南昌市医保缴费比例-法师兄

南昌市医保缴费比例

来源：法律编辑整理时间： 2023-12-17 13:22:11 210 人看过

1、在职在编人员上年度工资总额

2、机关单位为基本工资加津贴补贴

3、事业单位为基本工资加绩效工资

4、新参加工作的职工以本人当月工资收入为基数缴费，缴费比例为8％

5、其中单位缴纳6％、个人缴纳2％，个人缴纳部分由所在单位代扣代缴

7、大病补充医疗保险费比例为0．5％，单位补充医疗保险费的缴费比例为7％，退休人员不缴费

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一、南昌市医保和南昌县医保有区别吗南昌市社保和南昌县社保是城镇社保和县社保的区别，缴纳基数和比例不一样。社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度，它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。在中国，社会保险是社会保障体系的重要组成部分，其在整个社会保障体系中居于核心地位。另外，社会保险是一种缴费性的社会保障，资金主要是用人单位和劳动者本人缴纳，政府财政给予补贴并承担最终的责任。但是劳动者只有履行了法定的缴费义务，并在符合法定条件的情况下，才能享受相应的社会保险待遇。二、上海医保卡和社保卡有什么区别？　医保卡和医保卡的区别？　医保卡一样医保卡功能单一，就是在看病，买药时使用。社保卡是多功能卡，包含了医保卡的所有功能，还具有其它各类社会保障和福利。包含了养

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医保个人缴费和单位缴费比例

一、现行医保单位个人缴费比例1、用人单位和个人缴纳比例职工基本医疗保险费用人单位和职工共同缴纳。用人单位缴费比例为在职职工工资总额的7、5%，职工缴费比例为本人工资收入的2%。随着经济发展，用人单位和职工缴费比例可作相应调整。2、单位和职工个人缴费基数用人单位以上一年度在职职工月平均工资总额为缴费基数，职工个人以本人上年度月平均工资收入为月缴费基数。单位和职工个人月缴费基数低于上年度本市职工月平均工资的60%，以本市职工月平均工资的60%为缴费基数;高于本市职工月平均工资300%以上部分，不计入缴费基数。3、用人单位缴纳的基本医疗保险费划入个人帐户的比例国务院规定：用人单位缴纳的医疗保险费分为两部分，一部分用于建立统筹基金;一部分划入个人帐户。划入个人帐户的比例一般为用人单位缴费的30%左右，具体比例由统筹地区根据个人帐户的支付范围和职工年龄等因素确定。4、用人单位和参保职工不缴或欠缴基本

2023-03-28

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丰城医保在南昌就医报销的比例是多少？

低保、低收入群体拟按照“先保险，后救助”的原则，先依照各自参加的医疗保险险种报销，余下部分可申请医疗救助，即再报销60％，这样总的报销比例可达80％以上。1、新型农村合作医疗报销（1）住院报销范围：A、药费：辅助检查：心脑电图、光透视、拍片、化验、理疗、针灸、C、核磁共振等各项检查费，限额200元；手术费（参照国家标准，超过1000元的按1000元报销）。B、60周岁以上老人在镇卫生院住院，治疗费和护理费每天补偿10元，限额200元。（2）报销比例：镇卫生院报销60％；二级医院报销40％；三级医院报销30％。（3）大病补偿镇风险基金补偿：凡参加合作医疗的住院病人一次性或全年累计应报医疗费超过5000元以上分段补偿，即5001到10000元补偿65％，10001到18000元补偿70％。镇级合作医疗住院及尿毒症门诊血透、肿瘤门诊放疗和化疗补偿年限额1．1万元。新型农村合作医疗基金报销支付特殊

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南昌市2020年社保缴费多少

南昌市2020年社保缴费为：1．养老保险：公司缴16％，个人缴8％；2．失业保险：公司缴0．5％，个人缴0．5％；3．工伤保险：公司缴0．2％，个人不缴；4．医疗保险：公司缴6％，个人缴2％；5．生育保险：公司缴0．5％，个人不缴。2020年社保缴费表1、职工基本养老保险：单位每个月缴纳20％，个人缴纳8％；2、职工基本医疗保险：单位每个月缴纳9％，个人缴纳2％；3、失业保险：单位每个月缴纳1．5％，个人缴纳0．5％；4、工伤保险：单位每个月缴纳1％，个人无需缴纳；5、生育保险：单位每个月缴纳1％，个人无需缴纳。《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。《中华人民共和国社会保险法》第六条国家对社会保险基金实行严格监管。国务院和省、自治区、

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深圳市社保缴费比例表里的缴费比例是多少？

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南昌市社保卡缴费明细查询

员工个人查询：查看缴费明细凭社保卡可在可微信查看，看下文。企业查询1、查看员工个人社保缴费情况需要到营业大厅查询机输入员工身份证号查询，查询机只能查询养老保险。2、企业查看本公司缴纳明细凭UKey可在社保缴纳系统查询与打印模块查看。

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南昌市工伤保险条例

第一条为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和职业康复，分散用人单位的工伤风险，根据《中华人民共和国社会保险法和国务院《工伤保险条例（以下简称《条例）等法律法规的有关规定，结合本省实际，制定本办法。第二条本省行政区域内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户（以下统称用人单位）应当依法参加工伤保险，为本单位全部职工或者雇工（以下统称职工）缴纳工伤保险费。用人单位的职工均有依法享受工伤保险待遇的权利。第三条省社会保险行政部门负责全省的工伤保险工作。设区的市、县（市、区）社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作。各级社会保险行政部门设立的社会保险经办机构（以下简称经办机构）具体承办工伤保险事务。财政部门和审计机关依法对工伤保险基金的收支、管理情况进行监督。安全生产监督管理、卫生、民政、

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南昌生育保险缴费指南

本文详细介绍了南昌生育保险缴费办理须知，具体包括南昌生育保险缴费比例、南昌生育保险缴费基数、南昌生育保险缴费年限和南昌生育保险缴费标准，更多具体内容请查看全文。南昌生育保险费由企业按月缴纳，企业缴费总基数为本企业符合条件的职工缴费基数之和。南昌生育保险按养老缴费工资为标准，由单位按0.5%的比例缴费，个人不缴纳。分娩前连续缴费9个月，可享受生育保险待遇，否则需要分娩后连续缴费满12个月，可补支生育保险待遇。企业生育保险费按用人单位职工月工资总额与用人单位费率之积征收，但参保职工个人月缴费工资总额低于南昌市上年度职工月平均工资60％的，按60％计算缴纳；高于300％的，按300％计算缴纳。上年度职工月平均工资执行时间从当年7月1日至次年6月30日。

2023-05-30

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医社保的比例缴费是多少？

一、医疗社保的比例缴费是多少？医疗社保的比例缴费是：单位6％，个人2％3元。职工个人缴费比例：职工基本医疗保险费用人单位和职工共同缴纳，职工缴费比例为本人工资收入的2％3元。用人单位缴费比例：用人单位缴费比例为在职职工工资总额的6％，随着经济发展，用人单位和职工缴费比例可作相应调整。二、社会保险缴纳比例一般如下：（1）养老保险目前养老保险缴费比例：单位21％（全部划入统筹基金），个人8％（全部划入个人帐户）。（2）医疗保险医疗保险缴费比例：单位6％，个人2％3元。（3）失业保险失业保险缴费比例：单位2％，个人1％。（4）工伤保险单位每个月缴纳0．5％，自己一分钱也不用缴，工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0．5％～2％之间。（5）生育保险单位每个月缴纳1％，自己一分钱也不用缴。（5）住房公积金公积金缴费比例：根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额

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金昌社保缴费指南

金昌社保缴费分为企业和个人两种，其中个人缴纳社保只能缴纳养老保险和医保，只有金昌市户籍灵活就业人员才能自行缴纳社保。缴费比例养老保险：单位20%，个人8%失业保险：单位2%，个人1%工伤保险：单位0.5，个人不需缴费生育保险：单位0.7%，个人不需缴费医疗保险：单位8%，个人2%缴费流程1、委托银行代扣代缴社会保险费业务2、转账到社保账户，由单位自缴缴费地址办理时限：5个工作日办理费用：免费缴费基数养老保险：2424(分100%和60%两个档)医疗保险：2423.5*60%缴费比例养老保险：20%医疗保险：8%缴费流程参保人员持身份证、户口簿或社会保障卡缴纳养老保险费，经办机构确认收缴到账情况，完成个人缴费记账工作。缴费地址

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南昌市医保定点医院

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2023-05-10

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南昌公积金缴存比例会再上调吗

公积金缴存比例一般不会变动。缴存住房公积金确有困难的单位，可按南昌市洪房公〔2016〕26号文件规定提出降低缴存比例或缓缴申请，待单位效益好转后，再提高缴存比例或补缴缓缴的住房公积金。一、工资涨公积金涨吗基本工资上涨，住房公积金也是会相应的提高的，只不过公积金的调整有一个周期。根据住房公积金管理的相关规定，“职工住房公积金的缴存基数，每年核定一次”。住房公积金中心每年都要下发调整缴存基数和缴存比例的通知，单位经办人员会在汇缴7月份公积金前对职工缴存基数进行调整、核定，并按核定后基数为职工缴存。根据相关规定职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。二、天津市公积金最低标准一、住房公积金缴存基数例行调整，缴存比例仍为11%。二、住房公积金缴存基数例行调整。本市住房公

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南昌市医保卡挂失

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社会保险缴纳比例社保的缴费比例

社保缴费比例由个人缴费和单位缴费组成，社保缴纳额度每个地区的规定都不同，基数是以工资总额为基数，下面来为大家介绍大致的社保缴费比例。养老保险个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资（最低数为上年全市职工工资的40％；最高数为上年全市职工工资的300％）的8％缴纳；单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22％缴纳。医疗保险以北京市为例，医疗保险缴费比例（最低数为上年全市职工工资的60％）：单位10％，个人2％＋3元。失业保险单位1％，个人0．2％。工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0．5％～2％之间；生育保险缴费比例：单位0．8％，个人不交钱。公积金以北京市为例，公积金缴费比例：根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过北京市职工平均工资的10％。一、社会保险怎么买个人的个人可以自己缴纳社保。办理方法：（一）个人可以以自由职业者的身份上社保（养

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