雇员是否需要向公司交纳押金并提供相应的证件?
来源:法律编辑整理
时间: 2023-07-20 21:31:45
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用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件。用人单位招用劳动者,不得以防止财产被劳动者损坏、防止劳动者带走用人单位财产、防止劳动者提前解除劳动合同等任何理由要求劳动者提供担保。担保包括缴纳保证金,将财产押在用人单位,或提供固定资产如汽车、房产做抵押。
公司有权要求公司扣押押金和身份证吗
公司收取押金和扣押身份证件是违法行为,法律责任为:(1)由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚;(2)用人单位违反本法规定,以担保或者其他名义向劳动者收取财物,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款,给劳动者造成损害的,承担赔偿责任。
《劳动合同法》第九条规定,用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
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