劳动部关于手工业生产合作社的工人、职员、社员转入国营企业或者公私合营企业以后是否
来源:互联网 时间: 2023-04-14 09:23:34 406 人看过

一、原来在手工业生产合作社工作的长期工,在转入国营企业或者公私合营企业以后,可以作为企业的长期工。他们在手工业生产合作社工作期间的工龄,也可以作为本企业的工龄,并且与所在企业单位的长期工,享受同样的劳动保险待遇。

原来在手工业生产合作社工作的临时工(合同工,下同),在转入国营企业或者公私合营企业以后,未经上级批准转为长期工的,仍然为临时工,他们的劳动保险待遇,可以按照所在企业单位的临时工的有关规定办理;经过上级批准转为长期工的,他们在手工业生产合作社最后一次作临时工的期间,可以作为本企业的工龄,并且与所在企业单位的长期工,享受同样的劳动保险待遇。

原来在手工业生产合作社工作的职员,可以分别不同情况仿照对工人的办法办理。

二、原来在手工业生产合作社工作,并且以工资收入为主要生活来源的集股社员,在转入国营企业或者公私合营企业以后,可以作为企业的长期工或职员,他们在手工业生产合作社工作期间的工龄,可以作为本企业的工龄……。

原来在手工业生产合作社工作的小业主,按照私方人员的规定办理。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年08月12日 01:06
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多业主相关文章
  • 五险一金是否适用于私营企业员工?
    私营企业有五险一金,五险一金是法律规定需要给员工缴纳的:单位录用职工的,应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记,并持住房公积金管理中心的审核文件,到受委托银行办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。私企存在挪用公款吗私企不存在挪用公款。私营企业挪用款项数额较大,涉嫌挪用资金罪。法律依据:《刑法》第二百七十二条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人,数额较大、超过三个月未还的,或者虽未超过三个月,但数额较大、进行营利活动的,或者进行非法活动的,处三年以下有期徒刑或者拘役;挪用本单位资金数额巨大的,或者数额较大不退还的,处三年以上十年以下有期徒刑。构成挪用公款罪的国家工作人员包括:在国家机关中从事公务的国家工作人员。在国有公司、企事业单位和人民团体中从事公务的人员;受国有单位委派到非国有单位中从事公务的人员;其他依照法律从
    2023-07-03
    132人看过
  • 私营企业的工作人员会涉及职务犯罪吗
    私营企业的工作人员如果利用职务之便,给单位造成损失的,将构成职务侵占罪等职务犯罪。《中华人民共和国刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。一、私营企业员工是否能够构成挪用资金罪根据刑法规定,私营企业员工如果利用职务上的便利,挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人,给单位造成损失的,将构成挪用资金罪。《中华人民共和国刑法》第二百七十二条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,挪
    2023-03-15
    89人看过
  • 财政部关于对中外合资经营企业、合作生产、合作经营企业和客商独立经营企业征收工商统一税问题的通知
    据一些地区反映,第二步利改税以后,对中外合资经营企业、中外合作生产、合作经营企业和客商独立经营企业应当缴纳的工商统一税,是否仍减低到与原工商税税率相同的水平征收问题,经我部税务总局最近召开的经济特区和沿海开放城市对外税收专业会议研究,现明确如下:一、利改税以后,客商在我国各地开办的中外合资经营企业、中外合作生产、合作经营企业和客商独立经营的企业及其设立的机构,仍应一律按照工商统一税条例规定的税率纳税。二、为了便于执行,在接到本通知前,已按原(83)财税字第88号通知规定减低税率征税的企业,可暂不变动。
    2023-06-09
    339人看过
  •  "关于国营企业辞退违纪员工的规定"
    根据国营企业辞退违纪职工暂行规定,企业可以对严重违反劳动纪律、操作规程、服务态度恶劣等行为的员工进行除名或解雇。企业退休员工应征求工会意见并向相关部门报告。企业必须向退休员工发行退休证明书,并提供待业救济金、医疗补助费等。如果员工对解雇处理不满意,他们可以在15天内向劳动争议仲裁委员会提起诉讼,或者向人民法院提起诉讼。根据国营企业辞退违纪职工暂行规定,主要内容包括以下几点:1、严重违反劳动纪律,影响生产和工作秩序;2、违反操作规程,损坏设备、工具,浪费原材料、能源,造成经济损失;3、服务态度恶劣,经常与顾客吵架或损害消费者利益;4、不服从正常调动;5、有贪污、盗窃、赌博、营私舞弊等行为,但不够刑事处分;6、有其他严重错误。符合除名、解雇条件的员工,按照《企业员工奖惩条例》的规定执行。2、企业退休员工应征求本企业工会意见,向企业主管部门和当地劳动人事部门报告。企业必须向退休的员工发行退休证明
    2023-09-05
    420人看过
  • 国企员工能当私营企业法定代表人吗
    国企员工能当私营企业法定代表人的,但是国企的法定代表人是不可以兼任私营企业的法定代表人。国有企业,是指国务院和地方人民政府分别代表国家履行出资人职责的国有独资企业、国有独资公司以及国有资本控股公司,包括中央和地方国有资产监督管理机构和其他部门所监管的企业本级及其逐级投资形成的企业。国企的性质就是全民所有制企业的性质。所谓全民所有制企业,实质就是企业生产资料归全体人民共同所有的企业。而所谓全民所有制企业的性质,就是生产资料归全体人民共同所有的企业所具有的性质。因而,所谓国企的性质,实质就是生产资料属于全体人民共同所有的企业所具有的性质。全民所有制是社会主义生产关系的一种主要具体体现形式。在我国实行计划经济时,全民所有制企业是以国家所有制具体实现形式体现的。国家所有制具体实现形式,是通过全社会范围的经济联合使劳动者取得生产资料共有者的地位。因而,这时我国国企作为由国家投资组建的从事产品(商品)
    2023-06-12
    165人看过
  • 私营企业的退休员工年龄
    退休年龄:(一)连续工龄满十年的,男职员年满六十周岁,女女职员年满五十周岁的;(二)连续工龄满十年的,男职员年满五十五周岁、女职员年满四十五周岁的,如果是从事井下、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作;(三)连续工龄满十年,如果男职员年满五十周岁,女职员年满四十五周岁,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的应当准予退休。买社保年龄的最高年龄于初次缴纳社保的人员,缴纳社保的最大年龄限制为男士超过60岁,女士职工身份超过50岁,女性干部身份超过55岁的人员,超过这些是不能缴纳社保的。当然按照理论来说,在这个年龄段大家也不会选择缴纳社保的,毕竟退休政策需要累计缴满15年能够享有员工养老待遇,这个年限就没有缴纳社保的必要性了。按照这个年限进行推算,对于男士来说超过50岁缴纳社保的意义就不是很大,女职工超过40岁、女干部超过45岁,都不太适合缴纳社保。换句话来说,初次参加社保的人
    2023-07-05
    375人看过
  • 国有企业入股私营企业可以吗
    国有企业入股私营企业是可以的;在我国,企业按工商登记上面的经济性质分为:国有企业、集体企业、私营企业、三资企业有限责任公司、股份有限公司等。那么作为股东的主体,集体企业和国有企业是都是可以作为股东的。国有企业入股民营企业是实现混合所有制改革的方式之一。国有企业股权投资在考虑社会效益的前提下,要努力提高投资的经济效益,确保国有资产保值增值。为此,国有企业要提高自身素质,搞好调查研究,针对投资对象展开全面的调查,针对行业趋势科学研判,加强资金管理和财务核算,实现投资收益最优化,在促进民营企业发展的同时增强自身的实力,实现优势互补高质量发展。一、国有企业投资入股的程序环节是什么?1、拟投资并购民营企业尽职调查及行业研究阶段此阶段,国有企业应根据国家相关政策及自身业务发展战略针对行业现状及未来发展趋势做出科学研判,确定拟入股候选企业,委托专业第三方机构针对拟入股民营企业展开全面尽职调查,通过对标的
    2023-02-17
    177人看过
  • 企业合作经营劳动合同
    甲方:____________________乙方:____________________双方经友好协商,对于____________合作一事达成如下协议:合作期限:_____________________一、甲方责任1.甲方需提供足够的经营场所,用于合作。2.甲方需提供安全及保卫工作,及其一切工商税务和治安费用等,其包括:水电,治安,公共关系,房费等一切费用。3.甲方需保证场内的正常运行,并负责机器设备和工作人员的安全。如出现人为破坏,被盗,没收均由甲方全面负责,照价赔偿。二、乙方责任1.乙方需提供全套机器设备并负责维修费用等。2.乙方提供技术人员。三、分成方式1.双方按营业收入的___:___分成,甲方___%,乙方___%。2.每日结帐一次,帐与现金由甲方代管。乙方结帐时按机器的总底分结算,乙方不定时间查看帐目。四、其他1.如有特殊情况,经双方协商协议解决。2.如受政策影响,特殊
    2023-04-23
    56人看过
  • 国营企业改制私营企业
    私营企业,补偿金,改制,国营企业,单位,病退国营企业改制私营企业国营企业改制私营企业,给工人补偿金的问题我1953年生人,我所在单位原是国有大型企业的一个车间,于2005年左右改制成为私营企业,当时原国企公司给我们这10几个正式职工每人一份的补偿金,这个补偿金一次性拨给现在的私营企业,钱并没有发给我们个人,私营企业的经理说等退休后或辞职后这个钱会给个人,我于今年9月份,刚办了病退(身体健康状况很不好),于10月底去公司要这个补偿金(大约5万元),但单位办公室主任直接拒绝了我,说是单位效益不好,现在没钱。请问我应该怎样来合理合法的要回属于我的钱呢?律师回复回答:可以申请劳动争议仲裁国营企业改制私营企业
    2023-06-09
    169人看过
  • 私营企业产假期间辞退职工是否合法
    产假期间辞退职工的行为是不合法的。《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条【用人单位不得解除劳动合同的情形】劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:(一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的;(二)在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;(三)患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的;(四)女职工在孕期、产期、哺乳期的;(五)在本单位连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足五年的;(六)法律、行政法规规定的其他情形。一、产假期间辞退员工的补偿金怎么计算?《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条【经济补偿的计算】经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳
    2023-02-23
    266人看过
  • 劳动和社会保障部、国家科学技术工业委员会关于做好关闭破产军工企业职工安置工作有关
    各省、自治区、直辖市劳动和社会保障厅(局)、国防科工委(办),各军工集团公司:为认真贯彻《听取国防科工委关于军工企业改革脱困工作情况汇报的会议纪要》(国阅[2004]6号)精神,进一步落实《国务院关于印发军工企业改革脱困方案的通知》(国发[2002]7号)的要求,切实做好关闭破产军工企业职工安置工作,现就有关问题通知如下:一、提高认识,加强领导,确保军工企业改革脱困工作稳步实施党中央、国务院对军工企业改革脱困工作高度重视。认真好这项工作并妥善安置职工,有利于国防现代化建设和维护社会稳定,有利于加快军工行业结构调整和促进企业良性发展,有利于保障部分困难军工企业职工的生活和改善就业环境。各级劳动保障部门、国防科工委(办)和各军工集团公司要进一步提高对军工企业改革脱困工作重要性的认识,把做好关闭破产军工企业职工安置工作摆上重要议事日程。要切实加强工作的组织领导,认真履行职责,密切配合,扎实工作。
    2023-06-10
    426人看过
  • 私营企业和个体企业职工有没有社会保险
    私营企业、个体企业跟国有企业一样,必须参加养老、医疗、工伤、失业、生育保险。私营企业、个体企业的职工都可以享有与国有企业职工一样的社会保险待遇。一、购买社保应该享受的福利、待遇、好处有哪些社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。1、养老保险:社保局规定,累计缴纳满15年养老保险,退休后就可以享受养老待遇。2、医疗保险:主要可以享受门诊医疗报销,住院医疗报销。3、工伤保险:是指职工因工伤需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。4、失业保险,享受期限:缴纳失业保险费1-4年,每满1年领取1个月的失业保险金,缴纳4年以上,超过4年的部分,每满半年增加1个月的失业保险金;享受最长不超过24个月。失业补贴发放标准:按本
    2023-03-27
    104人看过
  • 民营企业公司能进入私营企业破产吗
    私营企业和民营企业能破产,不具备法人资格的企业、个体工商户、合伙组织、农村承包经营户不具备破产主体资格。企业法人不能清偿到期债务,并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的,债权人可以申请破产。一、公司倒闭法人没钱办怎么办公司倒闭法人没钱,不能清偿到期债务,并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的,由其债权人或债务人向公司所在地法院提交破产申请,进入破产清算程序。有限责任公司是股东以其出资额为限对公司承担责任,其全部资产对公司债务承担责任的企业法人。有限公司只承担资产和负债,不能承担债务的,申请破产,进入破产清算程序,公司债务与公司股东的个人财产无关,不得向股东的个人财产要求赔偿。二、破产可以申请破产还债吗债务人申请破产需满足以下条件之一:(1)企业法人不能清偿到期债务,并且不足以清偿全部债务。(2)企业法人不能清偿到期债务,明显缺乏清偿能力。(3)明显丧失清偿能力可能的。债
    2023-06-25
    407人看过
  • 私营企业员工挪用公款属于什么罪
    私企员工挪用公款,数额较大、超过三个月未还的,或者虽未超过三个月,但数额较大、进行营利活动的,或者进行非法活动的,判挪用资金罪。处三年以下有期徒刑或者拘役;挪用本单位资金数额巨大的,或者数额较大不退还的,处三年以上十年以下有期徒刑。一、挪用资金罪怎么量刑?公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人,数额较大、超过三个月未还的,或者虽未超过三个月,但数额较大、进行营利活动的,或者进行非法活动的,处三年以下有期徒刑或者拘役;挪用本单位资金数额巨大的,或者数额较大不退还的,处三年以上十年以下有期徒刑。二、挪用公司资金罪如何认定?公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人,数额较大、超过三个月未还的,或者虽未超过三个月,但数额较大、进行营利活动的,或者进行非法活动的,处三年以下有期徒刑或者拘役;挪用本单
    2023-03-08
    58人看过
换一批
#小区物权
北京
律师推荐
    展开
    #业主
    词条

    业主是指房屋所有权人,按其拥有的物业所有权状况,又可分为独立所有权人和区分所有权人。区分所有权人是指数人区分一幅土地上同一建筑物而各有其专有部分,并就其共用部分按其应有部分有所有权者;独立所有权人是指某土地上的建筑物仅属于某一业主。... 更多>

    #业主
    相关咨询
    • 原来国营企业转私营企业后工人算下岗职工吗
      广东在线咨询 2022-10-29
      就属于下岗职工算不算是下岗职工,属于等待上岗的状态,和企业的性质无关,如果你在单位没有让你工作,如果解除了合同,就属于失业职工
    • 私营企业员工怎样入党
      澳门在线咨询 2022-08-16
      你所在的单位是改制来的吗?如果是,应该有党支部,你递交申请书,组织上会派人和你谈话的,告诉你下一步怎么做。 如果所在单位是一开始就有私人投资的,很可能没有党支部(个别大型私企除外),你只有到户口所在地街道去递交申请了。接到党群科会接待你的,告诉你怎么做(各地做法可能不同)。
    • 那个关于私营企业员工工伤工资
      江苏在线咨询 2022-06-27
      工伤保险条例第第二十九条规定:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费;经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医的,所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。 第三十一条规定:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内
    • 企业经营管理人员与企业职工签订劳动合同的问题
      四川在线咨询 2022-02-14
      厂长、经理签订劳动合同的问题。厂长、经理是由其上级部门聘任(委任)的,应与聘任(委任)部门签订劳动合同。实行公司制的企业厂长、经理和有关经营管理人员,应根据《中华人民共和国公司法》中有关经理和经营管理人员的规定与董事会签订劳动合同。长期病休、放长假和提前退养职工签订劳动合同的问题。企业中长期病休、放长假和提前退养的职工仍是企业职工,与用人单位保持着劳动关系,按照《劳动法》关于建立劳动关系应当订立劳
    • 原私营企业职工工龄转入工龄
      湖南在线咨询 2022-03-22
      中央工商行政管理局关于原私营企业职工和小商贩的工龄计算问题的复函【颁布单位】中央工商管理局【颁布日期】【实施日期】【章名】复函高淳县商业局:六月十三日来信提出关于职工在私营商店期间和小商小贩在合作商店期间,他们在参加国营、公私合营企业后怎样计算工龄问题,经与中央劳动部研究,答复如下:一、原在私营商店以工资收入为生活主要来源的职工,其在私营商店的工作时间,可以计算为工龄;转入国营、公私合营企业后继续