一、养老保险个人比例是多少?
养老保险:单位每个月缴纳20%,自己缴纳8%;
医疗保险:单位每个月缴纳8%,自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块);
失业保险:单位每个月缴纳2%,自己缴纳1%;
工伤保险:单位每个月缴纳0.5%,自己一分钱也不要缴;
生育保险:单位每个月缴纳0.8%,自己一分钱也不要缴;
住房公积金:单位每个月缴纳8%,自己缴纳8%。
基本医疗保险个人账户划账比例为:35周岁(含35周岁)以下,按本人缴费基数的3%划入;36岁至45周岁,按本人缴费基数的3.4%划入;46岁以上至退休前(男满60周岁、女满55周岁或50周岁)前,按本人缴费基数的3.7%划入;退休人员按本人养老金的5.4%划入。
在职人员缴纳养老保险:单位的20%比例划入养老保险统筹,个人缴纳的8%全部划入个人帐户。
自由职业者身份缴纳:全部比例20%中的8%比例划入个人帐户。11%划入养老保险统筹。
二、事业单位养老保险怎么交?
参加社会保险的事业单位,基本养老保险费由单位和职工共同缴纳,职工以本人上月应发基本工资为缴费基数,单位以全部职工个人缴费基数之和作为缴费基数。职工缴费比例为本人基本工资的8%,由单位代扣代缴,单位缴费比例按照“以支定收,略有结余”的原则确定。
机关事业单位在参加基本养老保险的基础上,应当为其工作人员建立职业年金。单位按本单位工资总额的8%缴费,个人按本人缴费工资的4%缴费。工作人员退休后,按月领取职业年金待遇。职业年金的具体办法由人力资源社会保障部、财政部制定。
养老保险个人账户比例会随着参保年限以及参保金额的增加而增加,当参保人退休之后,根据参保人年龄的不同,划入个人账户的比例也会有所不同,按照养老保险的相关规定,地区不同,职工以及自由职业者的养老保险可能也会有一定的区别。
在我们的日常生活中,很多人对养老保险都是非常重视的,主要还是因为养老问题与人们的生活密切相关。一般养老保险的缴纳年数达到法定条件,就可以享受养老保险待遇,还有就是法律规定了养老保险的缴纳比例。
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