女职工生育保险津贴发放标准女职工生育保险津贴发放标准是什么
1、生育津贴
生育津贴=当月本单位人平缴费工资÷30(天)×假期天数
假期天数:
(1)正常产假90天(包括产前检查15天);
(2)独生子女假增加35天;
(3)晚育假增加30天;
(4)难产假。剖腹产、Ⅲ度会阴破裂增加15天;吸引产、钳产、臀位产增加15天;
(5)多胞胎生育假,每多生育一个婴儿增加15天;
(6)流产假:怀孕不满2个月15天;怀孕不满4个月30天;满4个月以上(含4个月)至7个月以下42天;7个月以上遇死胎、死产和早产不成话75天。
2、生育医疗费
(1)确认生育就医身份后就医的医疗费用,由市劳动和社会保障局同医院定额结算(超过1万元以上的部分按核定数结算)。
(3)异地分娩的医疗费用,低于定额标准的按实际报销;高于定额标准的,按定额标准报销。
3、一次性分娩营养补助费
正常产、满7个月以上流产;上年度市职工月平均工资×25%。
难产、多胞胎:上年度市职工月平均工资×50%。
4、一次性补贴
在一、二级医院分娩的,每人一次性增加300元补贴。
-
女职工生育津贴发放标准
264人看过
-
女职工的生育津贴发放标准
233人看过
-
男女职工生育津贴发放标准
471人看过
-
生育保险津贴发放标准
290人看过
-
女职工的生育保险津贴发放标准是什么
423人看过
-
生育津贴有哪些规定女职工生育津贴标准
160人看过
国家保障妇女享有与男子平等的劳动权利,各单位在录用职工时,除不适合妇女的工种或者岗位外,不得以性别为由,拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准。 凡适合妇女从事劳动的单位,不得拒绝招收女职工。不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资,或... 更多>
-
女职工生育津贴的发放标准是哪些山西在线咨询 2022-08-04你问的女职工生育津贴的发放标准是什么这个问题以下是我的回答,生育津贴是国家为了保护妇女劳动,在女职工因生育而离开工作岗位期间给予的生活费。我国生育津贴的支付方式和支付标准分两种情况: 一是,在实行生育保险社会统筹的地区,支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付,期限不少于98天; 二是,在没有开展生育保险社会统筹的地区,生育津贴由本企业或单位支付,标准为女职工生育之前的基本工资和物价补贴,期
-
男女职工都有生育保险, 男女职工都有哪些待遇, 津贴发放标准是什么香港在线咨询 2022-03-08生育保险是国家通过社会保险立法,对生育职工给予经济、物质等方面帮助的一项社会政策。其宗旨在于通过向生育女职工提供生育津贴、产假以及医疗服务等方面的待遇,保障她们因生育而暂时丧失劳动能力时的基本经济收入和医疗保健,帮助生育女职工恢复劳动能力,重返工作岗位,从而体现国家和社会对妇女在这一特殊时期给予的支持和爱护。 男女职工都有生育保险,享受不同。 津贴发放标准 (一)、女职工 1、生育津贴 生育津贴=
-
生育津贴的发放标准有哪些四川在线咨询 2022-11-12《社会保险法》第56条第2款规定:生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。 目前,各地区的生育津贴支付期限般与产假期限相一致,在90到180天。各地规定的生育津贴支付标准大体上有四种方式: (1)按照女职工生育前的工资标准支付。 (2)按照本单位上年度职工月平均工资计发。 (3)按照职工缴纳社会保险费的基数计发。 (4)按照社会平均工资标准计发。
-
生育津贴及生育津贴发放标准陕西在线咨询 2022-05-27国家为了保护怀孕的女性,在生育而离开工作岗位期间给予的生活费。生育津贴发放标准:一是,在实行生育保险社会统筹的地区,支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付,期限不少于98天;二是,在没有开展生育保险社会统筹的地区,生育津贴由本企业或单位支付,标准为女职工生育之前的基本工资和物价补贴,期限一般为98天。部分地区对晚婚、晚育的职业妇女实行适当延长生育津贴支付期限的鼓励政策。生育津贴的计算公式为
-
女职工生育津贴怎么发放?台湾在线咨询 2021-10-22女职工产假期间的生育补贴,如果已经加入生育保险,使用者上年度职工月平均工资标准由生育保险基金支付的未加入生育保险,则按照女职工产假前的工资标准由使用者支付。