烫伤工伤评级是多少
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1、按《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准14)身体各部位骨折愈合后无功能障碍；可评上十级伤残的。 2、赔偿按《工伤保险条例》的规定：第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资； （二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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1.皮肤损伤导致瘢痕形成，且瘢痕面积大于等于全身体表面积的90%1级 2.躯干及四肢iii度烧伤，面积大于等于全身皮肤面积的60%1级 3.皮肤损伤导致瘢痕形成，且瘢痕面积大于等于全身体表面积的80%2级 4.皮肤损伤导致瘢痕形成，且瘢痕面积大于等于全身体表面积的70%3级 5.躯干及四肢iii度烧伤，面积大于等于全身皮肤面积的40%3级 6.皮肤损伤导致瘢痕形成，且瘢痕面积大于等于全身体表面积的60%4级 7.皮肤损伤导致瘢痕形成，且瘢痕面积大于等于全身体表面积的50%5级 8.躯干及四肢iii度烧伤，面积大于等于全身皮肤面积的20%5级 9.皮肤损伤导致瘢痕形成，且瘢痕面积大于等于全身体表面积的40%6级 10.腹部损伤导致腹壁缺损面积大于等于腹壁面积的25%6级1 1.皮肤损伤导致瘢痕形成，且瘢痕面积大于等于全身体表面积的30%7级1 2.躯干及四肢iii度烧伤，面积大于等于全身皮肤面积的10%7级1 3.皮肤损伤导致瘢痕形成，且瘢痕面积大于等于全身体表面积的20%8级1 4.皮肤损伤导致瘢痕形成，且瘢痕面积大于等于全身体表面积的5%9级
烫伤身体各部位骨折愈合后无功能障碍；可评上十级伤残的。按《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》，身体各部位骨折愈合后无功能障碍；可评上十级伤残的。
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脚烫伤可以评几级工伤1、一度烧烫伤：只伤及表皮层，受伤的皮肤发红、肿胀，觉得火辣辣地痛，但无水泡出现。 2、二度烧烫伤：伤及真皮层，局部红肿、发热，疼痛难忍，有明显水泡。 3、三度烧烫伤：全层皮肤包括皮肤下面的脂肪、骨和肌肉都受到仿害，皮肤焦黑、坏死，这时反而
2020.12.10 776 -
深二度烫伤工伤能评几级深二度烫伤工伤一般能评八到十级。但具体的等级需要依据受伤的部位、术后恢复的情况进行判断，由专业的权威机构进行工伤鉴定，烧伤深度并不是工伤等级的直接分级依据。
2020.08.26 3,139
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烫伤伤残等级是多少
1、按《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准14)身体各部位骨折愈合后无功能障碍；可评上十级伤残的。 2、赔偿按《工伤保险条例》的规定：第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： （一
2022-07-24 15,340 -
二级烫伤工伤多少赔偿
(一)医疗费 医药治疗费的赔偿，一般应以所在地治疗医院的诊断证明和医药费、治疗费、住院费的单据或病历、处方认定。 (二)误工费 受害人有固定收入的，误工费的赔偿应当按照其收入的实际损失计算。受害人无固
2022-06-25 15,340 -
烫伤伤后会发生工伤评级吗？
1、按《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准14)身体各部位骨折愈合后无功能障碍；可评上十级伤残的。 2、赔偿按《工伤保险条例》的规定： 第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： （
2022-07-07 15,340 -
深二度烫伤工伤能评几级
烧伤面积、部位以及医疗结束后的后遗症情况综合裁定。 伤残鉴定是去司法鉴定中心做，现在有很多个体的司法鉴定所都可以做的，需要携带完整的病历和医生的诊断证明，鉴定所的工作人在参阅完整病历后才能核定伤残级别
2022-05-13 15,340
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工伤伤残等级评定标准根据《人体损伤程度鉴定标准》的相关规定，伤残等级的评定标准是： 一级伤残：完全丧失劳动能力，生活完全不能自理； 二级伤残：社交困难，不能独立工作，需要随时有人照看； 三级伤残：社交困难，生活不能完全独立，需要有人照看； 四级伤残：社交受限，
1,898 2022.05.13 -
01:38
工伤十级赔多少一次伤残津贴一到七个月个月；个人工资是指受伤职工因工负伤或者患职业病前十二个月的月平均工资；职工的工资高于地区职工平均工资的百分之三百的，按统筹地区职工平均工资的百分之三百计算；职工因意外伤害或者职业病需要停工接受工伤医疗的，在停工期间原工
1,480 2022.04.17 -
01:07
十级工伤赔多少赔偿如下：一次伤残津贴一到七个月个月；个人工资是指受伤职工因工负伤或者患职业病前十二个月的月平均工资；职工的工资高于地区职工平均工资的百分之三百的，按统筹地区职工平均工资的百分之三百计算；职工因意外伤害或者职业病需要停工接受工伤医疗的，在停
5,310 2022.05.11
