第二次结婚的人和第一次结婚的人享受同样的待遇,不可以区分对待。也就是说二婚者和初婚者婚假的时间相同,同样是能够享受对应区域对应的婚假。婚假时间的长短根据地区规定决定,有婚假时间比较少,仅为3天的天津、山东、浙江等,也有婚假时间比较长,共有30天的山西、甘肃等。
二婚婚假如何规定
再婚者与初婚者一样,均应享受婚假待遇。根据我国的相关规定,职工享受三天的婚假。对于再婚者的婚假问题,劳动和社会保障部门曾有明确答复,即“根据《民法典》和国家有关职工婚假的规定精神,再婚者与初婚者的法律地位相同,用人单位对再婚职工应当参照国家有关规定,给予同初婚职工一样的婚假待遇”。
《中华人民共和国劳动法》第五十一条劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
《中华人民共和国民法典》第一千零四十七条结婚年龄,男不得早于二十二周岁,女不得早于二十周岁。
婚假一般指的是员工本人结婚依法可享受的假期。法定的婚假为3天。 婚假是员工结婚时给予的假期,并由其所在单位如数支付工资,体现了政府对劳动者的福利政策,也是一种对员工的精神抚慰,同时也是对劳动者权益的保护,对于调动劳动者的积极性具有重要意义。... 更多>
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二婚婚假多长时间新疆在线咨询 2022-11-121、二婚婚假─般有3天。 2、具体要有以下要求:按法定结婚年龄结婚的,可享受3天婚假;结婚时男女双方不在—地工作的,可视路程远近,另给予路程假;在探亲假期间结婚的,不另给假期;婚假包括公休假和法定假;再婚的可享受法定婚假;婚假期间工资待遇:在婚假和路程假期间,工资照发。
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再婚婚假多长时间? 产假是多少?山西在线咨询 2022-11-13婚假国家规定是三天: 一、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。产假一般是98天的。女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
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二婚产假多长时间?宁夏在线咨询 2022-11-12二婚产假与初婚是一样的,享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。 《女职工劳动保护特别规定》第七条规定,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天。 女职工怀孕未
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二婚假期多长时间山东在线咨询 2022-06-251、二婚婚假一般为3天,具体要求如下:按法定结婚年龄结婚的,可享受3天婚假;结婚时男女双方不在一地工作的,可视距离远近,另给予距离假;探亲假期结婚的,不给假期;婚假包括公休假和法定假;再婚者可享受法定婚假;婚假期间的工资:婚假和路程假期间,工资发放。 2、法律依据《中华人民共和国民法典》 第一千零四十七条结婚年龄,男不得早于二十二周岁,女不得早于二十周岁。
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西安二婚婚假多长时间?北京在线咨询 2022-07-05《民法典》给婚假的规定如下: 1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。 2、符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。 3、结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假。 4、在探亲假(探父母)期间结婚的,不另给假期。 5、婚假包括公休假和法定假。 6、再婚的可享受法定婚假,不能享受晚婚假。