化工厂吸烟行为被罚，应该怎么解决？-法师兄

化工厂吸烟行为被罚，应该怎么解决？

来源：法律编辑整理时间： 2023-07-06 00:40:26 398 人看过

对化工厂禁火、禁烟管理制度如下：1、目的：为了加强无吸烟工厂的安全管理，保障职工生命财产安全，保护环境，避免各类事故的发生，制定本制度。2、职责：2．1安全管理人员和生产值班人员负责监督检查；2．2全体员工必须严格遵守本制度。3、管理规定：3．1严禁携带火种、香烟进入生产厂区，违者按吸烟论处，（维修、施工人员办理了动火证者除外）。3．2厂区内吸烟者，发现一次罚款300元，在生产区内发现一个烟蒂，罚该岗位人员和现场人员每人200元（包括岗位负责人），若能检举出吸烟者，只罚吸烟者300元。3．3外来人员及临时性在厂区内工作的人员，同样遵守本管理制度，现场员工有权制止外来人员吸烟动火等，否则等额处罚。3．4凡进入生产区的人员及车辆必须把香烟、火种存放到传达室保卫人员处，走时带走。3．5机动车进入生产区、重点部位必须戴有标准的防火帽，违者罚司机100元，门卫、值班人员50元。3．6进入厂区要严格执行本制度，对不听劝告者按规定加倍处罚，造成事故由责任者全负，并交司法部门处理。4、本制度由安全管理部门负责解释。

化工厂味道太大了向哪里举报

化工厂味道太大可以向环保部门投诉举报。工业废气，是指企业厂区内燃料燃烧和生产工艺过程中产生的各种排入空气的含有污染物气体的总称，包括二氧化碳、二硫化碳、硫化氢、氟化物、氮氧化物、氯、氯化氢、一氧化碳、硫酸（雾）铅汞、铍化物、烟尘及生产性粉尘，其排入大气，污染空气。污染特别严重的，主管部门应当下令限期停产整治。

《中华人民共和国政府信息公开条例》

第七条各级人民政府应当积极推进政府信息公开工作，逐步增加政府信息公开的内容。

第八条各级人民政府应当加强政府信息资源的规范化、标准化、信息化管理，加强互联网政府信息公开平台建设，推进政府信息公开平台与政务服务平台融合，提高政府信息公开在线办理水平。

第九条公民、法人和其他组织有权对行政机关的政府信息公开工作进行监督，并提出批评和建议。

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过年工厂强制上班的，员工可向劳动部门进行投诉，由劳动行政部门给予警告，责令改正，并可以处以罚款。劳动者也可以单方面解除劳动合同，并且要求员工支付经济补偿金。一、怎么举报强制加班呀？用人单位强制加班，可以向当地劳动行政部门投诉，由劳动行政部门给予警告，责令改正，并可以处以罚款。延长工作时间应当与工会和劳动者协商，一般每日不得超过1小时。我国实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。二、不加班公司罚款是合法吗不加班公司罚款不合法。用人单位不得强制劳动者加班，与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时。用人单位没有罚款的行政权力，不得克扣或者无故拖欠劳动者工资。用人单位违法延长劳动者工作时间的，由劳动行政部门给予警告，责令改正，并可以处以罚款。公司可以对员工进行罚款需要具备以下条件：1、用人单位制定的规章制度程序合法、内容合法；2、员工所犯错

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在高铁上吸烟，是违反治安管理处罚法的行为。法律规定，扰乱公共汽车、电车、火车、船舶、航空器或者其他公共交通工具上的秩序的，处警告或者二百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款。唐山一男子乘坐高铁吸烟被罚，高铁上抽烟怎么处罚2月5日，旅客刘某在乘坐G1228次列车前往沈阳过程中，因烟瘾难耐在明知高铁列车全列禁止吸烟的情况下，刘某抱着侥幸心理躲进列车3号车厢卫生间吸烟，触发了列车烟雾报警系统，导致高速运行的列车时速从300公里降至190公里，随后被乘警查获，列车到达唐山站后，刘某被移交至唐山站派出所做进一步调查处理。《治安管理处罚法》第二十三条有下列行为之一的，处警告或者二百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款：（一）扰乱机关、团体、企业、事业单位秩序，致使工作、生产、营业、医疗、教学、科研不能正常进行，尚未造成严重损失的；（二

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