不签合同辞职可以双倍工资补偿吗
来源:互联网
时间: 2023-05-07 17:50:35
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如果你不签合同就辞职,你能得到双倍的补偿吗P>未签订合同就辞职能否获得双倍赔偿
相关法律知识《劳动合同法》第82条未签订书面劳动合同的法律责任。用人单位违反本法规定,未与劳动者订立无固定期限劳动合同的,应当向劳动者支付自应当订立无固定期限劳动合同之日起每月工资的两倍,我们要知道,我们只能在雇主依法获得双倍工资补偿的情况下,才能对工人进行补偿。相反,如果用人单位遵守劳动法的规定,没有违法行为,那么我们辞职时就得不到双倍工资补偿的法律支持。如果您有任何其他问题,欢迎咨询法律律师
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辞职即辞去职务,是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。辞职一般有三种情形: 一是依法立即解除劳动关系,如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动、不按合同约定支付工资等,职工可以随时向用人单位提出解除劳动合同的要求; 二是根据... 更多>
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