脑出血单位赔偿标准是怎样的
来源:法律编辑整理
时间: 2024-04-25 06:31:35
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当您在施工现场工作时发生脑部出血状况,根据公司规定的赔偿准则如下所示:
首先,如若该事件并非由于工伤导致,则公司无需承担任何赔偿责任,所有后果将由劳动者本人自行承担。
其次,如果经证实该事件确实为因公受伤造成,那么按照公司内部政策,在停工休养期间,您原本享有的工资和福利待遇将保持不变,由所在团队每月按时发放给您。
此外,对于生活护理费用方面,我们会依据您的生活自理能力障碍程度,按照当地社会保障部门公布的上一年度职工月平均工资的50%、40%或30%等比例进行支付。
《工伤保险条例》第十五条
职工有下列情形之一的,视同工伤:
(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;
(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;
(三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。
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