工伤赔偿项目的具体内容有哪些-法师兄

工伤赔偿项目的具体内容有哪些

来源：互联网时间： 2023-06-17 14:56:49 161 人看过

职业性损害赔偿包括下列情形：

1.造成一般伤害(非残疾)的赔偿。

医疗费用.受伤人员住院期间的食物补助.护理费用.工伤期间的工资.食宿费用。

2.造成残疾的赔偿。

医疗费用.受伤人员住院期间的伙食补助.生活护理费用.工伤期间的工资.交通和食宿费用.辅助用具.一次性残疾补助金.一次性残疾补助.一次性伤残就业补助。

3.对死亡作出赔偿。

遗属津贴.一次性的伤亡津贴.供养亲属津贴。

4.员工下落不明。

员工外出或抢险救灾期间下落不明的项目，要根据不同情况而定。该员工未被宣告死亡，他们可以得到的补偿项目是：供养亲属抚恤金.50%的一次性工作津贴(生活困难);宣布工作人员死亡，他们可以得到的补偿项目是：丧葬费.供养亲属抚恤金.一次性工作津贴。

关于工伤保险的规定

第33条职工因工作受伤，或患职业病，需暂停工作接受工伤医疗治疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。

停业保留的期限通常不超过12个月。经设区的市劳动能力鉴定委员会确认，伤情严重或者情况特殊，可以适当延长，但不得超过12个月。工作人员评定伤残等级后，不再享受原待遇，按本章有关规定享受伤残待遇。罢工、罢工、罢工、罢工、罢工、罢工、罢工、罢工、罢工、罢工、罢工等。

在停业留薪期间，因工作需要照顾生活不能自理的工伤职工，由所在单位负责。

上海华荣律师事务所

依据《工伤保险条例》，职工有下列情况之一的，应当认定为工伤：

(1)在工作时间及工作场所，因工作原因而受伤的;

(2)工时前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性工作或结束后因事故受伤的;

(3)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责而遭受意外伤害的;

(4)患职业病;

(5)因工不在工作时间，受伤或发生事故下落不明的;

(6)发生非本人主要责任的交通事故或城市轨道交通事故.客运轮渡.火车事故致伤的;

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工伤赔偿标准：医疗费按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支付。伙食补助费：由统筹地区人民政府规定。交通、食宿费：到统筹地区以外就医产生，由统筹地区人民政府规定。康复治疗费：须到签订服务协议的医疗机构治疗，按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支付。工伤医疗期工资：原工资福利待遇不变，不超过24个月。生活护理费：生活护理费分为评残前和评残后，评残前（住院）经医院开具证明由用人单位负责护理，如未护理按照当地护工的工资支付；评残后按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50％、40％或者30％，按月支付。辅助器具费：经劳动能力鉴定委员会确认，按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。上海市工伤赔偿项目是什么（一）治（医）疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、

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钢结构检测项目包括对钢及其相关材料中的元素进行检测、钢结构焊接工艺的鉴定试验、超声波、X射线等检测、测试框架螺栓连接表面的防滑系数、测试钢框架的承载能力以及测试防火材料的性能等。其中，焊接是否达标可通过超声波或X射线检测，防火检测也是必要的。钢结构的质量检测需要严格进行，以确保其安全性和可靠性。钢结构检测项目的范围包括：1.对钢及其相关材料中的元素进行检测、拉伸和弯曲试验。2、钢结构焊接工艺的鉴定试验。3、对钢结构进行超声波、X射线等检测。4、测试框架螺栓连接表面的防滑系数。5、测试钢框架的承载能力。6、测试防火材料的性能等。钢结构需要检测项目：渗透的检验，还包括了超声的检测。钢结构的质量要经过严格的检测，首先焊接是否达标，有没有什么损坏的问题，这里可以通过超声波或者X射线来进行检测。除此以外，要进行防火的检测，各项性能指标，比如紧固件、力学等等要达到要求。钢结构焊接工艺如何鉴定？钢结构焊

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（1）利息支出的扣除。（2）计税工资的扣除。（3）在职工福利费、工会经费和职工教育经费方面，实施条例继续维持了以前的扣除标准（提取比例分别为14％、2％、8％）（4）捐赠的扣除。（5）业务招待费的扣除。（6）职工养老基金和待业保险基金的扣除。（7）残疾人保障基金的扣除。（8）财产、运输保险费的扣除。（9）固定资产租赁费的扣除。（10）坏账准备金、呆账准备金和商品削价准备金的扣除。（11）转让固定资产支出的扣除。（12）固定资产、流动资产盘亏、毁损、报废净损失的扣除。（13）总机构管理费的扣除。（14）国债利息收入的扣除。（15）其他收入的扣除。（16）亏损弥补的扣除。个税扣除项目1、纳税人本人或配偶发生的首套住房贷款利息支出，可按每月1000元标准定额扣除；2、住房租金根据纳税人承租住房所在城市的不同，按每月800元到1200元定额扣除；3、纳税人赡养60岁（含）以上父母的，按照每月200

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医疗事故赔偿项目的具体内容是什么？

医疗事故赔偿项目有：第一，医疗费，根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。第二，误工费。第三，护理费、住院伙食补助费、营养费。第四，交通费。第五，残疾赔偿金、残疾辅助器具费。第六，丧葬费、被扶养人生活费、死亡赔偿金、精神损害抚慰金。关于医疗事故赔偿项目与计算（一）医疗费：按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算，凭据支付，但不包括原发病医疗费用。结案后确实需要继续治疗的，按照基本医疗费用支付。（二）误工费：患者有固定收入的，按照本人因误工减少的固定收入计算，对收入高于医疗事故发生地上一年度职工年平均工资3倍以上的，按照3倍计算；无固定收入的，按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。（三）住院伙食补助费：按照医疗事故发生地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准计算。（四）陪护费：患者住院期间需要专人陪护的，按照医疗事故发生地上一

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一、医疗费1、职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。2、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。3、工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。二、住院伙食补助费1、由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70％发给住院伙食补助费。2、经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医的，所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。三、误工费（停工留薪期待遇）1、职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由原单位按月支付。2、停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。3、工伤职工在停工留薪

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医疗费赔偿具体有如下项目：1、挂号费;注：包括医院门诊挂号费、专家门诊挂号费等。2、医药费;2.1在确定医药费时，用药原则应当坚持“对症下药”，可用普通药物治疗的伤情，不用昂贵的药物。2.2用药范围应当控制在公费医疗范畴。2.3确定医药费用时应将处方和医疗费用发票有机结合起来审查(凡不具有针对性、可用可不用或者用于其他疾病的药品，属于不合理用药)。注：指购买药品所支付的费用。3、检查费;3.1注意要排除重复检查和高额检查的费用(伤情必要的除处)。3.2合理转院后，接受医院在原来检查的基础上进行的检查不可视为重复检查。注：检查费是指为确定伤情而收取的费用，包括为治疗所需和各种医疗检查费用，如血液检查费用、透视费用、CT费用、B超费用、彩超费等。4、治疗费;注：即受害人接受治疗所支付的费用，如换药、打针、理疗、手术、化疗、矫形、整容等费用。5、住院费;5.1住院只限于伤重或者住院确定伤情和手术

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工伤事故具体赔偿项目(死亡)一、丧葬补助金指因职工因工死亡、伤残职工停工留薪期内因工致死的、一至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，支付给其直系亲属的丧葬费用补助。丧葬补助金赔偿金额=省内上年度职工月平均工资*6二、一次性工亡补助金指职工因工死亡的情况下，按照规定的标准，对其直系亲属支付的一次性赔偿。一次性工亡补助金=省内上年度职工月平均工资*(48-60个月)三、供养亲属抚恤金指职工因工死亡、伤残职工停工留薪期间因工致死的、一至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，按照职工本人工资的一定比例发放给该职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属的维持基本生活费用的补偿。(一)配偶如配偶依靠因工死亡职工生前提供主要生活来源，并且完全丧失劳动能力，或者工亡职工配偶男年满60周岁、女年满55周岁。赔偿金额=工亡职工本人工资*40%(二)其他亲属指工亡职工亲属中除配偶之外的子女、父母、祖父母、外祖父母

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打架伤人的具体赔偿项目

一、打架伤人的具体赔偿项目在诉讼过程中，治疗尚未结束的，除对已经治疗的费用赔偿外，对尚需继续治疗的费用，经有关医疗机构证明或者经调解双方达成协议的，可以一次性给付;也可以依照民事诉讼法的有关规定，告知受害人在治疗结束后另行起诉。误工费的赔偿受害人误工日期，应当按其实际损害程度、恢复状况并参照法医鉴定或者治疗医院出具的证明等认定。受害人的实际误工日期少于休假证明的，应以其实际的误工日期认定;实际误工日期多于休假证明的，一般应当根据休假证明认定。受害人确需休养但无休假证明的，可在征求法医或治疗医院的意见后酌情处理。受害人有固定收入的，误工费的赔偿应当按照其收入的实际损失计算。固定收入，包括工资、资金及国家规定的补贴、津贴，但不包括特殊工种的补助费。奖金，以受害人上一年度本单位人均奖计算，超出奖金税计征起点的，以计征起点的，以计征起点为限。受害人受害前由于自身原因无奖金收入的，其次奖金不予计算。

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哪些项目被视为赔偿内容？

根据我国《国有土地上房屋征收与补偿条例》第十七条规定：作出房屋征收决定的市、县级人民政府对被征收人给予的补偿包括：（一）被征收房屋价值的补偿；（二）因征收房屋造成的搬迁、临时安置的补偿；（三）因征收房屋造成的停产停业损失的补偿。市、县级人民政府应当制定补助和奖励办法，对被征收人给予补助和奖励。未缴纳社会保险赔偿内容如果主张的话，会得到经济补偿金。公司未为员工购买社保应当予以补缴并支付经济补偿，同时用人单位应当承担赔偿责任，具体如下：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

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工伤赔偿项目
工伤赔偿项目内容包括了什么

工伤索赔的赔偿项目有以下几种情况：1、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。2、造成伤残的赔偿医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。3、造成死亡的赔偿丧葬补助金、一次性伤亡补助金、供养亲属抚恤金。4、职工下落不明的情况职工外出或抢险救灾中下落不明的赔偿项目，要分不同情况而定。职工没有被宣告死亡的，其直系亲属可以获得的赔偿项目有：供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金的50%(生活有困难的);职工被宣告死亡的，其直系亲属可以获得的赔偿项目有：丧葬费、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金。工伤赔偿标准，又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的

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