学校突发灾害工作制度
来源:互联网
时间: 2023-06-06 22:21:07
388 人看过
突发灾害工作制度
1、学校应在各类灾害发生前做好收集和预测工作,化被动为主动,实行全员监控。
2、在遭遇不可预见的火灾、地震、等灾害时,应有序组织学生紧急疏散和撤离现场,保证学生的生命安全
2、加强对学生进行防灾、抗灾的教育,传授遇灾后的自救、互救办法,培养学生的生存能力。
3、要及时向有关部门报告,请求有关部门和社会的援助,全力保护学生的安全。
4、未经上级有关部门批准,不得组织学生参加救火、救灾等。
5、组建稳定的教师护校、护生救护队,学校拨付专项资金,加强救护队的建设。
声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
扩展阅读
-
学校安全工作管理制度
200人看过
-
工作中突发的自然灾害死亡算工伤吗
316人看过
-
学校安全工作责任追究制度
472人看过
-
学校电工安全管理制度
143人看过
-
英国学校的学期制度
304人看过
-
负责预防、控制突发传染病疫情等灾害的国家机关工作人员,滥用职
263人看过
律师服务
热门律师推荐
#抵押担保
北京
律师推荐
展开
#保证
词条
#保证
最新文章
#保证
相关咨询
-
工作中受到突发自然灾害死亡算不算工伤湖南在线咨询 2022-11-141、劳动者在工作中遇到自然灾害死亡,如果具有在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害;或者因工外出期间,发生事故而死亡等情形的,算工伤。 2、法律依据: 《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工
-
特教学校工资标准与制度云南在线咨询 2021-12-18特教学校工资标准的组成项目:基本工资、岗位工资、浮动工资、津贴;特教学校的制度:学校和老师之间为事业单位人事关系和劳动合同关系并存的状况,为事业单位实行人事劳动聘任制。两者之间既有通过行政任务形式使用和管理教师的任命制的行政法律关系,是带有行政色彩的管理与被管理的关系;又有双方地位平等,双向选择。
-
学生在学校内突发疾病学校有责任吗河北在线咨询 2022-10-20如果学生的父母或者其他监护人早已知道学生有特异体质或患有特定疾病,但是没有告诉学校,那么学生在校内突然发病,学校并不需要承担责任。但是,《学生伤害事故处理办法》第9条第8项规定,学校发现学生发病后,应当及时采取相应的措施。如果学校没有采取措施而导致不良后果加重的,应当对加重部分承担责任。该问题涉及到的相关文件:《学生伤害事故处理办法》
-
在学校突发疾病学校需要担责任吗湖南在线咨询 2022-10-20如果学生的父母或者其他监护人早已知道学生有特异体质或患有特定疾病,但是没有告诉学校,那么学生在校内突然发病,学校并不需要承担责任。但是,学校发现学生发病后,应当及时采取相应的措施。如果学校没有采取措施而导致不良后果加重的,应当对加重部分承担责任。
-
在校大学生在学校里发生冲突,学校有没有责任河北在线咨询 2022-10-01相关法条:《侵权责任法》第四十条,无民事行为能力人或者限制民事行为能力人在幼儿园、学校或者其他教育机构学习、生活期间,受到幼儿园、学校或者其他教育机构以外的人员人身损害的,由侵权人承担侵权责任;幼儿园、学校或者其他教育机构未尽到管理职责的,承担相应的补充责任。如果是学生的话,则视情况由其监护人承担赔偿责任。