用章和公章?
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劳动合同鉴证专用章上盖章效力如何广西在线咨询 2022-11-091.劳动者是和公司签订合同,一般应加盖公司公章,人事部门是专门主管人事合同的签订履行的,因此加盖人事章也应该认定为是有效的,法律规定是签字、盖章; 2.有其一就可以,如果是签字应是法定代表人的签字,如果公司章程有规定,其他人经法定代表人授权也可以有效。
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建筑在签订合同时盖合同专用章还是公章?云南在线咨询 2022-11-02签订合同时,公章与合同章都可以用,公章与合同章在签订合同的时候没有区别。公司在签订合同时,可以加盖公司公章或合同专用章,这二个章在签订合同时,都可以代表公司,加盖其中的任何一个章都是有效的,都会对公司产生约束力,所以是没有区别的。
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盖劳动合同章是不是用公司的章?云南在线咨询 2022-07-02用人单位和劳动者签订的劳动合同上通常盖公章或盖合同章,劳动合同盖公章和合同章具有一样的法律效力,通常大公司有合同专用章,小公司没有专门设定合同章,盖劳动合同章用公司公章代替。劳动合同经双方协商签订后,签字盖章后生效。