社保和五险一金的区别是什么,五险一金可以补缴吗?
来源:法律编辑整理 时间: 2024-04-12 02:13:37 358 人看过

一、社保和五险一金的区别是什么

1、社保和五险一金的包含范围有区别

社保就是我们日常说的五险,五险一金只是比社保多了一个公积金,社保跟五险一金的差别就是,少了一个住房公积金

2、社保和五险一金的交付方式有区别

社保单指养老保险,可以个人单独缴费,五险一金是指:养老保险,医疗保险,失业险,工伤险,计划生育险(女工才能享受)和住房公积金,这是有单位才能交的,尤其是工伤险,计划生育险是单位应缴的,不需个人交。其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的,个人不需要缴纳。这里要注意的是;五险是法定的,而;一金不是法定的。

二、五险一金可以补缴吗

养老保险补缴政策控制的越来越严格,因为国家鼓励的是咱们老百姓逐年缴费,而不是一次性补缴养老保险。虽然各地区补缴养老保险政策不一样,但是总体要像大方向上靠拢,所以2019年以后断交的养老保险补缴越来越严格。不过有一点需要我们保护自己的合法权益,那就是因为公司单位的原因造成养老保险断交,这种情况我们绝不手软,一定要去劳动检查大队反应情况,维护自己权益。

医疗保险是可以补缴主要是各地区标准不一样,所以大家可以到人社局问一下具体标准。不过有一点我们需要了解,医疗保险在退休的时候需积累一定的缴费年限。

失业保险断交后只有一种情况可以补缴,必须是由单位进行补缴,个人不能补。

生育保险也是由单位补缴的,如果生育保险不能补缴可以去劳动保障局反应情况;

工伤保险不可以补交,如果因为单位没有及时交工伤保险期间发生工伤事故,单位承担一切治疗费用。

三、五险一金是哪五险一金

;五险指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;;一金指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。

这里要注意的是;五险是法定的,而;一金不是法定的。

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