一、无级别工伤有伤残费吗?
没有,伤残补助金是职工在受到工伤时根据相应的工伤等级享受的由工伤保险基金(没有上工伤保险的由单位)支付的伤残待遇,数额为规定月份数的本人工资,而且是一次性支付。
医疗补助金的全名是工伤伤残医疗补助金,
是伤残待遇的一部分。如果没有伤残就没有该项待遇。
这个和工伤医疗报销是两码事儿。
这笔费用只有在离职的时候才油工伤保险基金支付。但没有伤残鉴定等级的是没有的。
二、认定无级别工伤辞退有赔偿吗?
伤残鉴定没等级,辞退单位不用支付伤残补助金
《劳动合同法》
第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;
(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;
(三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;
(四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的;
(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;
(六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的;
(七)法律、行政法规规定的其他情形。
第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
工伤发生之后,一般单位会要求员工进行工伤认定,但是也存在一些单位因为害怕承担责任而不去申请认定的情形的,此时员工应当自己到相关的机构申请工伤认定,但是如果工伤认定到达伤残级别还可以申请伤残赔偿。
-
无级别工伤有伤残费吗
407人看过
-
工伤七级伤残有抚养费吗
116人看过
-
十级伤残有残疾证吗?残疾证跟工伤伤残证有区别吗?
116人看过
-
工伤伤残级别鉴定费是否支持
378人看过
-
工伤九级伤残有子女抚养费吗?
82人看过
-
九级工伤和九级伤残有什么区别
497人看过
工伤保险,是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时,劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。 工伤保险的认定劳动者因工负伤或职业病暂时失去劳动能力,工伤不管什么原因... 更多>
-
工伤伤残鉴定无级别和有等级的区别河北在线咨询 2022-08-08劳动能力的鉴定按国务院第375号令规定分为十个伤残等级,1-4级的为丧失劳动能力,5-8级为大部份丧失劳动能力,7-10级为部份丧失劳动能力. 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位
-
十级伤残和十级工伤有区别吗宁夏在线咨询 2021-12-25十级工伤和十级残疾是一样的。《工伤保险条例》规定,第二十二条劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十级,最重的是一级,最轻的是十级。自理障碍分为三个等级:完全不能自理,大部分不能自理,生活部分不能自理。
-
工伤等级和伤残等级有区别吗吉林省在线咨询 2022-06-281.工伤鉴定是指劳动和社会保障局做出工伤认定后,根据伤残程度做的等级鉴定,该等级多少是享有一些工伤保险待遇项目的先决条件。 2.除了工伤等级鉴定外,如果属于一般民事侵权,比如交通事故,以外伤害等可以要去进行伤残等级鉴定,该鉴定是民事诉讼中进行赔偿的先决条件。
-
九级伤残和十级伤残有区别吗宁夏在线咨询 2022-10-18一、一次性伤残补助金赔偿标准: 1、九级伤残=本人工资×9个月; 2、十级伤残=本人工资×7个月;二、九级伤残和十级伤残鉴定标准:(一)九级伤残1、日常活动能力大部分受限;2、工作和学习能力下降; 3、社会交往能力大部分受限;(二)十级伤残1、日常活动能力部分受限;2、工作和学习能力有所下降;3、社会交往能力部分受限;扩展资料:残疾赔偿金计算公式:残疾赔偿金=受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支
-
无病退工伤和七级伤残有什么区别?内蒙古在线咨询 2022-03-27工伤七级,不符合病退条件。 工伤职工经过劳动能力鉴定为七级的,属于部分损失劳动能力,不《工伤保险条例》规定的可以退出劳动岗位的条件,也不符合国务院《关于工人退休、退职的暂行办法》规定的病退休条件,不能病退。七级至十级的为部分丧失劳动能力。残情定级后发给证件。残情定级不实行"终身制",劳动鉴定委员会必须对工伤致残人员定期进行复查,残情若有变化,等级应作相应变更。