合同到期女性怀孕，怎样维护自己的合法权益-法师兄

合同到期女性怀孕，怎样维护自己的合法权益

来源：互联网时间： 2023-03-07 10:00:55 270 人看过

劳动期限已经到了，在女职工怀孕期间也是不可以解除劳动合同的。可以申请劳动仲裁。

若怀孕期间，被用人单位违法辞退的有二倍经济补偿标准的赔偿金。根据法律规定，用人单位不得在女职工怀孕期间解除劳动合同，除劳动者有过错行为的情形外。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。

二、女方怀孕期间可不可以离婚

女方怀孕期间男方不可以提出离婚，女方可以提出离婚。根据具体的规定则是女方在怀孕期间，分娩后一年内或中止妊娠后六个月内男方不得提出离婚，而女方提出离婚的，或人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的，不在此限。因此夫妻双方如果有协商的话，那么怀孕期间一般是不可以离婚的。

三、女怀孕期间可以离婚吗

怀孕期间女方可以提起离婚，男方不可以。根据民法典的相关规定，在怀孕期间，夫妻双方是不可以离婚的，除非女方自己提出，根据具体的规定则是女方在怀孕期间，分娩后一年内或中止妊娠后六个月内男方不可以提出离婚。因此夫妻双方如果有协商的话，那么怀孕期间一般是不可以离婚的，如果怀孕期间签订离婚协议书而女方不同意的话那就应该是无效的。

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