新员工要求帮他补缴5月份的社保和公积金怎么补缴
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一、企业为员工补缴社保办理流程。 1、用人单位通过社会保险经办机构或社会保险网上服务平台下卸用人单位及职工相关参保信息导入本地“社会保险信息系统企业管理子系统”。 2、用人单位通过“社会保险信息系统企业管理子系统”录入社保补缴明细。 3、用人单位补缴录入完成,导出社保补缴报盘文件并打印出《社会保险补缴明细表》、《基本医疗保险补缴情况表》各一式三份,加盖单位公章。 4、职工在参保期间,因工作单位变动等原因中断社会保险关系需补缴近三个月社会保险费时,用人单位可直接通过“社会保险信息系统企业管理子系统”报盘,并打印相关社保补缴明细表进行申报。二、企业社保补缴需要注意什么1、社保是算累计年限的,在累计满15年,年龄达退休要求,就不需要进行社保补缴。2、以个人名义参保的,如果漏缴不能够进行补缴。只有由企业单位原因造成的漏缴才能够进行社保补缴,并且补缴五险。如果单位没有做申报(没有给开户)的只能补缴养老保险,缴纳一段时间后,中断想补缴地可以找代理公司补缴。三、企业为员工补缴社保需要准备哪些材料缴费单位(不含个体、自由职业者)漏缴职工养老保险费的,应带以下材料到各社保经办机构办理基本养老保险费个案社保补缴:1、职工档案和养老保险手册。2、《补缴基本养老保险费申请表》。3、劳动合同、工资发放明细表等。4、其他相关材料。四、公司员工社保补缴怎么办理1、填报《社会保险人员补缴申报表》,一式两份并加盖公章;2、补缴期间的职工劳动合同原件及加盖公章的复印件;3、补缴期间的职工原始工资表及加盖公章的复印件;4、补缴期间含工资发放情况的原始会计凭证(装订成册)。
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用人单位帮助员工补缴上个月的社保应当向社保经办机构出具书面的申请,也可以在社保局官方网站提交资料进行申请。我国《社会保险法》规定,用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。
补缴社会保险费的流程: 1、单位填报加盖单位行政公章的《成都市社会保险人员补缴申报表》。 2、编制内人员需提供招工手续、工作调动函、《国家机关、事业单位工作人员工资情况表》。 3、编制外人员需提供职工劳动合同、工资发放表、装订成册含有职工工资表的原始会计凭证,或提供劳动保障监察机构和人事劳动争议仲裁机构或人民的法律文书、社保稽核意见书等相关资料。 4、单位还需提交职工补缴的书面申请。单位填表申请社会保险费补缴,由工作人员初审、复核;处室领导审批同意;办理职工各险种的补缴业务,并出具托收或现金支票单据。
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2022.04.17 9,067 -
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2020.05.07 321 -
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2022-01-31 15,340 -
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2022-01-31 15,340 -
6月份去新单位工作,可以让新单位补缴5月的公积金吗?
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2022-09-15 15,340 -
怎样补缴个人的社保和公积金?
首先国家公积金中心规定是,一般个人不能缴纳住房公积金,也不能办理公积金,必须由单位设立并缴纳。 1.需要准备以下材料:个人住房公积金明细账户设立登记表、设立住房公积金账户的职工身份证复印件、管理中心要
2022-05-24 15,340
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怎么帮员工补缴三个月的社保
帮员工补缴三个月的社保的方式如下: 1、以个人名义参保的,如果漏缴不能够进行补缴,只有是单位原因造成的漏缴才能够进行补缴,并且补缴五险; 2、如果单位没有依法缴纳社保的话,可以进行补缴。 根据相关法律规定可知,用人单位未按时足额缴纳社会保险
4,040 2022.04.17 -
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怎么帮员工补缴上个月的社保
帮员工补缴上个月的社保,首先需要单位准备出具书面申请,陈述补缴的事实及理由,填写一式三份的社会保险费补缴申请表,连同相关的原始资料,向所属社会保险经办机构申请办理。办理的方式包括可以通过网上申报系统办理补缴社保,还可以通过社保中心现场办理。
8,079 2022.05.11 -
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