工伤烫伤评级标准-法师兄

工伤烫伤评级标准

来源：法律编辑整理时间： 2023-07-21 23:53:21 253 人看过

一、工伤烫伤评级标准

工伤烫伤评级标准是属于身体各部位骨折愈合后无功能障碍，可评上十级伤残的。赔偿按《工伤保险条例》的规定，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：

1．从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；

2．劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

二、工伤评定伤残等级流程

工伤评定伤残等级流程有三个步骤，分别是工伤认定，劳动能力鉴定和工伤职工应享有的待遇及救济途径。

1．工伤认定申请即可由用人单位提出，也可由工伤职工或者其直系亲属、工会组织提出。

2．申请人不同，申请的先后顺序也不同。用人单位应当自事故发生之日或者被诊断鉴定为职业病之日起三十日内提出，遇有特殊情况，经劳动保障部门同意，可以适当延长。

3．用人单位未按上述规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织才可以提出。但是提出时间从事故发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起不得超过一年。

三、工伤鉴定与伤残鉴定的赔偿区别

1．两者对应的申请人不相同，伤残鉴定只可以是伤者本人申请，而工伤鉴定是已经被认定工伤的员工本人、关系较近的亲属或者是其所在的单位等；

2．两者申请鉴定的前提条件不相同，伤残鉴定的前提是需要提供交通部门的交通事故责任认定书；而工伤鉴定的申请前提则是，已经取得社会保险行政部门所出具的工伤认定决定书；

3．两者申请鉴定的法律依据、相关内容以及需要提交的申请材料不相同，伤残鉴定的法律依据为《交通事故受伤人员受伤评定》，而工伤鉴定的法律依据是《工伤保险条例》和《职工工伤与职业病致残程度》相关规定。

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职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90％，二级伤残为本人工资的85％，三级伤残为本人工资的80％，四级伤残为本人工资的75％。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额。工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家规定享受基本养老保险待遇，基本养老保险待遇低于伤残津贴的由工伤保险基金补足差额。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。一级至四级伤残有什么待遇一级至四级伤残享有下列待遇：1、保留劳动关系，退出工作岗位的，可享受一

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1)癫痛中度;2)四肢瘫肌力4级;3)单肢瘫肌力3级;4)双手部分肌瘫肌力3级;5)一手全肌瘫肌力3级;6)双足全肌瘫肌力3级;7)完全运动性失语;8)完全性失用、失写、失读、失认等具有一项者;9)不完全性失用、失写、失读、失认等具有多项者;10)全身瘢痕占体表面积≥50%，并有关节活动功能受限;11)面部瘢痕或植皮≥1/3并有毁容标准之一项;12)脊柱骨折后遗30°以上侧弯或后凸畸形，伴严重根性神经痛(以电生理检查为依据);13)一侧前臂缺失;14)一手功能完全丧失;15)肩、肘、腕关节之一功能完全丧失;16)一手拇指缺失，另一手除拇指外三指缺失;17)一手拇指无功能，另一手除拇指外三指功能丧失;18)双前足缺失或双前足瘢痕畸形，功能完全丧失;19)双跟骨足底软组织缺损瘢痕形成，反复破溃;20)一髋(或一膝)功能完全丧失;21)一侧膝以下缺失;22)第Ⅲ对脑神经麻痹;23)双眼外伤性青光

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一级至四级伤残待遇标准：一次性伤残补助金：一级等于本人工资乘以27个月；二级等于本人工资乘以25个月；三级等于本人工资乘以23个月；四级等于本人工资乘以21个月。按月享受伤残津贴(按月支付)：一级等于本人工资乘以90%；二级等于本人工资乘以85%等；三级伤残津贴=本人工资乘以80%。一、工伤标准的赔偿工伤索赔赔偿计算标准要根据劳动者的伤残等级来判断：一级伤残补助金等于，本人工资乘以27个月；二级伤残补助金等于，本人工资乘以25个月；三级伤残补助金等于，本人工资乘以23个月；四级伤残补助金等于，本人工资乘以21个月。伤残津贴标准为：一级伤残津贴等于，本人工资乘以90%；二级伤残津贴等于，本人工资乘以85%。二、1级工伤伤残赔偿标准的计算方法职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27

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1、一级：器官缺失或完全丧失功能，其它器官不能代替，存在特殊医疗依赖，生活完全或大部分不能自理者；2、二级：器官严重缺损或畸形，有严重功能障碍或并发症，存在特殊医疗依赖，或生活大部分不能自理者；3、三级：器官严重缺损或畸形，有严重功能障碍或并发症，存在特殊医疗依赖，或生活部分不能自理者；4、四级：器官严重缺损或畸形，有严重功能障碍或并发症，存在特殊医疗依赖，生活可以自理者；5、五级：器官大部分缺损或明显畸形，有较重功能障碍或并发症，存在一般医疗依赖，生活能自理；6、六级：器官大部缺损或明显畸形，有中等功能障碍或并发症，存在一般医疗依赖，生活能自理者；7、七级：器官大部分缺损或畸形，有轻度功能障碍或并发症，存在一般医疗依赖，生活能自理者；8、八级：器官部分缺损，形态异常，轻度功能障碍，有医疗依赖，生活能自理者；9、九级：器官部分缺损，形态异常，轻度功能障碍，无医疗依赖，生活能自理者；10、十

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工伤评定如何确定评级标准

一、工伤评定如何确定评级标准工伤评定如下确定评级标准：职工劳动工伤鉴定标准，根据伤残的程度，分为一到十级伤残等级。1．符合评残标准一级到四级的为全部丧失劳动能力；2．符合评残标准五级到六级的为大部分丧失劳动能力；3．符合评残标准七级到十级的为部分丧失劳动能力。伤残等级越靠前，丧失劳动能力的程度越高，通过劳动维持生活水平能力就越低，得到的工伤赔偿就越多。因此，工伤伤残等级的鉴定标准视丧失劳动能力的程度。二、评定工伤等级后可获哪些赔偿金评定工伤等级后，按照伤残等级由工伤保险基金支付一次伤残补助金，还包括治疗工伤所需的医疗费用、住院期间的伙食补助费；由用人单位支付的原工资福利待遇等。《中华人民共和国社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；（二）住院伙食补助费；（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；（四）安装配置伤残辅助器具

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工伤十级的评定标准为器官部分缺损，在形态上有一场情况，没有功能障碍。具体来说，没有医疗依赖，或者只有一般的医疗依赖，在生活自理方面没有障碍。具体的规定由相关的行政机关制定，应当由专业的评级机构来鉴定。常见的工伤十级有面部瘢痕、植皮，急性外伤导致腰椎间盘突出等，手足植皮面积要大于30%，身体各部位骨折等。一、左手小指开放性骨折工伤能评几级伤残左手小指骨折根据情况最多可以评为十级伤残。十级定级原则：器官部分缺损，形态异常，无功能障碍，无医疗依赖或者存在一般医疗依赖，无生活自理障碍。认定为工伤十级的情形：除拇趾外，任何一趾末节缺失；一手指除拇指外，任何一指远侧指间关节离断或功能丧失；符合中度毁容标准之一项者；其他。二、根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-规定，一眼视力下降不够伤残等级。附：《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-20145.7.1定

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手指工伤评残标准十级

十级伤残：一手掌缺失5%以上或双手掌丧失功能5%以上；双手十指缺失5%以上或双手十指丧失功能10%以上。人身损害赔偿的项目包括：医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、必要的营养费、残疾赔偿金、后续治疗费、丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿金、精神损害抚慰金等。医疗费根据医疗机构出具的收款凭证，结合病历诊断证明等相关证据确定。误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。护理人员有收入的，参照误工费规定计算;护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费应当以正式的发票为凭。残疾赔

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七级工伤评定鉴定标准

1、轻度智力障碍。2、三肢瘫（肌力4级）。3、单肢瘫（肌力3级）。4、轻度非肢体瘫运动障碍。5、不完全性失用、失写、失读、失认等。6、一侧面神经完全性麻痹。7、中度尿崩症。8、面部瘢痕形成30cm2以上，明显影响容貌。9、面部轻度毁容。10、唇缺损累计长度大于上唇或下唇长度。11、外鼻部缺损2／3以上或严重畸形。12、一眼球缺失，或一眼球萎缩具有手术摘除适应征。13、双眼低视力1级。14、双眼视野≤48％（或半径≤30°）。15、双侧耳廓缺失或极重度畸形。16、双耳损伤，一耳听力损失≥71dBHL，另一耳听力损失≥56dBHL。17、舌体缺失1／2以上。18、双侧颞下颌关节强直，张口困难Ⅲ度。19、器质性失音。20、局限性脓胸行部分胸廓成形术。21、一肺叶切除。22、肺功能轻度损伤。23、食管重建术后并返流食管炎。24、肝切除1／3以上。25、轻度肝功能损害。26、胰切除1／3以上。27、

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工伤评定标准如何鉴定工伤级别

一、工伤评定标准如何鉴定工伤级别鉴定工伤级别的鉴定方式如下：需要当事人携带完整的病历和医生的诊断证明到司法鉴定中心，由鉴定所的工作人在参阅完整病历后核定伤残级别，然后到当地社保机构申请伤残等级评定，并携带诊断证明及职工伤病残劳动鉴定审批表做鉴定，最后等待鉴定等级或结论公布即可。根据《工伤保险条例》第二十一条规定，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。第二十三条规定，劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。二、鉴定工伤级别多久出结果鉴定工伤级别60日出结果，从劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请之日起60日内就能出结果，有特殊情况的，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。根据规定，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力

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烫伤赔偿标准浅二度烫伤金额

首先，申请工伤鉴定，确认伤残等级后是确认赔偿的基础。第二，主要赔偿范围包括医疗费，住院费，护理费，营养费，误工费，一次性伤残补助金，精神损害赔偿等。第三，伤残等级后确认后，依据当地的上年度职工平均工资，以及受害人的年龄、户籍来确认各项赔偿责任。第四，人身伤害案件，可以聘请律师，律师费用也由将来的败诉方承担。受害人遭到人身损害，因就医治疗支出的各项花费以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补贴费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要花费以及因丧失劳动本主管致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗事实上发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。烫伤赔偿标准是什么？烫伤赔偿标准如下：1．医疗费。一般应以所在地治疗医院的诊断证明和医药费、治疗费

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工伤等级九级九级伤残评估标准及伤残鉴定

（1）单肢瘫（肌力4级）。（2）颅盖骨缺损625px2以上。（3）轻度外伤性癫痫。（4）脑组织疻发切除术。（5）颅内异物经手术治疗。（6）滑车神经、三叉神经、外展神经麻痹。（7）轻度尿崩症。（8）瘢痕性秃以达头皮面积50％以上。（9）面部瘢痕375px2以上，影响容貌。（10）面部细小斑痕或色素明显改变25％以上，影响容貌。（11）双侧眉毛完全瘢痕性缺失。（12）一侧鼻翼缺失或严重畸形。（13）上唇或下唇缺损1／3以上，或上、下唇缺损累计超过上唇的1／2以上。（14）一眼低视力2级。（15）一侧眼睑下垂遮盖全部瞳孔。（16）双眼睑部分遮盖瞳孔或畸形，影响容貌或功能。（17）复视伴一眼位偏斜20以上，或眼球内陷5mm以上。（18）外伤性青光眼术后高眼压。（19）一耳缺失或畸形80％以上，或双侧耳廓缺失或畸形40％以上。（20）一耳听力损失71dBHL，或双耳听力损失41dBHL。工伤九级伤残

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