违反公司制度被开除,被解除劳动合同的,属于非本人意愿中断就业的,可以领取失业保险金。自己辞职是不能申领失业金的,就是你说的,除非是被开除、协商解除、原单位解散、劳动合同期满终止等非本人意愿中断就业才可以的。
举报学校会被开除吗
一、举报学校会被开除吗
1、举报学校不会被开除。学校开除学生需要理由,学生至少违反了学校规定才能开除学生。如果学校因为举报而开除学生,是属于违法开除,可以向上一级部门投诉或者申请复议。
2、法律依据:《普通高等学校学生管理规定》第五十二条
学生有下列情形之一,学校可以给予开除学籍处分:
(一)违反宪法,反对四项基本原则、破坏安定团结、扰乱社会秩序的;
(二)触犯国家法律,构成刑事犯罪的;
(三)受到治安管理处罚,情节严重、性质恶劣的;
(四)代替他人或者让他人代替自己参加考试、组织作弊、使用通讯设备或其他器材作弊、向他人出售考试试题或答案牟取利益,以及其他严重作弊或扰乱考试秩序行为的;
(五)学位论文、公开发表的研究成果存在抄袭、篡改、伪造等学术不端行为,情节严重的,或者代写论文、买卖论文的;
(六)违反本规定和学校规定,严重影响学校教育教学秩序、生活秩序以及公共场所管理秩序的;
(七)侵害其他个人、组织合法权益,造成严重后果的;
(八)屡次违反学校规定受到纪律处分,经教育不改的。
二、怎么举报学校
1、可以向当地的教育部门或者是政府其他职能部门投诉;
2、可以拨打当地投诉电话,向教育局反映情况;
3、可以登录当地教育局的官网,进行网上投诉;
4、还可以写信举报。
《中华人民共和国社会保险法》第四十五条失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:
(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;
(二)非因本人意愿中断就业的;
(三)已经进行失业登记,并有求职要求的。
-
员工违反劳动纪律开除是否补偿,违反劳动纪律开除可以领失业金吗
313人看过
-
用人单位没有执行劳动纪律,是否可以开除劳动者
371人看过
-
劳动者失业了失业金可以领几次
171人看过
-
劳动者是否可以解除竞业限制
405人看过
-
失业金是否适用于被开除的员工?
444人看过
-
劳动者被拘留会被开除吗
135人看过
劳动者指达到法定年龄,具有劳动能力,以从事某种社会劳动获得收入为主要生活来源,依据法律或合同的规定,在用人单位的管理下从事劳动并获取劳动报酬的自然人。 劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生... 更多>
-
违反厂纪厂规开除的劳动者是否可以领取失业金?河南在线咨询 2023-02-13违反厂纪厂规开除的劳动者可以领取失业金。被用人单位解除劳动合同的,属于非本人意愿解除劳动合同的情形,属于领取失业金的情况。《实施〈中华人民共和国社会保险法〉若干规定》第十三条失业人员符合社会保险法第四十五条规定条件的,可以申请领取失业保险金并享受其他失业保险待遇。其中,非因本人意愿中断就业包括下列情形:(一)依照劳动合同法第四十四条第一项、第四项、第五项规定终止劳动合同的;(二)由用人单位依照劳动
-
劳动者被单位开除能否享受失业保险待遇吉林省在线咨询 2022-03-12根据我国失业保险条例的规定,失业人员领取失业保险金,必须具备下列条件:失业前所在单位和本人按照规定参加失业保险;失业前所在单位和本人连续缴纳失业保险满1年;非因本人意愿中断就业;已办理失业登记和求职登记。国家劳动和社会保障部颁布的《失业保险申领发放办法》还对非因本人意愿中断就业一条作出解释,规定被用人单位开除、除名和辞退属于非因本人意愿中断就业的情况。因此,只要你其它条件符合规定,你就可以享受失业
-
劳动者患病期间被用人单位除名的用人单位是否可以为劳动者领失业金浙江在线咨询 2022-02-26劳动者在患病期间,被用人单位除名的,只要用人单位有为劳动者缴纳失业保险满一年的,是可以领取失业金的。《中华人民共和国社会保险法》第四十五条失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;(二)非因本人意愿中断就业的;(三)已经进行失业登记,并有求职要求的。第四十六条失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的,领取失业保险金的期
-
被迫解除劳动关系是否可以向单位要失业金湖北在线咨询 2022-03-18劳动者被迫解除劳动关系,如果被迫解除劳动关系的理由成立,是可以要求公司支付其经济补偿金的,如果符合领取失业保险金的条件是可以领取失业保险金的。 失业人员符合社会保险法规定的失业条件: 1.失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;2.非因本人意愿中断就业的;3.已经进行失业登记,并有求职要求的。)的,可以申请领取失业保险金并享受其他失业保险待遇。非因本人意愿中断 就业包括下列情形: 1.劳动
-
劳动者提出解除劳动合同的,劳动者提出解除劳动合同的,可否领失业上海在线咨询 2022-03-03失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金: (一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的; (二)非因本人意愿中断就业的; (三)已经进行失业登记,并有求职要求的n因此,劳动者提出解除合同的,不能领取失业保险金,但是,用人单位有下列情形之一,劳动者解除劳动合同的除外: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报酬的; (三)未依法为劳动者