工伤继续工作,后辞职有赔偿吗
来源:互联网 时间: 2024-07-07 22:49:29 364 人看过

一、工伤继续工作,后辞职有赔偿吗

没补偿哦,看工伤保险条例就知道了:合同到期或自己不想干了,可以申请工伤基金发一笔钱,公司也得给一笔。

这个多少钱,要看地方政府怎么定。

路上受伤的话,要先去搞个工伤认定,然后等到鉴定结果出来才能知道赔多少。

不同级别有不同的补偿呢。

《工伤保险条例》第三十七条

职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:

(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;

(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

二、工伤赔偿和交工伤基数有关系吗

工伤赔偿是看你自己的工资哦,而不是交的保险费。

这个“自己的工资”其实就是出事之前12个月内,你平均每个月挣了多少钱。

这儿有种情况,如果你原来挣得比整个地方的人平均多出3倍,那就按照当地人平均工资的3倍算;但要是你挣得比当地人少了一半,那就按照当地人平均工资的一半算。

《工伤保险条例》第三十七条

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