离职后几天可以停交社保
来源:互联网
时间: 2023-05-30 11:02:12
400 人看过
一、离职后几天可以停交社保
员工提出辞职后公司若通过合法渠道办理停止缴纳社保以后,员工的社保是会在次月自动停止缴纳。
根据《中华人民共和国社会保险法》规定,中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。
因此,员工在提出辞职手续以后,是有权跟单位及时了解相关社保情况以及是否按照法律要求对其社保进行停止缴纳。
二、相关法律知识
根据《社会保险法》第五十八条规定用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
第六十三条规定用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。
声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
扩展阅读
-
离职了社保停了医保还可以用吗,离职了社保可以断交几个月
204人看过
-
职工医保停交几年后可以续交吗
200人看过
-
离职后社保可以自己交吗?
250人看过
-
离职后社保可以自己交吗?
233人看过
-
离职后自己可以交社保吗
399人看过
-
离职后可以自己交社保吗?
372人看过
律师服务
热门律师推荐
#法律综合
北京
律师推荐
展开
#社保
词条
#社保
最新文章
#社保
相关咨询
-
-
离职后社保断交可以补交几个月?宁夏在线咨询 2022-10-24社保缴费年限是累计计算的,中断缴费不影响年限累计。厦门市人员中断后,如是个人参保,连续缴费的6个月内,医保只能使用账户金额,不享受统筹待遇。
-
-
辞职后社保可以停吗青海在线咨询 2021-10-25根据《劳动合同法》第50条,使用者在解除或终止劳动合同时发行解除或终止劳动合同的证明书,15天内为劳动者办理文件和社会保险关系转移手续。社保减员需由单位办理,没缴纳社保费用,即为停保状态,不能享受生育保险待遇。个人与使用者有劳动争议的,可以通过仲裁途径解决。如属于本市户籍,可向该单位所在区劳动仲裁委员会申请仲裁。如果属于非市户籍,公司为市所属公司,可向市劳动仲裁委员会(梅东路28日2楼12号窗)申
-
重庆辞职后几天可以拿社保?山西在线咨询 2022-07-25个人名义交纳需要到户口所在地社保局申请办理转移手续之后即可续交。且只能办理养老,医疗保险两种。 交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的,且每年都不是一样的。 比如A地社平工资为20000元,那么养老保险交纳额为20000*20%=4000左右,医疗为20000*10%=2000左右。 另外也规定了最低档和最高档,最低档的交纳不得低于社平职工月平均工资的60%,最高档为职工月平均工资的300%。一