法定节假日加班是否可以被员工拒绝?
来源:互联网 时间: 2023-06-30 18:14:15 103 人看过

劳动者有权拒绝加班。正常情况下用人单位要求劳动者加班,首先必须是由于生产经营需要,其次要与工会和劳动者协商,用人单位不得强迫劳动者加班。只在特殊情况下,例如发生自然灾害、事故或者因其他原因,威胁劳动者生命健康和财产安全,需要紧急处理的;生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障,影响生产和公众利益,必须及时抢修的;法律、行政法规规定的其他情形,用人单位可以要求加班。

法定节假日可以上网课吗

一、法定节假日可以上网课吗

1、法定节假日可不可以上网课,需视情况而定:

(1)如果学校要求所有学生集体返校,没有对假期时间统一进行调整,不可以上网课;

(2)如果学校只要求少部分同学提前返校上网课,不占用教学时间而进行的安排,特殊情况特殊处理,可以上网课。

2、法律依据:《中华人民共和国未成年人保护法》第三十三条

学校应当与未成年学生的父母或者其他监护人互相配合,合理安排未成年学生的学习时间,保障其休息、娱乐和体育锻炼的时间。

学校不得占用国家法定节假日、休息日及寒暑假期,组织义务教育阶段的未成年学生集体补课,加重其学习负担。

幼儿园、校外培训机构不得对学龄前未成年人进行小学课程教育。

二、学生假期不放应当如何处理

学生假期不放应当处理方法如下:

1、学生可以向当地的教育部门或者是政府其他职能部门投诉;

2、学生可以拨打当地投诉电话,向教育局反映情况;

3、学生可以登录当地教育局的官网,进行网上投诉;

4、学生还可以写信投诉。

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2024年09月07日 16:54
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