怎么帮员工补缴上个月的社保-法师兄

怎么帮员工补缴上个月的社保

来源：法律编辑整理时间： 2023-06-23 10:33:24 140 人看过

用人单位帮助员工补缴上个月的社保应当向社保经办机构出具书面的申请，也可以在社保局官方网站提交资料进行申请。我国《社会保险法》规定，用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。

一、社保交了一年就停交了有哪些解决方案

社保交了一年就停交了有以下解决方案：

1、如果是在职人员，可以要求公司补缴，公司拒绝补缴可以向社保局投诉；

2、如果是非在职人员，要迅速找到新工作，让新公司付费；

3、也可以自己缴纳，如果去社保局购买，需要作为灵活就业人员缴纳所有社保金额；

4、找中介机构支付，可找电商平台代办。

用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。

二、社保滞纳金怎么算？

社保滞纳金每天将额外收取0.05%的罚款。1至3月滞纳金从3月起计算，3月滞纳金从5月起计算。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补缴。用人单位自违约之日起，如果逾期不缴纳社会保险费的，由有关行政部门处以欠缴金额一倍以上三倍以下的罚款。

三、社保中断三个月不交会不会被清零啊

社保中断三个月不会清零，可按规定补交。用人单位未按时缴纳社保的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收滞纳金；逾期仍不缴纳的，处罚款。用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。

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社保可以补缴几个月？怎么办理？

一、社保可以补缴几个月社保可以补缴24个月。根据规定来说，社保保障最多可以补缴2年，也就是24个月，这样就是意味着，参保人可以从补充支付的月份开始，根据补充支付的时间段计算，而不是根据累计月份计算。例如，从2020年4月参保缴纳的社保，但是在2020年6月中途终止了，后续想要补缴，可以在2021年6月或者6月补缴相关社保费用，这样就不会影响后续保障。具体补缴的费用，需要根据当地社保补缴公式进行补缴。二、社保补缴算中断吗如果社保断缴时间不超过三个月，补缴完毕后不算中断，可按连续缴费时间计算。目前，有两种不同情况的社保补缴：1、中途断补缴：这种情况下补缴的主要目的是确保社会保障的连续缴费期限。在短时间内完成补缴后，支付时间可视为连续支付时间，不会被视为中断。2、缴费年限不足，需要补缴：如果缴费年限不足以满足最低缴费年限，则需要补缴。这种情况是为了完成累计缴费年限，这是中断的，但年数可以直接累计

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