如何进行劳动能力鉴定流程
来源:法律编辑整理
时间: 2023-09-26 10:18:24
135 人看过
一、如何进行劳动能力鉴定流程
劳动能力鉴定具体程序有以下规定:
1.当事人提出鉴定申请并提交申请书;
2.鉴定办事机构出具鉴定资料提交通知书;
3.当事人10个工作日内如实提交鉴定所需的资料或者书面陈述;
4.缴纳鉴定费;
5.符合受理条件的发给受理通知书;
6.抽取鉴定专家,开鉴定会,进行鉴定;
7.出具《鉴定书》。
二、劳动能力鉴定结果多长时间能出来
劳动能力鉴定结果60日内能出来,设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论,必要时,作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人。
《工伤保险条例》第二十一条,职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。
三、劳动能力鉴定申请的材料
劳动能力鉴定申请所需提交的材料:
1.劳动者提出申请的书面申请;
2.医院出具的工伤认定书;
3.检查结果;
4.劳动关系的证明;
5.以及其他根据实际情况需要的材料。
《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第八条
申请劳动能力鉴定应当填写劳动能力鉴定申请表,并提交下列材料:
(一)有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料;
(二)工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件。
《工伤保险条例》第二十一条
《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第八条
声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
扩展阅读
-
劳动能力鉴定的申请主体,如何进行劳动能力鉴定?
170人看过
-
病退劳动能力鉴定程序怎么进行
93人看过
-
劳动能力鉴定后能否进行伤残鉴定
90人看过
-
劳动技能鉴定应如何进行鉴定工作
132人看过
-
工伤申报流程:如何申请劳动能力鉴定?
162人看过
-
劳动能力鉴定机构按什么程序组织鉴定劳动能力?什么情况下应当进行劳动能力的复鉴?
61人看过
律师服务
热门律师推荐
#法律综合知识
北京
律师推荐
展开
#法律综合知识
词条
#法律综合知识
最新文章
#法律综合知识
相关咨询
-
怎样申请劳动能力鉴定,劳动能力鉴定如何进行?湖北在线咨询 2022-10-27一、怎样申请劳动能力鉴定劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请。提出申请时,应当提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。二、劳动能力鉴定如何进行第一级的劳动能力鉴定机构为设区的市级劳动能力鉴定委员会。设区的市级劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后,应当从医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组,由专家组提出鉴定意见。设区的市级劳动能
-
劳动能力鉴定程序是怎样的, 如何进行劳动鉴定, 劳动鉴定程序是什么青海在线咨询 2022-01-24职工在工伤医疗期间内治愈或者伤情处于相对稳定状态,或者医疗期满仍不能工作的,应当进行劳动能力鉴定,评定伤残等级并定期复查伤残状况。劳动鉴定程序如下:1、由工伤职工所在单位填写《劳动鉴定申请表》,申请劳动鉴定。特殊情况下,职工可直接申请;2、提供历次病、伤、残医院治疗的原始病历,属因工伤残的,需持工伤事故调查报告及有关材料;属职业病的,需持卫生部门授权的职业病防治所(院)提供的诊断资料;属精神病的,
-
在进行工伤劳动能力鉴定时,应该如何进行?河北在线咨询 2024-12-14在工伤发生时,如何进行劳动能力鉴定呢?用人单位、工伤职工或其近亲属需向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。若工伤职工经过治疗伤情相对稳定(医疗终结期满)后存在残疾、影响劳动能力,则应进行劳动能力鉴定。用人单位、工伤职工或其近亲属需在工伤职工医疗终结期满三十日内向劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。 对于
-
《工伤劳动能力鉴定条例》进行伤残鉴定流程包括哪些河北在线咨询 2022-04-09伤者职工直接劳动局工伤科领取劳动能力鉴定申请表,填写后需要公司签字盖章的请公司签字盖章,然后再配合如:工伤认定书、出入院证明等等材料,将资料交给劳动局工伤科,然后由工伤科到市鉴定委员会申请劳动能力鉴定。根据规定劳动者申请劳动能力鉴定需要准备以下材料:1、劳动能力鉴定申请书;2、工伤认定书;3、医疗终结证明或者医生诊断证明;4、被鉴定人身份证复印件;5、被鉴定人一寸彩照;6、其他,比如CT照片以及报
-
劳动能力鉴定是如何确定劳动能力丧失程度西藏在线咨询 2022-04-25劳动能力鉴定是通过对一个人从事体力工作的能力的鉴定,确定其劳动能力丧失的程度。劳动能力的丧失可分为:(1)部分丧失劳动能力。这种人虽然因伤、病导致身体衰弱、器官功能障碍或肢体残废,但仍能从事一些轻微或力所能及的工作。(2)完全丧失劳动能力。这种人因伤、病已经不能从事任何强度的工作,甚至连日常生活都需要他人照顾。对劳动能力的鉴定是一项复杂而困难的工作,它涉及医学,伦理学等有关的知识,并依照国家的有关